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不限
近半年
近3个月
近1个月
近1周
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5001-6000元
6001-15000元
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三星以上
四星以上
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考试
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KPI
绩
效
管
理
设计沙盘推演实作班
人气:
1260
课程评分:
开课时间:2007-12-20 09:00
已结束
课程时长:0小时
课程价格:¥1980元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
KPI
绩
效
管
理
设计沙盘推演实作班 --
KPI
指标设计与
绩
效
考核制度规画实务--从
理
论到实务、从流程步骤到范例窗体一应俱全…
KPI
设计实战
人气:
1346
课程评分:
开课时间:2010-06-27 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1360元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:赵智通
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
,
绩效管理
KPI
设计实战 --
KPI
是概念还是一种实用的
绩
效
管
理
工具? -- 什么样的企业适合在
绩
效
管
理
中应用
KPI
?-- 公司…
企业
绩
效
考核与实战
人气:
590
课程评分:
开课时间:2010-11-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
企业绩效考核与实战
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证
理
论;…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
1248
课程评分:
开课时间:2010-11-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证…
企业
绩
效
考核与实战
人气:
780
课程评分:
开课时间:2010-12-03 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
企业绩效考核与实战
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证
理
论;…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
702
课程评分:
开课时间:2010-12-03 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
705
课程评分:
开课时间:2010-12-03 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI企业绩效考核与实战
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【费 用】2600元/人(含教材、合影、中餐、茶点)【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人…
企业
绩
效
考核与实战
人气:
720
课程评分:
开课时间:2010-12-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
企业绩效考核与实战
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证
理
论;…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
735
课程评分:
开课时间:2010-12-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
876
课程评分:
开课时间:2010-12-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI企业绩效考核与实战
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【费 用】2600元/人(含教材、合影、中餐、茶点)【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人…
企业
绩
效
考核与实战
人气:
1160
课程评分:
开课时间:2010-12-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
企业绩效考核与实战
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证
理
论;…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
783
课程评分:
开课时间:2010-12-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人力资源
管
理
领域中的研究成果;2.以故事引入
理
论,以实战验证…
KPI
企业
绩
效
考核与实战
人气:
794
课程评分:
开课时间:2010-12-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:李宗民
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI企业绩效考核与实战
KPI
企业
绩
效
考核与实战 【费 用】2600元/人(含教材、合影、中餐、茶点)【课程特色】1.汇聚专家十多年来在人…
企业如何导入
绩
效
管
理
KPI
体系
人气:
1778
课程评分:
开课时间:2011-05-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2380元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效管理
,
KPI指标设计
企业如何导入
绩
效
管
理
KPI
体系 1、企业的生存与发展和员工的生计与福利都依靠企业经营利润的不断增长;2、而企业利润是在员…
衡水
kpi
绩
效
管
理
咨询企业不可缺少的
管
理
工具
人气:
1284
课程评分:
开课时间:2011-06-17 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥5000元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
kpi绩效管理
衡水
kpi
绩
效
管
理
咨询企业不可缺少的
管
理
工具 在现代企业的
管
理
中,
绩
效
管
理
经常困扰着企业的
管
理
者。针对这个问题,很多的企…
全面战略
绩
效
管
理
人气:
1345
课程评分:
开课时间:2011-09-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:宋劝其
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
人力资源
,
KPI
,
绩效管理
,
风险规避
全面战略
绩
效
管
理
也许你正为
绩
效
考核的问题头疼,正为员工的工作积极性不高,员工
效
率低下而苦恼,作为企业经
理
的您,正渴望拥…
KPI
绩
效
管
理
实战特训营
人气:
1005
课程评分:
开课时间:2011-09-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王小刚
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效实战
KPI
绩
效
管
理
实战特训营 课程特色:超实战训练:课前深入调查学员公司
绩
效
管
理
的难点、疑点,授课中选择学员关注的1~2个岗…
KPI
与non-
KPI
绩
效
管
理
体系
人气:
1163
课程评分:
开课时间:2012-03-15 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥5600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:洪晟
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
,
绩效
,
绩效考核
,
绩效管理
,
绩效体系
KPI
与non-
KPI
绩
效
管
理
体系 第一天:9:00-17:00
绩
效
管
理
简介:流程与
绩
效
辅导合
理
的
绩
效
指标体系:
KPI
+…
KPI
绩
效
管
理
体系的应用
人气:
527
课程评分:
开课时间:2012-07-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:张远坤
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
KPI考核
,
人力资源
KPI
绩
效
管
理
体系的应用 一、
绩
效
管
理
在企业
管
理
中的战略意义1、3P 系统在
管
理
中的地位2、
绩
效
和
绩
效
管
理
的定义 3、
绩
…
KPI
绩
效
管
理
体系的应用
人气:
1468
课程评分:
开课时间:2012-10-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:江苏 无锡市
授课讲师:张远坤
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
KPI考核
,
人力资源
KPI
绩
效
管
理
体系的应用 一、
绩
效
管
理
在企业
管
理
中的战略意义1、3P 系统在
管
理
中的地位2、
绩
效
和
绩
效
管
理
的定义 3、
绩
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