你的位置： 首页 > 培训资料

培训资料分类

本周热门公开课程

经典培训资料

热门下载资料热门浏览资料

培训资料

绩效管理 ――业绩不断提... 绩效管理 ――业绩不断提升的闭环

上传时间：2008/08/29

5
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理,业绩
简介：为何有那么多的人虽然头脑聪明却绩效平平？为何我们抱怨问题而不去解决问题？为什么管理者不通过培养下属来使自己的日子好过？为什么即便有利益的引导和事业的发展，而员工却没有更多承担责任的…
下载次数：93人气：221评论：6

下载资料发表评论 加入收藏

内部讨论流程 内部讨论流程

上传时间：2008/09/08

6
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：流程
简介：你得团队是否依旧活力充沛？你的组织执行力是否还跟以前一样具备很强的组织能力？本课件从管理者层面充分为企业着想，解决企业面临的现实问题。
下载次数：93人气：273评论：7

下载资料发表评论 加入收藏

梦想(怎么给别人圆梦) 梦想(怎么给别人圆梦)

上传时间：2008/12/09

8
所属分类：市场营销 资料关键词：梦想,培训故事
简介：梦想是深藏在人们内心深处的最深切的渴望，是你成就事业的原动力，梦想能激发你生命中的全部潜能。梦想不是理性的计算，梦想是一种情绪状态，这种情绪的状态是以热情的方式展现的。这种热情可以…
下载次数：93人气：343评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

薪资、奖金及奖惩制度 薪资、奖金及奖惩制度

上传时间：2008/12/25

5
所属分类：人力资源 资料关键词：奖金,薪资
简介：一、员工出勤奖金办法(一)本公司为奖励员工出勤，减少请假，恪遵公司规章，特订定本办法。(二)出勤奖金按点计算，每点20元，每月计分30点(600元)凡本厂员工(包括契约工)在厂工作…
下载次数：93人气：265评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

卓越的助理及办公室文员培... 卓越的助理及办公室文员培训(PPT 118页)

上传时间：2009/03/27

11
所属分类：人力资源 资料关键词：办公室文员,助理
简介：卓越的助理及办公室文员培训(PPT118页)
下载次数：93人气：699评论：12

下载资料发表评论 加入收藏

销售人员应有的礼仪（pp... 销售人员应有的礼仪(ppt 19页)

上传时间：2009/03/27

3
所属分类：销售管理 资料关键词：礼仪,销售人员
简介：销售人员应有的礼仪(ppt19页)
下载次数：93人气：648评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

MBA工商管理800案例... MBA工商管理800案例-创业之路，人本管理(PDF 302页)

上传时间：2009/03/28

12
所属分类：MBA/总裁班,MBA 资料关键词：MBA,工商管理,人本管理
简介：MBA工商管理800案例-创业之路，人本管理(PDF302页)
下载次数：93人气：404评论：13

下载资料发表评论 加入收藏

hr职业经理人修炼（pp... hr职业经理人修炼(ppt 22页)

上传时间：2009/03/28

3
所属分类：人力资源 资料关键词：hr,修炼,职业经理
简介：hr职业经理人修炼(ppt22页)
下载次数：93人气：231评论：3

下载资料发表评论 加入收藏

培训实施与管理 培训实施与管理

上传时间：2010/01/04

4
所属分类：人力资源 资料关键词：培训的实施与管理
简介：培训的定义、培训的重要性、培训的角色和职责分工，培训流程－需求调研、培训计划制订、培训实施与管理和培训评估系统
下载次数：93人气：220评论：4

下载资料发表评论 加入收藏

A10 职业经理人常犯的... A10 职业经理人常犯的11个错误

上传时间：2010/01/26

14
所属分类：领导力,MBA/总裁班,拓展/其它 资料关键词：职业经理人,错误
简介：60.1.3我能通过本课程学到什么？60.2★讲师简介60.3★课程提纲7第1讲拒绝承担个人责任101.1有效的管理者，为事情结果负责101.2“努力地表现”与“不停地辩解”111
下载次数：93人气：430评论：16

下载资料发表评论 加入收藏

中国历代帝王用人哲学 中国历代帝王用人哲学

上传时间：2007/04/13

11
所属分类：人力资源 资料关键词：用人哲学,用人之道
简介：帝王用人的学问：中国历代帝王用人哲学
下载次数：92人气：326评论：12

下载资料发表评论 加入收藏

企业文化的建设与管理，看... 企业文化的建设与管理，看看吧！！

上传时间：2007/07/05

5
所属分类：人力资源,企业文化 资料关键词：企业文化,企业文化建设
简介：企业文化的建设与管理，看看吧！！大家下完，还是应该回回贴哦，让更多的人能看到他可以共享资源
下载次数：92人气：221评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

整体薪酬方案设计 整体薪酬方案设计

上传时间：2008/03/25

7
所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬
简介：弹性福利制度曾一度掀起了薪酬改革的大浪潮，该制度的不断完善使企业的薪酬管理更加人性化，并取得很好的激励作用。随着制度的健全和完善，出现了一种新的薪酬模式――整体薪酬。
下载次数：92人气：344评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

职业经理人的综合管理技能 职业经理人的综合管理技能

上传时间：2008/05/12

5
所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：职业经理人,综合管理技能,管理技能提升
简介：主要内容：职业经理人的角色认知职业经理人的沟通技巧职业经理人的团队建设职业经理人的有效管理目标管理与绩效考核
下载次数：92人气：336评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

成功人士七种习惯 成功人士七种习惯

上传时间：2008/05/27

7
所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：成功人士
简介：本课件为独家资料，惊爆登场，为你展示高效能人士的七种习惯。为成功的你度身打造！
下载次数：92人气：294评论：8

下载资料发表评论 加入收藏

规划人生蓝图 规划人生蓝图

上传时间：2008/06/26

5
所属分类：职业素养 资料关键词：规划人生,蓝图
简介：人生是需要规划的
下载次数：92人气：262评论：7

下载资料发表评论 加入收藏

绩效管理体系及薪酬分配体... 绩效管理体系及薪酬分配体系操作手册

上传时间：2008/07/02

5
所属分类：人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理,薪酬
简介：任何一个成功的企业都必须具有以业绩为导向的企业文化和有效考核、奖励优良业绩的管理体系，因此，如何建立积极向上的业绩文化和公正、有效的绩效测评体系是龙之杰时装有限公司向一流的管理水平…
下载次数：92人气：191评论：6

下载资料发表评论 加入收藏

激励性薪酬体系有效设计 激励性薪酬体系有效设计

上传时间：2008/08/25

5
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励,薪酬体系
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：92人气：174评论：5

下载资料发表评论 加入收藏

绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/08/26

9
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：绩效考核,激励体系,绩效考核培训
简介：企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：92人气：244评论：9

下载资料发表评论 加入收藏

案例教学要素 案例教学要素

上传时间：2009/01/06

4
所属分类：市场营销,人力资源,职业素养 资料关键词：培训故事
简介：案例教学要素案例教学要素案例教学要素案例教学要素案例教学要素案例教学要素案例教学要素
下载次数：92人气：275评论：4

下载资料发表评论 加入收藏

首页 上一页 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 … 下一页 尾页
展开其他页码
高级搜索