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客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
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不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
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不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套:
全部
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧 胜任力模型建立与评价术(12月22-23日) 培训目的:1、了解胜任力的概念;2、区别胜任力与任职资格条件;3…
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧 2004胜任力模型建立与评价术 简介: ★胜任能力模型让您在众多应者中挑选出优秀者! ★凡眼看美人,慧眼识英…
人气: 2657
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:面试技巧,招聘,招聘面试技巧 特邀实力派讲师 张晓彤 女士 主讲
人气: 5473
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效,面试技巧,招聘,招聘面试技巧 基于绩效的 企业的竞争就是人才的竞争!企业成败的关键取决于员工的整体绩效!因此如何吸引优秀的人才,如何确保…
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:拓展/其它
关键字:结构化面试,面试技巧,招聘,招聘面试技巧 与结构化(7月15-16日 广州) 人力资源管理其核心就是“把合适的人放在合适的岗位上”,因此必然…
人气: 2491
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:面试技巧,招聘,招聘面试技巧 有效与人才甄选艺术 一、中的误区:◎角色错位 ◎首位效应 ◎晕轮效应 ◎一见钟…
人气: 4710
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,领导力
关键字:面试技巧,招聘管理,招聘面试技巧 管理与 【课程特色】:全系统地介绍当代人力资源的核心术方法;紧密结合企业过程中所临的关键问题…
人气: 2184
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:结构化面试,面试技巧,招聘体系,招聘面试技巧 体系建立与结构化与选材体系概述?制定战略?需要有预算吗?录用程序的制订思路与原则?弥补…
人气: 4068
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授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:10小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:面试技巧,人员,招聘面试,招聘面试技巧 人员与甄选 一、年度规划的建立*流程设计*需求调查*渠道开辟*高级猎才操作方法*成本预算…
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:模型建立,招聘面试,招聘面试技巧 胜任力模型建立与评价术 ※【课程内容】: & 第一模块:揭开胜任力模型的神秘纱一、什么叫胜任力 二、…
人气: 3631
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授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:结构化面试,人才招聘,招聘面试技巧 人才结构化设计术 课 程 大 纲 ?考官测:你是一个合格的考官吗?引言:人才进化论第一部分:人与职位…
人气: 1547
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授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:13小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:面试技术,招聘,招聘面试技巧 卓越术 “公司如果能总是雇用高效率的人员,公司的工资总支出将节省50%。因为高绩效的员工有高的产出。”与…
人气: 1482
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:面试技术,招聘,招聘面试技巧术》 课程大纲:第一讲 工作的重要性1.什么是企业核心竞争力2.选才如何给公司带来竞争优势3.中易…
授课讲师: 刘武(Gaven…
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:招聘,面试技巧,人力资源,企业发展,人才管理 《慧眼识鹰才》――有效与人才甄选系列课程 第一章、正确地认识现代企业的1、的内涵2、的重要性与作用3…
人气: 2212
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授课讲师: 刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:招聘,面试,招聘面试技巧 操作实务研习 一.建立对工作的正确认识重新看待人力资源对系统流程的分析 如何做好部门人力规划基于胜任力…
授课讲师: 刘武
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:招聘面试,有效招聘,人才甄选,招聘面试技巧,人力资源 有效与人才甄选艺术―HR实战术 ■ 课程特色:30%的讲解+30%案例分析+20%演练+20%讨论=100%收…
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:人力资源,招聘面试技巧,企业内训,刘武老师 《高效与人才甄选艺术》 为什么我看好的一头猛狮,来却变成了一只驯鹿?为什么看上去很可信的人,却变成公司的背叛者…
人气: 2674
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:13小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:招聘面试技巧,招聘面试培训,人力资源培训,面试技巧 体系设计与结提升 课程设计背景:解决如何使企业工作在体系的建立上,系统的建立在上,提供的专业方法…
人气: 1935
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:招聘面试,面试技巧,人力资源培训,招聘面试技巧,企业培训 体系设计和 该课程共分九部分内容:0. 到需要的人与那些因素有关? 本部分介绍是团队工作。1.…
人气: 1836
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授课讲师: 黄成新
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:6小时
课程价格:¥20000元
课程分类:人力资源,招聘面试
关键字:人力资源,招聘,面试,技巧 高效术 一、的现状与困惑二、人才识别的基本原理1、如何确定人才识别重点2、熟悉人才识别的基本方法体系与原理…
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