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全脑优势协商与策略谈判

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培训受众:

创业者、经营者
销售、市场、客户服务类从业人员
企业主管、经理及中高层管理者
需要处理劳资关系、客户申诉、交易谈判、策略伙伴合作关系及人际关系协商的专业经理

课程收益:

认知个人及谈判对方的优势及弱势,并针对自己的致命弱点,学习与发展管理弱势的战略。
了解及掌握谈判对手的思维路径,再进而学习发展因应及防堵对手出招的战略与战术。
学习同理心式谈判与协商的策略与方法。
透过谈判与协商的准备、底线的设定、筹码的运用、策略的研拟,以及面对面谈判与协商技巧等,有系统地规划、设计,用真实案例做角色扮演的演练,即学即用,建立多赢的谈判能力。
协助采购同仁与谈判对手建立起“不可替代的战略伙伴关系”的能力。

课程大纲:

1. 运用全球领先的脑神经科学工具——HBDI®赫曼全脑优势,理解思维偏好应用于沟通与协商谈判
2. 学习“全脑倾听模型”、“全脑沟通模型”和“全脑沟通环走模型”
3. 了解双赢谈判的意义
4. 学习谈判与协商的准备
5. 掌握协商与谈判的筹码
6. 谈判策略与战术的设计与运用
7. 面对面谈判技巧
8. 协商谈判的十诫

培训师介绍:

 
20年公共关系及市场行销领域经历,具高度沟通及整合能力,专业于策略分析、媒体议题规划及操控、企业发言人、危机处理、整合营销、简报技巧、沟通谈判、世代传播及沟通模式、网络营销。服务企业包括,宝钢、家乐福、中兴通讯、施耐德、恒天然乳业、东方卫视集团、携程、瑞士夏弗纳、AGFA、PPG、东方商厦、Adidas、老板电器、高盟服饰、上海安盟服饰、日本花王企业、台湾微软、蕃薯藤数位科技有限公司、台湾阿尔卡特、东信电讯、台湾淡江大学、世新大学、社会大学、外贸协会、动脑杂志等。

本课程名称: 全脑优势协商与策略谈判

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