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销售管理
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不限
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近3个月
近1个月
近1周
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6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
调研
考试
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3E
薪
酬
设计
人气:
1269
课程评分:
开课时间:2009-06-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2080元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:韦老师
课程分类:
人力资源
关键字:
3E薪酬设计
3E
薪
酬
设计 一、
薪
资管理☆三种
企
业
战略与相应的
薪
资特点☆如何改革
薪
资结构以获得
企
业
竞争优势☆如何设计全年度
薪
资、奖金管…
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
1219
课程评分:
开课时间:2009-12-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
裁员
,
调岗调薪
,
违纪员工处理
,
员工绩效管理
颁布实施,加上世界金融海啸、经济危机的冲击与加剧,国内大部分
企
业
均受到了不同程度的影响,可以说广大
企
业
内外交困,高层人士
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
944
课程评分:
开课时间:2010-01-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
裁员
,
调岗调薪
,
违纪员工处理
,
员工绩效管理
颁布实施,加上世界金融海啸、经济危机的冲击与加剧,国内大部分
企
业
均受到了不同程度的影响,可以说广大
企
业
内外交困,高层人士
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
949
课程评分:
开课时间:2010-01-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
裁员
,
调岗调薪
,
违纪员工处理
,
员工绩效管理
颁布实施,加上世界金融海啸、经济危机的冲击与加剧,国内大部分
企
业
均受到了不同程度的影响,可以说广大
企
业
内外交困,高层人士
如何设计节税的
薪
金福利制度
人气:
1334
课程评分:
开课时间:2009-12-25 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥900元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:曾老师
课程分类:
财务管理
关键字:
薪酬
,
节税
如何设计节税的
薪
金福利制度 1、
企
业
多发员工不能多拿的原因分析a)打工皇帝的税务分析b)奖金个税陷阱分析c)突击发工资的…
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
709
课程评分:
开课时间:2009-12-19 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
违纪员工处理 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
729
课程评分:
开课时间:2010-01-09 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
处理 课程大纲一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
745
课程评分:
开课时间:2010-01-16 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
违纪员工处理 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
675
课程评分:
开课时间:2010-01-22 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
处理 课程大纲一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
754
课程评分:
开课时间:2009-12-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
以上案例) 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2. 怎样理解“
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
689
课程评分:
开课时间:2010-01-08 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
以上案例) 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2. 怎样理解“
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
762
课程评分:
开课时间:2010-01-15 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理
以上案例) 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2. 怎样理解“
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
700
课程评分:
开课时间:2010-01-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员及调岗调薪及违纪员工处理
违纪员工处理 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
629
课程评分:
开课时间:2010-01-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员及调岗调薪及违纪员工处理
违纪员工处理 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
有效运用绩效考核进行裁员、调岗调
薪
及违纪员工处理
人气:
648
课程评分:
开课时间:2010-01-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工绩效管理
,
有效运用绩效考核进行裁员及调岗调薪及违纪员工处理
违纪员工处理 一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1.
企
业
绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2.怎样理解“劳
企
业
绩效考核与
薪
酬
体系设计培训
人气:
1257
课程评分:
开课时间:2010-03-27 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:苏海鹏
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效
,
薪酬
企
业
绩效考核与
薪
酬
体系设计培训 课程大纲:第一天 有效的绩效考核1、绩效考核的定义与目的是什么?
企
业
各部门在绩效考…
TTT课程开发实战
人气:
1407
课程评分:
开课时间:2010-03-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2720元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:于彬彬
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬
,
实战
,
TTT
-- 学员在接受
薪
酬
体系建设项目管理训练后,可以独立开展本
企
业
薪
酬
体系建设项目,快速成长为技术型人力资源专
业
人士!
薪
酬
体系设计与管理
人气:
1522
课程评分:
开课时间:2010-03-13 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2720元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:于彬彬
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理
,
实战
-- 学员在接受
薪
酬
体系建设项目管理训练后,可以独立开展本
企
业
薪
酬
体系建设项目,快速成长为技术型人力资源专
业
人士!
薪
酬
体系建设项目实战
人气:
1690
课程评分:
开课时间:2010-03-27 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2720元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:于彬彬
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理
,
实战
标】 学员在接受
薪
酬
体系建设项目管理训练后,可以独立开展本
企
业
薪
酬
体系建设项目,快速成长为技术型人力资源专
业
人士!【课
企
业
绩效考核与
薪
酬
体系设计实战特训班
人气:
710
课程评分:
开课时间:2010-03-19 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核培训
企
业
绩效考核与
薪
酬
体系设计实战特训班 课程背景: 现代
企
业
管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,
企
业
管理的重点也日趋…
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