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司铭宇老师《赢在沟通-跨部门沟通艺术》
人气:
1244
课程评分:
授课讲师:
司创宇
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥16800元
课程分类:
领导力
关键字:
跨部门管理
,
沟通技巧
,
人际关系
司铭宇老师《赢在沟通-跨部门沟通艺术》 《赢在沟通-跨部门沟通艺术》课程背景:为什么跨部门沟通的问题反复发生?为什么一件…
《销售目标OKR驱动业绩增长 》&mda…
人气:
1085
课程评分:
授课讲师:
李治江
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥23000元
课程分类:
领导力
关键字:
管理者
,
目标管理
,
管理团队
,
管理能力
愿意招人怎么办?业务人员如何培训经销商团队参与制定经销商团队
薪
酬体系3、管控经销商的问题如何搞定不思进取的经销商如何搞定
赋责领导力
人气:
27
课程评分:
授课讲师:
蒋小华
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
影响力
,
员工
,
执行力
,
思维
赋责领导力 第1章 何谓赋责领导力1. 领导的涵义、本质、核心及错误观念;2. 领导力是人格魅力的综合体现;3. 如何提…
采购风险控制与合规管理
人气:
12
课程评分:
授课讲师:
郭涛
讲师所在地:上海 华中地区
课程时长:12小时
课程价格:¥11000元
课程分类:
采购管理
关键字:
采购风险
,
风险管理
,
思维
,
组织架构
采购风险控制与合规管理 第一讲:采购风险控制概述一、为什么要进行采购风险管理1、风险无处不在2、风险需要管理案例分析:两…
国际注册质量工程师考试强化特训营
人气:
3909
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:18小时
课程价格:待定
课程分类:
质量管理
关键字:
质量工程师
国际注册质量工程师考试强化特训营 ・质量工程管理与领导A.专业人员品行和ASQ职业道德守则B.改进质量的管理体系C.领导…
国际高/中/初商务策划师培训
人气:
3298
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广西 南宁市
课程时长:36小时
课程价格:待定
课程分类:
市场营销
关键字:
策划师
,
商务策划师
国际高/中/初商务策划师培训 1、《WBSA商务策划核心课教程》 2、《WBSA国际商务策划师认证申请指南》 3…
非人力
资
源经理的人力
资
源管理(上海班)
人气:
2334
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
人力资源经理
,
非人力资源经理的人力资源管理
美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计
薪
酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
非人力
资
源经理的人力
资
源管理(广州班)
人气:
2644
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
人力资源经理
,
非人力资源经理的人力资源管理
美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计
薪
酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
非人力
资
源经理的人力
资
源管理(北京班)
人气:
2458
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
人力资源经理
,
非人力资源经理的人力资源管理
美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计
薪
酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
回流焊接工艺及无铅技术要求
人气:
2452
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
回流焊接
,
无铅
回流焊接工艺及无铅技术要求 回流焊接工艺及无铅技术要求 【举办时间】 2007年4月28-29日,上海 2007…
现代企业工作分析与
薪
酬体系设计
人气:
2414
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
职业素养
关键字:
工作分析
,
薪酬体系
,
薪酬体系设计
现代企业工作分析与
薪
酬体系设计 ◇ 培训时间: 2天(12小时)◇ 培训方式: 理论讲解/案例分析/分组研讨/情境模拟◇…
专业
薪
酬体系设计与
薪
酬管理技巧培训
人气:
3086
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理技巧
,
薪酬体系
,
薪酬体系设计
,
薪酬设计与薪酬管理
专业
薪
酬体系设计与
薪
酬管理技巧培训 第一部分 付
薪
哲学 *
薪
酬的本质是什么,如何看待它的激励性?*什么是全面
薪
酬管理,如…
绩效考核
人气:
1792
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
的应用方案*如何使用绩效考核结果,绩效考核结果的分级,以及与
薪
酬、奖金、晋升挂钩*绩效考核如何制定与实施? 绩效考核
国际高/中商务策划师培训
人气:
2242
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广西 南宁市
课程时长:260小时
课程价格:待定
课程分类:
拓展/其它
关键字:
策划师
,
高/中商务
国际高/中商务策划师培训 主讲:高级商务策划师蒋淼华及众多的教授级商务策划师培训对象:企业决策层、高管层人员、战略部、发…
提高竞争优势的
薪
酬管理
人气:
2428
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
竞争优势
,
薪酬管理
提高竞争优势的
薪
酬管理 一、围绕
薪
酬管理的几个基本概念―
薪
酬的概念―
薪
酬的本质和特点―
薪
酬体系和政策的作用―
薪
酬…
现代企业工作分析与
薪
酬体系设计大纲
人气:
2409
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
市场营销
,
质量管理
关键字:
工作分析
,
薪酬体系
现代企业工作分析与
薪
酬体系设计大纲 ◇ 培训内容:第一单元 现代企业组织与岗位工作之关联 1、 制订组织运行的架…
人力
资
源-
薪
酬福利专家培训
人气:
2692
课程评分:
授课讲师: 高级培训师
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
薪酬福利
关键字:
人力资源
,
薪酬福利
,
人力资源培训课程
,
人力资源培训
人力
资
源-
薪
酬福利专家培训 PART 1
薪
酬实务1.
薪
酬管理基础1.1 了解
薪
酬组成元素1.2 了解每个要素的定义1.…
宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一
人气:
4269
课程评分:
授课讲师: 薛中行
讲师所在地:待定 待定
课程时长:3小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
宏观经济形势
,
企业战略
宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一 宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一:全球金融危机的起源、深化和发展及…
激励性
薪
酬体系设计
人气:
1672
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:48小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
MBA/总裁班
关键字:
薪酬体系设计
激励性
薪
酬体系设计 【课程说明】
薪
酬,对企业来说是一把“双刃剑”,使用得当,则能够为企业吸引留住人才,并节省成本,反之则…
全面
薪
酬策略与实施方案
人气:
2668
课程评分:
授课讲师: 马志坚
讲师所在地:待定 待定
课程时长:21小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
全面薪酬
全面
薪
酬策略与实施方案 课程介绍:第一部分:序幕关于
薪
酬的6个危险的神话全面
薪
酬模型:
薪
酬体系的实施框架全面
薪
酬管理流程…
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