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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
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不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
最新财税政策分析暨避税技巧与风险控制
人气： 3088
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：避税技巧,财税政策分析,风险控制 国税收制度和税收政策将在许多方面做大幅改革和调整，内容涉及海关监管、税率适用、出口退税、企业所得税率统一、增值税转型、进
仓库与库存管理
人气： 3386
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：物流管理
关键字：仓库,库存管理 仓库与库存管理 l仓库业务管理概述²仓库与仓储管理的含义是什么？²仓库在生产型企业中的意义与作用&s…
统计过程控制与测量系统分析(SPC+MSA)
人气： 4634
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：21小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理
关键字：测量系统分析,统计过程控制,SPC 因素²工序能力用途²工序能力与产品公差的关系²工序能力指数(CP/CPK)及其计算&sup
大型活动的策划实施与案例
人气： 3571
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：活动策划 理的人员将起着巨大的指导作用。 参加对象: 市场部经理、公关部经理、客户服务部经理、人力资源部经理及相关人员 时间:
建立五星级客户服务体系
人气： 3397
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理
关键字：客户服务 户服务能力已成为企业竞争的新焦点！！！ 课程价值： 了解客户关系的真谛 掌握会员俱乐部运营法则 提高客户服务绩效的方法
中国公众演说特训营―领导口才与管理沟通高级研修班
人气： 3336
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理
关键字：公众演说,领导口才 通的大师！ ◆您是否曾因沟通不到位而错过机会、损失金钱、人际关系紧张？ ◆您是否曾因不善当众讲话，而在公众场合脸红心跳，
企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会
人气： 5942
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：陕西 西安市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力,企业文化
关键字：企业文化,企业文化建设,企业文化培训 企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会 第一部分 企业文化研修课程：如何建设落到实处的企业文化 …
企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会
人气： 2539
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力,企业文化
关键字：企业文化,企业文化建设,企业文化培训 企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会 第一部分 企业文化研修课程：如何建设落到实处的企业文化 …
企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会
人气： 2479
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力,企业文化
关键字：企业文化,企业文化建设,企业文化培训 企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会 第一部分 企业文化研修课程：如何建设落到实处的企业文化 …
目标管理与绩效管理
人气： 2656
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理,绩效管理
关键字：绩效管理,目标管理 目标设定的练习，帮助学员掌握如何设定自己和下属的工作目标(或关键目标指标KPI)，以避免企业在考核中缺乏标准的现象； 通
国家职业资格――营销师(2级)
人气： 2863
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：60小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：国家职业资格,营销师 营销师》 课程目录营销职业道德市场营销基础知识社交礼仪知识相关法律法规知识市场调研与分析营销战略与营销活动管理产品管理价
企业文化建设路径方法全国大型巡回咨询演讲会
人气： 3551
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：湖北 武汉市
课程时长：20小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,企业文化
关键字：企业文化,文化建设,企业文化培训,企业文化建设 企业文化与企业家文化应否一致企业文化与品牌文化建设关系如何 企业文化是投资还是成本第二
招聘与面试技巧
人气： 2657
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 巨龙集团、清华同方、中国纺织进出口总公司，CENSOFT中关村科技软件公司、百度在线、蓝星化学、国际电子商务、东方通信
以绩效管理提升企业业绩(北京班)
人气： 2449
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业业绩 阶段: 目标设定 目标的种类和权重 目标分成几大类 相互关系 用权重表示各类目标的重要性 通用的权重分配 百年
以绩效管理提升企业业绩(上海班)
人气： 2345
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业业绩 阶段: 目标设定 目标的种类和权重 目标分成几大类 相互关系 用权重表示各类目标的重要性 通用的权重分配 百年
以绩效管理提升企业业绩(深圳班)
人气： 2653
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业业绩 阶段: 目标设定 目标的种类和权重 目标分成几大类 相互关系 用权重表示各类目标的重要性 通用的权重分配 百年
以绩效管理提升企业业绩(深圳班)
人气： 2302
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业业绩 阶段: 目标设定 目标的种类和权重 目标分成几大类 相互关系 用权重表示各类目标的重要性 通用的权重分配 百年
以绩效管理提升企业业绩(广州班)
人气： 2258
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业业绩 阶段: 目标设定 目标的种类和权重 目标分成几大类 相互关系 用权重表示各类目标的重要性 通用的权重分配 百年
薪酬福利体系设计与再造(北京班)
人气： 2915
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 第三部分：岗位测评 四种衡量岗位价值方法 选择岗位测评要素与关键岗位时注意的问题 什么是Grading Matrix 点
薪酬福利体系设计与再造(上海班)
人气： 2710
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 第三部分：岗位测评 四种衡量岗位价值方法 选择岗位测评要素与关键岗位时注意的问题 什么是Grading Matrix 点
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