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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
房地产工程计划、进度、质量、风险、现场等 全方位…
人气： 923
课程评分:
开课时间：2016-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：辽宁 沈阳市
授课讲师：刘治国
课程分类：项目管理
关键字：房地产,精细化管理 的多年积累的经验和剖析典型案例。1、房地产企业的决策层管理人员(董事长、总经理、副总等)2、房地产企业项目总经理,副总、
客户流失预警与挽留
人气： 335
课程评分:
开课时间：2016-03-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：吴老师、甘老师
课程分类：客户服务
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 的5个要诀第四讲：客户第二——内部客户是优质服务的支柱 1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理第五讲：个性化
客户流失预警与挽留
人气： 410
课程评分:
开课时间：2016-03-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 的5个要诀 第四讲：客户第二——内部客户是优质服务的支柱1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理 第五讲：个性
80、90后员工管理艺术
人气： 672
课程评分:
开课时间：2016-03-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：山东 东营市
授课讲师：王梓乔
课程分类：领导力
关键字：员工管理,管理者,心理,员工 80、90后员工管理艺术 课程大纲第一单元 认识80 90后的心理特征一、80、90后的一般特征1.独立性强，协作性差2…
80、90后员工管理艺术
人气： 223
课程评分:
开课时间：2016-03-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3610元
开课地点：山东 东营市
授课讲师：王梓乔
课程分类：人力资源
关键字：艺术,管理,员工 80、90后员工管理艺术 课程收益:1. 知道80/90后的心理特征；2. 学会培育与指导80 90后员…
80、90后员工管理艺术
人气： 386
课程评分:
开课时间：2016-03-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3610元
开课地点：山东 东营市
授课讲师：王梓乔
课程分类：人力资源
关键字：艺术,管理,员工 80、90后员工管理艺术 课程收益:知道80/90后的心理特征；学会培育与指导80 90后员工掌握如何激励与留住80 9…
任职资格管理与人才梯队建设
人气： 430
课程评分:
开课时间：2016-03-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：人才梯队,绩效管理,员工,管理者 理正将HR管理推入死胡同，一般意义上的培训发展又无法全面解决员工能力发展问题。许多优秀企业的管理实践证明，建立并推行任职
严重违纪解除与员工管理实操技巧
人气： 435
课程评分:
开课时间：2016-03-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：孙园园
课程分类：人力资源
关键字：员工管理,劳动合同,员工,劳动争议 严重违纪解除与员工管理实操技巧 一 、严重违纪之纪的制定1纪的合法性1)内容合法要求2)程序合法要求3)违法制度示例2纪…
严重违纪解除与员工管理实操技巧
人气： 353
课程评分:
开课时间：2016-03-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：战略管理
关键字：员工管理,劳动争议,规章制度,员工 严重违纪解除与员工管理实操技巧 课程背景：严重违纪解除是用人单位常用的解除理由之一，也是发生劳动争议概率最高的解除方式，…
领导力罗盘-新任主管入门
人气： 233
课程评分:
开课时间：2016-03-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：领导力
关键字：新任主管,绩效,员工,管理者 人力资源浪费● 最大化新任主管及其团队的产能，实现绩效目标和员工个人满意度的平衡● 建立领导人才的储备，更有效地留住人才
沟通魔方冲突管理
人气： 196
课程评分:
开课时间：2016-03-03 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：职业素养
关键字：沟通,冲突管理,员工,管理者 裨益● 有效化解组织内外的各种冲突，提升企业工作效率● 培养员工和管理者面对冲突的积极态度，使冲突成为良好人际关系的契机
5S--AIAG授权批准课程
人气： 236
课程评分:
开课时间：2016-03-01 09:00 已结束
课程时长：0小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：5s,主管,现场管理,员工管理 批准课程 两天课程本课程为AIAG批准课程. 本讲习班组织学员通过实施5S，创建并维持组织良好、赏心悦目的工厂。讲习班内
5S--AIAG授权批准课程
人气： 367
课程评分:
开课时间：2016-02-29 09:00 已结束
课程时长：0小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：5s,主管,现场管理,员工管理 批准课程 两天课程本课程为AIAG批准课程. 本讲习班组织学员通过实施5S，创建并维持组织良好、赏心悦目的工厂。讲习班内
从技术走向管理
人气： 278
课程评分:
开课时间：2016-02-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字：从技术走向管理,人才管理,员工,员工管理 块一：从专业人才能到管理人才管理者从平庸到卓越要做三件事触动员工关怀员工互动员工管理者面临的挑战案例：张力的烦恼专业人才
从技术走向管理
人气： 395
课程评分:
开课时间：2016-02-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：董栗序
课程分类：项目管理
关键字：从技术走向管理,人才管理,员工,员工管理 块一、从专业人才能到管理人才管理者从平庸到卓越要做三件事触动员工关怀员工互动员工管理者面临的挑战案例：张力的烦恼专业人才
从技术走向管理
人气： 363
课程评分:
开课时间：2016-02-22 14:57 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：从技术走向管理,人才管理,员工,员工管理 的主要活动c) 人才发展规划-职业通道与职业定位2. 技术人员与管理人员的九大思维模式区别3. 技术人员向管理人员转型的
客户流失预警与挽留
人气： 635
课程评分:
开课时间：2016-01-27 12:38 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 忠诚的5个要诀第四讲：客户第二内部客户是优质服务的支柱 1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理第五讲：个性化
客户流失预警与挽留
人气： 257
课程评分:
开课时间：2016-01-27 11:22 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 忠诚的5个要诀第四讲：客户第二内部客户是优质服务的支柱 1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理第五讲：个性化
客户流失预警与挽留
人气： 307
课程评分:
开课时间：2016-01-27 11:22 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 忠诚的5个要诀第四讲：客户第二内部客户是优质服务的支柱 1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理第五讲：个性化
客户流失预警与挽留
人气： 393
课程评分:
开课时间：2016-01-27 11:22 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：客户管理,客户满意,员工,员工管理 忠诚的5个要诀第四讲：客户第二内部客户是优质服务的支柱 1.员工是企业的第一客户2.精明的招募3.员工管理第五讲：个性化
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