淘课网-企业专家讲师服务平台

多批少量时代的多技能员工培养体系

人气： 1174

课程评分:

开课时间：2009-03-28 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理

关键字：技能员工,培养体系源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛人与红人关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---

多批少量时代的多技能员工培养体系

人气： 745

课程评分:

开课时间：2009-03-14 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理

关键字：技能员工,培养体系源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛人与红人关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---

多批少量时代的多技能员工培养体系

人气： 971

课程评分:

开课时间：2009-02-28 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理

关键字：技能员工,培养体系源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛人与红人关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 1044

课程评分:

开课时间：2009-05-09 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：非人力资源,非人力资源经理的人力资源管理,人力资源非人力资源经理的人力资源管理引言：企业人才战略评价体系互动讨论：企业选对人重要还是培养人重要？1 企业人力资源管理的目…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 983

课程评分:

开课时间：2009-04-14 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：非人力资源,非人力资源经理的人力资源管理,人力资源非人力资源经理的人力资源管理引言：企业人才战略评价体系互动讨论：企业选对人重要还是培养人重要？1 企业人力资源管理的目…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 1242

课程评分:

开课时间：2009-04-11 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：非人力资源,非人力资源经理的人力资源管理,人力资源非人力资源经理的人力资源管理引言：企业人才战略评价体系互动讨论：企业选对人重要还是培养人重要？1 企业人力资源管理的目…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 1338

课程评分:

开课时间：2009-03-21 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：非人力资源,非人力资源经理的人力资源管理,人力资源非人力资源经理的人力资源管理引言：企业人才战略评价体系互动讨论：企业选对人重要还是培养人重要？1 企业人力资源管理的目…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 957

课程评分:

开课时间：2009-04-11 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 953

课程评分:

开课时间：2009-03-15 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 952

课程评分:

开课时间：2009-03-15 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 1398

课程评分:

开课时间：2009-03-28 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 1008

课程评分:

开课时间：2009-03-07 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营

人气： 1021

课程评分:

开课时间：2009-03-07 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,职位 3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营一:正确理解人力资源管理系统1、如何理解人力资源管理2、人力资源战略的组成部分(…

经济危机下人力资源风险防范

人气： 1586

课程评分:

开课时间：2009-02-19 13:30 已结束

课程时长：3小时

课程价格：￥580元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：经济危机,人力资源经济危机下人力资源风险防范辞退、裁减员工中的十大法律误区详细解析经济性裁员的若干种理由选择最优的裁员操作模式，如何节约…

新法下制定员工规章、薪酬及考核制度

人气： 1721

课程评分:

开课时间：2009-02-27 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：薪酬,员工规章方式的设定 u 企业的规章制度，未经过民主程序，可以作为用人单位用工管理的依据吗?n 工会与职代会 / 职工代表大

公众演讲与魅力表达训练营

人气： 1611

课程评分:

开课时间：2009-03-07 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1680元

开课地点：福建泉州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,职业素养

关键字：公众演讲,魅力表展现的时代，这也是一个竞争激烈的时代！21世纪的市场竞争，是人才的竞争；人才的竞争，更是口才展示的竞争！商场如战场，一流

赢家用人之道――非人力资源经理的人力资源管理培训

人气： 5019

课程评分:

开课时间：2009-05-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：非人力资源经理,管理培训,人力资源,人力资源管理培训赢家用人之道――非人力资源经理的人力资源管理培训授课对象：主管／经理培训目标：? 了解赢家用人的基本策略与课题，树立…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 2347

课程评分:

开课时间：2009-03-21 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：非人力资源,非人力资源经理的人力资源管理,人力资源非人力资源经理的人力资源管理现代企业管理的实践证明，人力资源管理能力是每一位优秀经理人必备的素质。课程前言在当今激烈的…

基于能力素质模型的招聘面试技巧

人气： 1723

课程评分:

开课时间：2009-03-20 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧基于能力素质模型的招聘面试技巧一、企业识人之道与招聘选拔管理综述?关于千里马与伯乐―人人都是才吗？?人才效能与组织效能…

《全面薪酬成本规划与策略》

人气： 1492

课程评分:

开课时间：2009-02-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：成本,薪酬两种市场数据规划企业成本对你的影响是什么什么是薪酬核心成本，人力成本划分核心成本的现实意义福利计划设计原理案例分析可变薪

培训机构

培训师

培训资料