淘课网-企业专家讲师服务平台

研发人力资源管理

人气： 955

课程评分:

开课时间：2009-03-27 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：管理,人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

研发人力资源管理

人气： 696

课程评分:

开课时间：2009-03-27 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：管理,人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

研发人力资源管理

人气： 663

课程评分:

开课时间：2009-04-07 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

成长型高科技企业人力资源特训营

人气： 1681

课程评分:

开课时间：2009-04-23 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3600元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源业的人力资源管理体系由简单的人事管理、薪酬管理、绩效管理向以任职资格为基础的人力资源管理体系演进；为了让绩效管理体系从结

商业银行《素质模型与任职资格体系建设》培训

人气： 3397

课程评分:

开课时间：2009-04-24 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：银行,人力资源,任职资格.素质模型商业银行《素质模型与任职资格体系建设》培训 8:30-9:00 学员签到9:00-12:00? 什么是任职资格? 任职资…

研发人力资源管理

人气： 706

课程评分:

开课时间：2009-04-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：管理,人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

研发人力资源管理

人气： 738

课程评分:

开课时间：2009-04-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

研发人力资源管理

人气： 1580

课程评分:

开课时间：2009-04-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,项目管理,领导力

关键字：研发人力资源管理,研发管理,人力资源管理质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

构建基于能力素质模型的任职资格体系

人气： 1691

课程评分:

开课时间：2009-04-25 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1080元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：能力素质模型,任职资格构建基于能力素质模型的任职资格体系 8:30-9:00 学员签到9:00-12:001什么是任职资格2 …

构建基于能力素质模型的任职资格体系

人气： 1246

课程评分:

开课时间：2009-04-25 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1080元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：任职资格体系构建基于能力素质模型的任职资格体系 ?什么是任职资格?任职资格定义?任职资格与能力素质模型的区别?任职资格与员工职业化发…

研发人力资源管理

人气： 1246

课程评分:

开课时间：2009-07-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：上海上海市

授课讲师：豆世红

课程分类：人力资源

关键字：研发人力资源,绩效管理,任职资格 6. 项目经理与职能经理的责权利划分问题7. 工程师的短期责任与长期责任8. 通过分工来提升能力，通过合作来提升效率三、

能力素质模型与任职资格体系的建立

人气： 1067

课程评分:

开课时间：2009-07-26 09:00 已结束

课程时长：10小时

课程价格：￥0元

开课地点：广东广州市

授课讲师：符益群

课程分类：人力资源

关键字：公开课能力素质模型与任职资格体系的建立课程收益：▲理解重要概念：冰山模型、洋葱模型、靶心模型、素质模型与任职资格、领导力模型…

研发人力资源管理

人气： 1054

课程评分:

开课时间：2009-07-31 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：豆世红

课程分类：人力资源

关键字：研发人力资源,绩效管理,任职资格 6. 项目经理与职能经理的责权利划分问题7. 工程师的短期责任与长期责任8. 通过分工来提升能力，通过合作来提升效率三、

5S推行实务及目视管理

人气： 662

课程评分:

开课时间：2009-08-23 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥400元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：李老师

课程分类：

关键字：5S,目视管理,5s培训 5S推行实务及目视管理本课程提供厂内班，欢迎咨询 …

任职资格体系设计与应用

人气： 1278

课程评分:

开课时间：2009-10-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：魏志峰

课程分类：人力资源

关键字：任职资格任职资格体系设计与应用第1部分任职资格概述――企业如何选人、育人、留人――任职资格定义――任职资格管理的本质――国内…

任职资格体系设计与应用 - 由“职位管理”到“员…

人气： 2341

课程评分:

开课时间：2009-11-06 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：魏志峰

课程分类：人力资源

关键字：任职资格,职位管理,员工能力提升任职资格体系设计与应用 - 由“职位管理”到“员工能力提升和职业化管理” 第1部分任职资格概述 ――课程引子：现代企…

研发人力资源管理

人气： 920

课程评分:

开课时间：2009-12-11 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：胡红卫

课程分类：人力资源

关键字：人力资源质模型的行为面试法4.角色扮演：研发人员的面试七.研发人员的任职资格管理1.研发人员的发展通道(双重晋升通道)2.研发人

注册质量工程师(中级)培训大纲

人气： 4467

课程评分:

开课时间：2010-10-08 09:00 已结束

课程时长：50小时

课程价格：￥6000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：何小勇

课程分类：

关键字：质量工程师培训化、通用化、系列化的概念(四)企业标准化1．企业标准化的基本任务2．企业标准体系的构成3．企业标准的贯彻与监督(五)采用

任职资格体系设计与应用

人气： 1589

课程评分:

开课时间：2011-05-27 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：任职资格,胜任力,人事管理,人事培训任职资格体系设计与应用第1部分任职资格概述――课程引子：现代企业如何选人、育人、用人、留人――任职资格管理的本质♀ …

任职资格与人才培养

人气： 1890

课程评分:

开课时间：2011-06-10 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1580元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：范金先生

课程分类：人力资源

关键字：任职资格,人才培养,人力资源,人力资源师任职资格与人才培养 ◆课程背景中国不缺人，但中国是一个人才稀缺的国家！指导或训练(人才培养)并非可有可无的锦上添花，而…

培训机构

培训师

培训资料

公开课