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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
企业白领核心办公技能(PPT Excel)企业高…
人气： 596
课程评分:
开课时间：2013-03-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈剑
课程分类：互联网/语言
关键字：办公技能,PPT,Excel,办公软件应用,Office 解常用的文字逻辑机构3. 利用SmartART 10秒之内完成文字的结构布局4. 利用SmartART的metro效果提
财务如何参与经营、创造价值
人气： 2579
课程评分:
开课时间：2013-03-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：苏州培训考察,财务管理,华东财务培训,浙江财务培训 财务，提升财务人员的价值？2 管理会计概述3 以管理为中心的成本会计3.1边际贡献与本量利分析
有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工…
人气： 857
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,人力资源,薪酬设计,人事考核,绩效管理 及其体系设计1. 怎样理解“严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的”？2. 如何界定“轻微失职”、“一般失职”及“
现代库存与仓储管理技术
人气： 1403
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：刘老师
课程分类：采购管理,物流管理,仓储管理
关键字：仓储培训 管理重点，对企业如何实施物料计划控制，降低仓储、库存和物流总成本，提高跨企业、跨部门的业务协调能力和对市场的快速响应能力
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 339
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：丁坚
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,任职资格,薪酬调整,绩效面谈技巧 绩效面谈与绩效辅导策略为什么绩效面谈这么重要？---考核成功的三层境界如何确定绩效管理的操作流程绩效目标设立记录日常
新加坡国立大学国际财务总监高级研修班
人气： 4367
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：108小时
课程价格：￥42000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：吴日全
课程分类：财务管理
关键字：国际财务总监,新加坡国立大学 租赁会计d. 企业改组与重组的专项商业与贸易核算模块七、战略成本管理(3天)a. 何谓战略成本管理b. 战略环境分析c.
财务人员必须掌握的28个Excel财务管理应用
人气： 445
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：袁志刚
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,Excel财务应用,财务主管,财务报表 动态计算与图表展示应用10. 银行对账单自动对账模版，自动完成对账过程。应用11. 如何设计 Excel 表单既方便用户
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 247
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：丁坚
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,任职资格,薪酬调整,绩效面谈技巧,薪酬管理 绩效面谈与绩效辅导策略? 为什么绩效面谈这么重要？---考核成功的三层境界? 如何确定绩效管理的操作流程? 绩效目标设立
《TPM全员生产保养》
人气： 1168
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：邢老师
课程分类：生产管理
关键字：TPM,全民生产保养 教育训练品质保全事务革新安全、卫生和环境管理TPM推进成功的法则第二单元以生产制造部门为主体的—自主保全活动自主保
追求卓越---如何成为优秀的财务经理
人气： 1179
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：付华
课程分类：财务管理
关键字：领导力,个人能力 追求卓越---如何成为优秀的财务经理 模块一：走向成功的财务经理人案例：那些曾经的成功与失败，我们应该借鉴些什么？1. …
税企争议109个热点化解与补救精讲班
人气： 1097
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：刘老师
课程分类：财务管理
关键字：税收争议,杭州培训考察,浙江财务培训,杭州税务培训 23 1、销售后无法收回货款 2、赠送给完成业绩经销商奖励货物 3、经销商用快过期的货物更换新出厂日期
2013信息分析师技能提升高级研修班
人气： 1052
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王健等
课程分类：战略管理,市场营销,销售管理
关键字：信息分析师,市场分析,信息收集,竞争情报,战略规划 和策略企业经理人情报和反情报意识的操作、训练以及行为模式不构成商业秘密的非公开信息的获取 信息搜集策略的的七个步骤人
企业内部培训师进阶培训
人气： 506
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：李老师
课程分类：人力资源
关键字：TTT 带来的好处是什么？ 3、现代培训与传统教育的异同；4、成人学习特点分析5、内训师的角色定位与责任；6、培训师的职业
内部控制与风险管理
人气： 569
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：方岚
课程分类：财务管理
关键字：内部控制,风险管理 什么是有效的内部控制体系，如何评价和改进企业的内部控制，这已成为企业可持续发展的关键。特别是《萨班斯-奥克斯利法案》(“
出口营销技巧、海外市场开发及维护管理
人气： 1246
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈硕
课程分类：市场营销
关键字：营销管理培训,渠道建设与管理,企业市场营销 国际市场领域进行运营的中小企业而言，找到一些切实可行的、卓有成效的、投入相对较低的、风险相对较小的国际市场营销策略就成为
行政管理实操训练
人气： 465
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：欧阳少波
课程分类：职业素养,行政管理
关键字：行政管理培训,行政实务操作培训 路和方向、找到最适当方法，迅速提升自身职业素养、有效控制行政成本，更好的达成企业管理的目的。--------------
新任经理全面管理技能提升训练
人气： 546
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：资深讲师
课程分类：生产管理,领导力,销售管理
关键字：新任经理,中层管理 发票、茶点等)课程背景:企业的发展壮大，需要管理干部的快速成长；面对越来越激烈的市场竞争，需要管理干部的管理水平快上台
企业流程优化与改善及标准化建立实战训练营
人气： 457
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：陈志强
课程分类：战略管理
关键字：陈志强,流程管理,流程优化,流程改善,中高层管理 企业流程优化与改善及标准化建立实战训练营 课--程--大--纲： 一、提升企业流程变革的准备度---商业环境变化对企业经…
团队组织中的九型人格应用
人气： 435
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：孙洪
课程分类：人力资源
关键字：团队,九型人格 背景九型人格，作为一门通晓人性、掌握人心的管理工具，近些年来成为很多全球500强企业管理阶层的研习对象，并以此培训员工，
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气： 225
课程评分:
开课时间：2013-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：黄文波
课程分类：人力资源
关键字：多赢的绩效薪酬体系 效辅导四、绩效评价案例分析：绩效评价的困惑1、绩效评价的关键成功因素2、绩效评价表3、如何进行效的绩效评价4、绩效评价的
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