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培训资料分类

上传时间:2015/12/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职
简介:入职手续清单,我们公司一直在用的,送给有需要的HR小伙伴们,拿走不谢!
下载次数:1人气:29评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:入职培训测试题,适用于企业文化和薪酬绩效以及公司规章制度培训后的效果检测,需要的TM可以参考!
下载次数:3人气:132评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:入职培训测试题,适用于企业文化、薪酬绩效、规章制度等培训的效果检测,需要的伙伴可参考!
下载次数:7人气:61评论:0

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上传时间:2015/12/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职
简介:入职须知,作为入职前的指引手册,我们公司自用的,有需要的小伙伴可参考!
下载次数:1人气:169评论:0

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工
简介:引导培训考核流程(为期四周),第一周的内容为:1、见面认识2、公司介绍包括:公司简介、架构、部门设置、各部门职责3、公司制度保密制度考勤薪酬4、业务学习
下载次数:9人气:95评论:0

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职
简介:【项目建议书】入职培训方案2016.pdf入职培训,主要是公司对每一个初入公司的介绍公司历史、基本作流程、行为规范,组织结构、人结构和处理同事关系等活动的总称,目的…
下载次数:12人气:114评论:0

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上传时间:2016/05/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职,培训计划
简介:的前6个月的培养周期往往体现出企业对于人才培养的重视程度,但许多企业往往只将重点放在前15天,导致力生代的离职率高峰出现在入职第6个月到1年,让企业损失大量的成本,如何…
下载次数:23人气:192评论:0

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上传时间:2016/06/07

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工培训
简介:培训目的,培训程序,培训内容,培训反馈与考核,培训教材-,培训项目实施方,部门培训所需填写需表格。
下载次数:17人气:118评论:0

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上传时间:2016/08/12

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,规章制度
简介:的规范里制度,发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发发
下载次数:3人气:83评论:0

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上传时间:2016/08/16

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工培训
简介:根据公司实际情况拟定的培训项目,希望各位同行积极批整,内容涵盖公司企业文化、作礼仪、作职责和专业知识以及职业心态等几个方面!
下载次数:5人气:83评论:0

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上传时间:2016/09/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职培训
简介:入职培训,入职培训,入职培训,入职培训,入职培训
下载次数:4人气:60评论:0

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所属分类:职业素养 资料关键词:新员工入职
简介:《路在脚下-如何更有效度过实习期》授课课程资料分享
下载次数:20人气:150评论:0

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上传时间:2017/02/16

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所属分类:培训发展 资料关键词:职业化
简介:主要介绍入职正确面对心态,知道心情、心态和能力三者之间会相互影响,另外在职场作为一个人应该具备那些心态,才能面对未来作中会出现的问题。
下载次数:19人气:216评论:0

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上传时间:2017/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工培训
简介:培训。了解企业文化,熟悉企业规章制度,同时了解企业框架结构,和组织机构。明确企业目标和公司愿景
下载次数:20人气:209评论:0

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上传时间:2017/02/21

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工入职
简介:入职培训,180天内  怎样更合理的保留等 让快速融入环境,
下载次数:20人气:159评论:0

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上传时间:2017/02/25

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所属分类:培训发展 资料关键词:员工
简介:岗前培训标准管理办法岗前培训标准管理办法岗前培训标准管理办法岗前培训标准管理办法
下载次数:26人气:172评论:0

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上传时间:2017/08/31

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工
简介:试用考察表,评估在试用期的表现情况,记录实际表现,作为考核的参考依据。
下载次数:13人气:88评论:0

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上传时间:2018/08/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职
简介:成长手册入职3天测试,1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111
下载次数:2人气:321评论:0

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上传时间:2019/02/22

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工入职
简介:入职培训思想修养篇正确的态度  恰当的行为
下载次数:3人气:163评论:0

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上传时间:2019/03/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:入职体验
简介:提升入职体验,可增强对企业文化认同感、归属感,可更好的做好雇主品牌~
下载次数:6人气:385评论:0

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