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企业的薪酬设计 企业的薪酬设计

上传时间：2008/08/08

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：薪酬
简介：本课件全部系统科学的为人力资源主管准备薪酬体系建设的相关资料。企业在进行薪酬管理时，要注意薪酬的外部均衡和内部均衡问题。
下载次数：91人气：288评论：5

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企业的薪酬设计（1） 企业的薪酬设计(1)

上传时间：2008/08/08

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：薪酬设计
简介：看过该课件之后你就会明白自己以前对绩效的认识还是太肤浅，所以才没有发挥好其重要的作用。本课件教给你完整科学系统的整套考核方案。
下载次数：89人气：191评论：5

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年度人力资源规划 年度人力资源规划

上传时间：2008/08/11

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：人力资源规划
简介：一到年初，一些大集团公司的HR经理总会为新的一年的年度人力资源计划而苦恼。本课件是一个年度培训计划的参考样本，值得参考！
下载次数：123人气：238评论：6

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上传时间：2008/08/11

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：顾客
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：63人气：238评论：4

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绩效企业的生命 绩效企业的生命

上传时间：2008/08/11

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：绩效,企业
简介：使企业保持持续的竞争力以适应市场的需求。协调企业内部运作，使组织发挥最大能力。识别人才能力，并确定培训方向。
下载次数：62人气：178评论：5

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建立有效的绩效管理体系 建立有效的绩效管理体系

上传时间：2008/08/25

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：69人气：177评论：4

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绩效评估中的政治 绩效评估中的政治

上传时间：2008/08/25

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所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：绩效评估
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：39人气：139评论：4

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绩效工作坊 绩效工作坊

上传时间：2008/08/26

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：绩效工作
简介：为你全面系统的讲述人力资源体系的构建相关内容，是人力资源从业人员自身能力提升的不可多得的优秀资料。人力资源管理的葵花宝典！
下载次数：29人气：194评论：4

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绩效工作坊 绩效工作坊

上传时间：2008/08/28

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：绩效工作
简介：为什么绩效管理往往是令各级经理头疼的事?你认为绩效管理的目的是什么？你认为绩效管理的主要内容或主要步骤是哪些?你认为改进绩效管理的关键是什么?
下载次数：41人气：136评论：5

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大客户销售技巧 大客户销售技巧

上传时间：2008/09/01

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所属分类：战略管理,市场营销,职业素养,大客户销售 资料关键词：大客户,销售技巧,大客户销售技巧,大客户销售
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：110人气：367评论：5

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个人风格测试 个人风格测试

上传时间：2008/09/01

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所属分类：战略管理,领导力,职业素养,拓展/其它 资料关键词：测试
简介：MBTI人格理论的基础是著名心理学家卡尔·荣格先生关于心理类型的划分，后经一对母女KatharineCookBriggs与IsabelBriggsMyers研究并加以发展
下载次数：171人气：958评论：10

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工 作 分 析 工 作 分 析

上传时间：2008/09/01

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：工作分析
简介：工作(Job)……组织为了达到目标必须完成的若干任务有机地组合在一起，就是一项工作。职位(Position)……是一个人完成的任务和职责的集合。工作分析……是确定完成各项工作所需技…
下载次数：110人气：251评论：4

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工作分析简介 工作分析简介

上传时间：2008/09/01

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：工作分析
简介：工作分析又称职务分析(jobanalysis)，是确定完成各项工作所需技能、责任和知识的系统过程，是一种重要而普遍的人力资源管理技术。
下载次数：110人气：188评论：5

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爱立信薪酬体系 爱立信薪酬体系

上传时间：2008/09/02

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：爱立信,薪酬
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：110人气：217评论：6

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企业文化咨询案例 企业文化咨询案例

上传时间：2008/09/03

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所属分类：战略管理,领导力,职业素养,企业文化 资料关键词：企业文化
简介：将企业家的意志、直觉、创新精神和敏锐的思想转化为成文的公司宗旨和政策、任职资格的明确化、系统地传递给职业管理层，由职业管理层规范化的运作，它是一个“权力智慧化的过程。”
下载次数：126人气：205评论：5

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世界名企这样用人 世界名企这样用人

上传时间：2008/09/03

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：世界名企
简介：本课件主要例举了世界知名企业在人力资源管理方面的经验以及怎样在人力资源方面取得更大的成效。是难得的优秀资料。
下载次数：110人气：178评论：5

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项目经理面试指南 项目经理面试指南

上传时间：2008/09/03

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所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：面试,项目经理
简介：试中经常问到的问题。学会运用一个或多个项目管理计划编制工具。通过以上的准备，将为你应聘这个职位增加信心。
下载次数：66人气：210评论：4

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国外著名企业的管理妙招 国外著名企业的管理妙招

上传时间：2008/09/04

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：企业管理
简介：人才是企业的资源，而且是能为企业创造财富的资源。这一点早已深入人心。随着经济的高速发展，各公司间的人才竞争也日益严重。
下载次数：124人气：238评论：4

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如何迈向成功 如何迈向成功

上传时间：2008/09/06

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所属分类：人力资源,职业素养,拓展/其它 资料关键词：成功
简介：成功只属于那些言行一致，积极行动的人，成功需要时间、机遇和充分的准备。我们要做实战家而不要做思想家，因为一千句真理不如一次行动，惟有行动才能有结果。未来的路谁也很难预料，我相信只要…
下载次数：116人气：291评论：5

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如何使用薪资调查报告 如何使用薪资调查报告

上传时间：2008/09/11

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：薪资
简介：企业通过薪资调查，可以获得一套完整的薪资福利的统计数据和薪资调查报告。规范的薪资调查报告主要应该包括那些部分呢？
下载次数：94人气：257评论：4

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