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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2012-08-24 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:、邱明俊
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效管理,薪酬体系设计,优秀人才选拔 与优秀人才选拔实战特训班 《3E薪酬体系设计与管理》 主讲:(08月24日 周五 9:00-17:00)一、付薪哲
开课时间:2012-08-24 09:00 已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:、邱明俊
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效管理,薪酬设计,人才选拨 设计与优秀人才选拔实战特训班 《薪酬体系设计与管理》 主讲:(08月24日 周五 9:00-17:00)一、付薪哲
开课时间:2012-08-24 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:、邱明俊
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效考核,3E薪酬,招聘技巧 及优秀人才选拔实战特训班 《3E薪酬体系设计与管理》 主讲:(8月24日早9点-下午5点)一、付薪哲学 1、薪酬的
开课时间:2012-08-24 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:、邱明俊
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:薪酬设计,绩效管理,招聘面试 与优秀人才选拔实战特训班 《3E薪酬体系设计与管理》 主讲:(8月24日 周五)一、付薪哲学 1、薪酬的本质以及
开课时间:2012-08-24 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:、邱明俊
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效考核,3E薪酬,招聘技巧 设计与管理及优秀人才选拔 《3E薪酬体系设计与管理》 主讲:(8月24日早9点-下午5点)一、付薪哲学 1、薪酬的
人气: 468
课程评分:
开课时间:2012-08-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,薪酬管理,绩效考核 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 1445
课程评分:
开课时间:2012-08-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:薪资设计,绩效考核 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 1057
课程评分:
开课时间:2012-10-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:人力资源 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
开课时间:2012-10-27 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:,李佳眉,…
关键字:人力资源,绩效考核,薪酬设计 7、考核工具单一案例分析与总结《薪酬体系设计与管理》 主讲:(10月28日 周日 9:00-17:00)一、付薪哲
人气: 574
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00 已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥3900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理,人力资源,张守春 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 640
课程评分:
开课时间:2012-11-30 09:00 已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥3900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理,人力资源,张守春 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
开课时间:2012-11-24 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
关键字:人力资源培训,绩效考核与绩效管理培训,薪酬设计与薪酬管理培训 劳动用工风险控制实战特训班 《全面绩效管理操作实务》 主讲:(11月24日 周六)一、“用心”理解绩效管理1、什
人气: 701
课程评分:
开课时间:2012-11-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
人气: 642
课程评分:
开课时间:2012-12-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
开课时间:2012-12-26 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师: 申杰
关键字:人力资源培训,绩效考核与绩效管理培训,薪酬设计与薪酬管理培训 风险控制实战特训班 《全面绩效管理及员工激励与辅导》 主讲:(12月26日 周三)一、“用心”理解绩效管理1、什
人气: 376
课程评分:
开课时间:2013-04-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 664
课程评分:
开课时间:2013-04-13 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 677
课程评分:
开课时间:2013-04-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 395
课程评分:
开课时间:2014-09-27 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 378
课程评分:
开课时间:2014-11-15 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
公开课课程分类