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【方法篇】HR招聘面试流... 【方法篇】HR招聘面试流程与技巧(含STAR原则)

上传时间：2015/02/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘面试
简介：面试是一种人才测评工具，面试时面试考官向求职者提供企业的概况、应聘岗位的情况及企业的人力资源政策等信息，并从求职者那里获取应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质等信息，以确定求职者…
下载次数：5人气：189评论：0

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【方法篇】HR精典招聘技... 【方法篇】HR精典招聘技巧

上传时间：2015/02/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘技巧
简介：如你亲眼看到一次体会更深或更加现实。判断一件事物时，亲身体会是非常重要的，同样，一个企业在招聘新职员时，通过面试作出的判断最直观。
下载次数：6人气：67评论：2

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招聘专员面试技巧培训【精... 招聘专员面试技巧培训【精品课件、精美制作】

上传时间：2015/02/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,面试技巧
简介：面试是一种人才测评工具，面试时面试考官向求职者提供企业的概况、应聘岗位的情况及企业的人力资源政策等信息，并从求职者那里获取应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质等信息，以确定求职者…
下载次数：3人气：130评论：0

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【HR再教育】招聘面试方... 【HR再教育】招聘面试方法技巧经典培训教材(175页PPT)

上传时间：2015/02/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘面试
简介：面试是一种人才测评工具，面试时面试考官向求职者提供企业的概况、应聘岗位的情况及企业的人力资源政策等信息，并从求职者那里获取应聘者的专业知识、岗位技能和非智力素质等信息，以确定求职者…
下载次数：7人气：95评论：1

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【招聘面试必备】HR精美... 【招聘面试必备】HR精美实用表单

上传时间：2015/02/03

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘面试
简介：招聘面试选拔人才是公司人力资源管理工作中最重要的环节之一，错误的选拔不仅给公司带来直接招聘成本增加(招聘成本是招聘职位薪酬福利的40%—60%)，它还会影响公司员工士气、破坏企业文…
下载次数：5人气：66评论：0

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基于人性的招聘面试 基于人性的招聘面试

上传时间：2014/10/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘面试
简介：主要在人岗匹配方面讲述招聘面试的方法，希望此文件对大家有所帮助，快来一起交流吧
下载次数：5人气：268评论：0

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招聘资料 招聘资料

上传时间：2014/10/23

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘
简介：关于面试过程中的相关技能培训。面试的相关理论，面试中进场遇见的问题，面试时应该如何进行现场把握
下载次数：7人气：128评论：0

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如何做好校园招聘 如何做好校园招聘

上传时间：2014/10/17

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘
简介：一、以知名度与专业定目标学校，仅保证招聘指标而忽视企业长期用人需要目标学校的选择是企业招聘的基础环节，目标定位错误，虽然不会影响招聘指标的完成，但会对长期用人效果产生潜在而重要的影…
下载次数：5人气：75评论：0

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劳动纠纷12大经典案例及... 劳动纠纷12大经典案例及解析(招聘入职篇)

上传时间：2014/09/02

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所属分类：人力资源 资料关键词：劳动纠纷,招聘
简介：未签订劳动合同，谁之过？劳动合同，签还是不签只有三句话的协议也叫劳动合同吗？劳务协议还是劳动合同试用期要制定并公示考核标准试用期不合格怀孕可被辞随意设置试用期双倍补偿没商议试用期满…
下载次数：2人气：70评论：0

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招聘与面试 招聘与面试

上传时间：2014/08/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘与面试,招聘
简介：业务经理HR的招聘与面试.好。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
下载次数：5人气：78评论：0

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14个非常实用和通用的人... 14个非常实用和通用的人力资源招聘流程图

上传时间：2014/08/09

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源招聘,人力资源
简介：招聘面试需要有明确的流程，方能促使HR部门工作高校开展，此资料比较实用、通用，简单、明确。
下载次数：2人气：162评论：0

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HR必看：怎样做好招聘管... HR必看：怎样做好招聘管理工作？

上传时间：2014/08/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：管理工作,怎样做
简介：描述；如果你不能描述，那么你就无法衡量；如果你无法衡量，那么你就无法管理。现在，我将从一个招聘指标的定义说起，谈谈如何做好招聘管理工作。保罗.柯林说过：如果你不能观察，那么你就无法
下载次数：5人气：114评论：0

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2013-2014招聘及... 2013-2014招聘及培训总结计划

上传时间：2014/07/06

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所属分类：培训发展 资料关键词：招聘,培训
简介：2013-2014年培训计划与总结资料蛮不错的，必须分享一下！
下载次数：12人气：79评论：1

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招聘与配置 招聘与配置

上传时间：2014/06/23

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘与配置,招聘
简介：招聘配置，包括，招聘的各个部分，理论与实操作，以及人员在组织内的配置
下载次数：2人气：110评论：0

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当今职场招聘方式的发展趋... 当今职场招聘方式的发展趋势

上传时间：2014/06/22

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所属分类：客户服务,人力资源 资料关键词：职场,招聘,方式,发展趋势
简介：当今职场招聘方式的发展趋势
下载次数：2人气：79评论：0

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企业招聘优秀销售人才五步... 企业招聘优秀销售人才五步走

上传时间：2014/06/06

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所属分类：财务管理,人力资源 资料关键词：企业招聘,优秀销售,人才,五步
简介：企业招聘优秀销售人才五步走
下载次数：1人气：60评论：0

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招聘与配置 招聘与配置

上传时间：2014/05/16

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘与配置,招聘
简介：人力资源管理二级的基础课程中的一部分，可供给非人力资源专业的想从事招聘的朋友学习
下载次数：1人气：156评论：0

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集团招聘体系搭建与能力提... 集团招聘体系搭建与能力提升

上传时间：2014/05/15

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,提升,招聘体系搭建
简介：本书介绍了集团公司的招聘体系如何搭建和提升，希望能够在招聘管理上给予大家一些启发。
下载次数：1人气：47评论：0

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招聘之面试技巧与实施 招聘之面试技巧与实施

上传时间：2014/04/15

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,技巧
简介：招聘之面试技巧与实施,对招聘过程有很大的参考价值,很使用的好东西,值得好好学习的一个好东西啊
下载次数：1人气：39评论：0

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金牌面试官---高效招聘... 金牌面试官---高效招聘与精准面试法

上传时间：2014/04/14

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所属分类：人力资源 资料关键词：牌面,招聘,精准面试法
简介：金牌面试官---高效招聘与精准面试法
下载次数：0人气：111评论：0

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