你的位置: 首页 > 内训课首页

课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
价格范围:
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套:
全部
授课讲师: 万老师
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
关键字:网络营销,销售市场,网络市场营销 》+网络营销常见认识误区网络营销对企业和个人有什么影响?根据前国内外电子商务的发展,我们现在能做到什么?为将来准备什么
人气: 9860
课程评分:
授课讲师: 张科平老师
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:战略管理,职业素养
关键字:职业经理人培训 的特点3.管理者的层次与技能二、职业经理人的八大的修炼 1. 确 定 能 力 ―― “一心向着自己前进的人
人气: 1387
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:采购管理
关键字:工程采购管理 工程采购管理 课程提纲:1.采购的含义与范围2.采购组织方式3.采购部门的职责及人员选用4.房地产采购管理流程5.采购策…
授课讲师: 宋雪鸣
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:财务管理
关键字:财务治理结构,美国饭店 体系■总经理的责任控制体系■董事长的责任控制体系三、损益表项的安排与责任体系的匹配■责任性、可控制性、可分摊性■房务部
人气: 1622
课程评分:
授课讲师: 张鸣仁
讲师所在地:待定 待定
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:市场营销
关键字:营销技巧 《卓越的营销技巧》 8:30-12:00与众不同的竞争策略、高效能的销售谈判技巧主题要点:进行有效的市场调查拿到最低的成…
人气: 2387
课程评分:
授课讲师: 刘老师
讲师所在地:福建 厦门市
课程时长:10小时
课程价格:待定
课程分类:客户服务
关键字:大客户培训 售流程 06 了解或挖掘需求的具体方法 2H 客户需求的层次客户的综合攻略销售员和客户的四种信任关系挖掘决策人员个人
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
关键字:经营钻石 企业高级人“财”经营钻石模式课程大纲 课程纲要第一单元 企业核心竞争力的基石--- 人“财”经营1企业竞争力剖析与人“…
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:人力资源
关键字:非人力资源经理,人力资源管理,人力资源管理课程 略性人力资源管理的八大模块简介 A 战略性HR管理的核心揭示 B 战略性HR管理八大模块的内涵C
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:13小时
课程价格:待定
课程分类:领导力
关键字:企业人才,整体解决方案 善企业绩效管理1 企业必须建立以绩效为核心的管理体系意义与2 绩效考评的六大原则3 绩效的设定分解与KPI
人气: 1544
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:领导力
关键字:人才选育用留 略性人力资源管理的八大模块简介 A 战略性HR管理的核心揭示 B 战略性HR管理八大模块的内涵C
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:18小时
课程价格:待定
课程分类:战略管理
关键字:企业战略性,人力资源体系 与理念提升五大办法第三单元 企业以绩效为核心的人力资源管理确立及其意义引子案例: 企业在高级人才的招聘上到底关注什
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
关键字:培训体系构建,执行课程大纲 培训计划如何科学制订与调整?(1小时)1企业年度培训计划与项计划的制定2 企业的各阶层的培训计划如何制订3培训计划
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
关键字:工作分析,薪酬体系 明书的编制、维护与应用3、职位说明书各要素定义4、职位设置的的/第五单元 职位评估1、职位评估的概念与的2、职位
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:18小时
课程价格:待定
关键字:战略性绩效管理,企业管理模式 统绩效考核评价异同1企业全面战略性绩效管理与传统绩效考核评价的与理念异同2企业全面战略性绩效管理与传统绩效考核评价范畴
人气: 1221
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:项目管理,领导力
关键字:慧眼识鹰 慧眼识鹰---企业如何选对人? 课程纲要第一单元 企业人才选拔工作的重要性1、什么是企业核心竞争力?2、选才如何给公司…
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
关键字:员工关系管理 查1 员工关系管理评估及审核2 进行员工满意度调查的五个的3 员工满意度调查八步曲 员工关系管理
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
关键字:职业素质,职业素质培训,职业素质修炼 事日毕与日清日高”第五单元 基层管理者管理技能修炼二:卓越管理1 的理解与确定---SMART原则2 企业
人气: 2167
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:战略管理,领导力
关键字:课程大纲,企业 企业“铁”班底打造课程大纲 课程时间 1 2天(12小时),依据企业方或培训机构要求而定;2 课程内容依课…
人气: 3020
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:战略管理,领导力
关键字:企业王牌,团队建设 企业王牌团队建设课程大纲 课程纲要第一单元、团队建设的重要性和必要性1、群体和团队的含义2、高绩效团队成员的八种角色3…
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:战略管理,领导力
关键字:激励用留之道 团柳总裁的用人之道剖析第二单元 留人篇1明确企业留才的真正的与意义2企业欢迎的六大类人才及其准3企业留才的十大方法
展开其他页码
内训课课程分类