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三星以上
四星以上
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一线主管管理能力突破
人气:
1128
课程评分:
开课时间:2011-09-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张老师
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
团队管理
,
理解行为
,
有效授权
的没有效率,如何做好时间管理与
工
作规划? ·
员
工
很娇气,不好管,管严了抱怨,管松了任务完不成,如何开展管
第六十五期《广东标杆企业考察培训》
人气:
1367
课程评分:
开课时间:2011-08-24 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3980元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:宋老师
课程分类:
生产管理
关键字:
精益生产
,
精益生产管理
,
标杆企业
,
企业考察
的最基础的实战手法,将资源浪费降到最低点, 能最大限度地提高
员
工
积
极
性
, 提高企业的核心竞争力和形象。为此广东省将于12
薪酬架构设计:方法与技术
人气:
1107
课程评分:
开课时间:2011-07-21 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥5600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:洪先生
课程分类:
人力资源
关键字:
HR
,
人力资源
,
薪酬设计方法与技术
人才管理模型及其薪酬设计理念 薪酬架构与人才管理 薪酬管理与
员
工
绩效 薪酬管理与
员
工
能力(2) 如何分析外部人才要求与企
薪酬架构设计:方法与技术
人气:
1045
课程评分:
开课时间:2011-06-16 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥5600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:洪先生
课程分类:
人力资源
关键字:
HR
,
人力资源
,
薪酬设计方法与技术
人才管理模型及其薪酬设计理念 薪酬架构与人才管理 薪酬管理与
员
工
绩效 薪酬管理与
员
工
能力(2) 如何分析外部人才要求与企
6D计件型薪酬设计实务
人气:
1139
课程评分:
开课时间:2011-04-23 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:陈啸语
课程分类:
人力资源
关键字:
计件型薪酬设计
或人力成本偏高。 在众多的实证案例中,我们了解到占据
员
工
多数的
工
人,其薪酬体系,并没有得到应有的重视,科学
性
合理
杰出班组长管理技能提升
人气:
705
课程评分:
开课时间:2011-04-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:金老师
课程分类:
班组长管理
关键字:
如何做好班组长
3.4 经典“三点式”3.5 提问有技巧四、跑步前进――
员
工
培育4.1 新
员
工
的教育训练4.2 在职
员
工
的提高训
怎么样提高
员
工
积
极
性
人气:
1862
课程评分:
开课时间:2011-04-08 13:00
已结束
课程时长:4小时
课程价格:¥380元
开课地点:江苏 常州市
授课讲师:邵宇昕
课程分类:
人力资源
关键字:
员工积极性
,
人力资源
,
HR
怎么样提高
员
工
积
极
性
为什么您在每年春节后为
员
工
不能来上班头痛吗?为什么您的企业人才流失严重,“另立山头”现象屡次发生而…
国家人保部颁“绩效薪酬管理师”
人气:
1771
课程评分:
开课时间:2011-03-01 09:00
已结束
课程时长:60小时
课程价格:¥180元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效薪酬管理师
,
人力资源管理
,
HR培训信息
酬奖罚原理:马太效应的应用 2、薪酬管理的模式与
员
工
的福利政策 3、年终绩效评估与调薪及奖金的关系、
第五十二期本田、松下电器参观考察
人气:
912
课程评分:
开课时间:2010-12-22 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥1380元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:公司领导
课程分类:
生产管理
关键字:
标杆考察
,
精益工厂考察
,
精益生产培训
的最基础的实战手法,将资源浪费降到最低点, 能最大限度地提高
员
工
积
极
性
, 提高企业的核心竞争力和形象。为此广东省将于12
QCC品管圈活动
人气:
1194
课程评分:
开课时间:2010-12-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:姚老师
课程分类:
质量管理
关键字:
QCC
,
品管圈
QCC品管圈活动 课程内容:1.品管圈活动的概念(1)何谓品管圈活动的概念(2)品管圈活动的精神(3)品管圈活动的要领(…
“绩效与薪酬管理”岗位证书培训班
人气:
1036
课程评分:
开课时间:2010-12-03 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥1160元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吴老师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
岗位证书培训班 年底将至,企业如何优化“薪酬福利”待遇,激发
员
工
积
极
性
?如何有效实施年度绩效考核,确保考核结果的公平、公
年 终 绩 效 考 核 与 薪 酬 福 利 优 …
人气:
2852
课程评分:
开课时间:2010-11-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吴老师
课程分类:
人力资源
关键字:
年终绩效考核
,
绩效考核
,
薪酬福利
根据年度绩效考核的结果分配年度奖金?如何通过绩效面谈有效激励
员
工
等? 面对职场“橡皮人”,公司如何优化“薪酬福利”待遇,
《生产干部系统训练营》
人气:
1668
课程评分:
开课时间:2010-10-30 09:00
已结束
课程时长:36小时
课程价格:¥1900元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
管理技能
管理干部量身制作,可操作
性
强,即学即用; 4、交流平台:学
员
交流分享,智慧碰撞,管理经验资源共享。时间:共6天,每月2
教练的艺术与科学
人气:
1447
课程评分:
开课时间:2010-10-10 09:00
已结束
课程时长:128小时
课程价格:¥37800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:玛丽莲博士
课程分类:
领导力
关键字:
教练技术
,
ICF
用以提升企业绩效; 未来的领导者,最重要的素质将是激发
员
工
积
极
性
和创造力,即――教练型领导者;平衡生活,快乐
工
作―
以业绩为导向的绩效管理
人气:
951
课程评分:
开课时间:2010-06-04 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:郑君先生
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
业绩
,
导向
,
绩效管理
性
□案例:汽车、马车的对比与绩效管理的关系□案例:收集珍珠与
员
工
业绩的方法□什么是绩效、绩效管理?□绩效管理的重要
性
与必
以业绩为导向的绩效管理
人气:
886
课程评分:
开课时间:2010-05-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:郑君先生
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
业绩
,
导向
,
绩效管理
性
□案例:汽车、马车的对比与绩效管理的关系□案例:收集珍珠与
员
工
业绩的方法□什么是绩效、绩效管理?□绩效管理的重要
性
与必
以业绩为导向的绩效管理
人气:
908
课程评分:
开课时间:2010-05-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:郑君先生
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
业绩
,
导向
,
绩效管理
性
□案例:汽车、马车的对比与绩效管理的关系□案例:收集珍珠与
员
工
业绩的方法□什么是绩效、绩效管理?□绩效管理的重要
性
与必
效量化管理、考核技术与全
员
绩效管理体系高级研修班
人气:
1168
课程评分:
开课时间:2010-03-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:罗老师
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬管理
,
人力资源师
,
劳动合同管理师
绩效量化管理、考核技术与全
员
绩效管理体系高级研修班 一、培训内容第一部分:绩效考核量化的技术第二部分:如何推进绩效管理实…
效量化管理、考核技术与全
员
绩效管理体系高级研修班
人气:
1389
课程评分:
开课时间:2010-03-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:罗老师
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬管理
,
人力资源师
,
劳动合同管理师
绩效量化管理、考核技术与全
员
绩效管理体系高级研修班 一、培训内容第一部分:绩效考核量化的技术第二部分:如何推进绩效管理实…
QCC品管圈活动
人气:
893
课程评分:
开课时间:2009-11-27 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:胡老师
课程分类:
质量管理
关键字:
QCC培训
,
品管圈培训
QCC品管圈活动 1.品管圈活动的概念(1)何谓品管圈活动的概念(2)品管圈活动的精神(3)品管圈活动的要领(4)品管圈…
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领导力 27710 门 >
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互联网/语言 2657 门 >
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