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2009用工风险巡讲四:用工必经程序――劳资谈判
人气:
1587
课程评分:
开课时间:2009-05-30 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1680元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳资
,
谈判
风险分析1、劳资谈判2、劳资双方的风险博弈3、劳动谈判的共同
利
益
4、
利
益
总量不变论5、劳资谈判的结果分析三、劳资谈判的特
2009用工风险巡讲五:员工优化整合及劳资诉讼技…
人气:
1624
课程评分:
开课时间:2009-06-06 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1680元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳资诉讼
,
优化整合
,
员工
2009用工风险巡讲五:员工优化整合及劳资诉讼技巧 第一部分:避免员工优化整合风险一、触目惊心的员工优化整合风险二、员工…
国际贸易合同全过程
人气:
862
课程评分:
开课时间:2009-03-12 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥4000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
物流管理
关键字:
国际贸易
国际贸易合同全过程 第一部分:国际贸易的法律与实践原则 *国际贸易相关法规 *国际贸易通用规则 *案例:少为人知的国际贸…
商学院CEO课程三“餐饮企业运营系统”总裁班
人气:
1991
课程评分:
开课时间:2009-07-25 09:00
已结束
课程时长:20小时
课程价格:¥7000元
开课地点:山东 济南市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
总裁班
关键字:
CEO
,
餐饮
,
企业运营
,
商学院
商学院CEO课程三“餐饮企业运营系统”总裁班 课程亮点: …
《整体绩效考核》总裁与中层辅导班
人气:
1234
课程评分:
开课时间:2009-03-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
绩效考核培训
惩的本质在于,把原本对公司和个人都有好处的制度,执行成为公司
利
益
牺牲个人
利
益
的倾向,奖惩的出发点必须建立在员工个人的成长
高效采购谈判之方略
人气:
1419
课程评分:
开课时间:2009-03-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
采购管理
关键字:
采购谈判
不战而胜的大智慧1、 谈判机理:囚徒困境及博弈论、
利
益
与立场、人性的理解、谈判心理学、谈判的本质。案例分析:
劳动合同订立、变更、解除、终止
人气:
886
课程评分:
开课时间:2009-02-28 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同
工资总额,以合法降低经济补偿的基数?5、如何约定薪酬结构,以
利
于企业灵活地调整工资?6、《劳动合同变更通知书》应如何设计
劳动合同订立、变更、解除、终止
人气:
910
课程评分:
开课时间:2009-03-07 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同
工资总额,以合法降低经济补偿的基数?5、如何约定薪酬结构,以
利
于企业灵活地调整工资?6、《劳动合同变更通知书》应如何设计
劳动合同订立、变更、解除、终止
人气:
1017
课程评分:
开课时间:2009-03-21 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同
工资总额,以合法降低经济补偿的基数?5、如何约定薪酬结构,以
利
于企业灵活地调整工资?6、《劳动合同变更通知书》应如何设计
劳动合同订立、变更、解除、终止
人气:
913
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
劳动合同
工资总额,以合法降低经济补偿的基数?5、如何约定薪酬结构,以
利
于企业灵活地调整工资?6、《劳动合同变更通知书》应如何设计
堵住采购黑洞
人气:
1227
课程评分:
开课时间:2009-04-17 09:00
已结束
课程时长:17小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
采购管理
关键字:
采购
量影响4. 时间影响5. 生产力影响6. 文化影响7. 直接
利
益
输送8. 间接
利
益
输送9. 延迟
利
益
输送(四) 战略性采
堵住采购黑洞
人气:
1288
课程评分:
开课时间:2009-04-24 09:00
已结束
课程时长:17小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
采购管理
关键字:
采购
量影响4. 时间影响5. 生产力影响6. 文化影响7. 直接
利
益
输送8. 间接
利
益
输送9. 延迟
利
益
输送(四) 战略性采
集团人力资源管控沙龙
人气:
1534
课程评分:
开课时间:2009-03-18 14:00
已结束
课程时长:4小时
课程价格:¥1元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
人力资源
集团人力资源管控沙龙 1. 母子公司管控体系 1)集团的优势与软肋 2)母子公司管控=集团管控+分部管控+联盟与供应链管…
赴浙江杭州学习《整体绩效考核》总裁―中层辅导班
人气:
1550
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
财务管理
关键字:
绩效考核
,
绩效考核培训
惩的本质在于,把原本对公司和个人都有好处的制度,执行成为公司
利
益
牺牲个人
利
益
的倾向,奖惩的出发点必须建立在员工个人的成长
经济补偿金、违约金、赔偿金应用实务与员工离职管理
人气:
3816
课程评分:
开课时间:2009-03-31 13:00
已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
离职
,
员工
标准区别 企业支付经济补偿金的操作技巧 二、违约金
利
用违约金避免员工恶意违约的法律实务 各地对违约金的不同
谈判
人气:
1634
课程评分:
开课时间:2009-03-21 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
采购管理
,
生产管理
,
物流管理
关键字:
采购
,
谈判
,
采购谈判
谈判 第一部分 采购谈判的基本特征 -采购谈判的特点-国际采购的环境-谈判的基本特征-商品策略分析,策略供应商的关系-…
企业决策指导工具――TOC思维流程培训课程公开课
人气:
2797
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
拓展/其它
关键字:
TOC思维
的“瓶颈”(或称“制约”Constraints),及如何尽量
利
用他们手上有限的资源(资金、设备、人员等),使企业在极短时
国际贸易合同全过程
人气:
997
课程评分:
开课时间:2009-06-11 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥4000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
物流管理
关键字:
国际贸易
,
贸易合同
,
上海
国际贸易合同全过程 第一部分:国际贸易的法律与实践原则 *国际贸易相关法规 *国际贸易通用规则 *案例:少为人知的国际贸…
企业应收账款及商账管理培训
人气:
1572
课程评分:
开课时间:2009-04-22 08:45
已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
财务管理
关键字:
财务培训
,
应收账款
,
商账管理
,
企业信用管理
,
信用风险管理
企业应收账款及商账管理培训 应收账款管理 □ 应收账款账龄分析与对账制度□ 应收账款回款期DSO控制□ 坏账率控制□ 应…
企业经营中的发票处理技巧(升级版)
人气:
824
课程评分:
开课时间:2009-05-25 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥900元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
财务管理
关键字:
财税
技巧,使您在今后的工作中,轻松避免票据陷阱,维护公司与自身的
利
益
。本课程为皇牌课程《经营中的发票处理技巧》升级版本,内容
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