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培训资料分类

上传时间:2013/03/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:技术开发,主管,职务说明书
简介:级六级直接下级技术开发、工业设计、生产工艺设计薪酬类型所辖人员岗位分析日期2002年2月本:负责公司的新产品开发、产品改良及公司技术标准的制定和管理工作确保公司产品开发满足市场需
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上传时间:2013/02/05

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:财务总监,职务描述
简介:“财总监”描述
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:客户,开发,主管,职务说明书
简介:客户开发主管说明书
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:建筑,设计师,职务说明书
简介:建筑设计师说明书
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:程序员,职务说明书
简介:高级程序员说明书
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:职务分析,调查表
简介:分析调查表(一)
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上传时间:2013/03/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:编写,职务分析,职务说明书
简介:通过本次研讨会您将掌握以下内容:分析的定义及在企业人力资源管理中的用途分析收集的信息及主要方法编写说明书的基本思路及主要模式通过说明书的练习使大家掌握编制说明书…
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上传时间:2013/03/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:供应,业务员,职务说明书
简介:供应业说明书岗位名称供应业员岗位编号所在部门供应管理部岗位定员直接上级供应管理部经理工资等级直接下级薪酬类型所辖人员岗位分析日期2002年2月日本:负责公司的产品供应和…
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上传时间:2013/04/02

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所属分类:生产管理,人力资源 资料关键词:生产,总监,职务描述
简介:二、管理责1、组织建设(1)、参与讨论公司部门级以上组织结构;(2)、确定下级部门的组织结构;(3)、当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时,要及时指出问题,作出调整,并通知…
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所属分类:人力资源 资料关键词:职务分析,样本,市场营销类
简介:监督少管理的权力并承担执行公司规程及工作指令的义;管理责任:对其分管的工作全面负责;主要责:1.在分管副总经理领导下负责主持本部的全面工作组织并督促部门人员全面完成本部责范围
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上传时间:2014/01/15

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所属分类:市场营销,人力资源 资料关键词:公司,部门,职务描述,中英文对照
简介:销售人员的口才练习
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上传时间:2013/03/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:信息,总监,职务描述
简介:“信息总监”描述名称:信息总监直接上级:总经理直接下级:信息管理部经理本工作:负责公司的整体信息管理工作工作责任:一、业责1、参与制订公司信息管理战略根据信息管理战略…
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:大中型企业,职务描述,通用,制度
简介:包括:形象总监、行政总监、信息总监、销售总监、生产总监、人力资源总监、技术总监、财总监等描述......word
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:职务分析,管理
简介:工作分析的概念工作分析的目的和作用工作分析的方法工作分析的程序工作分析的成果
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:设计,职务说明书
简介:以上学历,三年相关工作经验,较好英语和计算机能力,有高度工作责任感和沟通协调能力。主要工作责是,联系供货公司,及时准确地在规定时间内将企业各部门所需货物发送至指定地点,并确保货物
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:职务分析,样本,销售,业务
简介:分析样本——销售业
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上传时间:2013/02/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:岗位职务说明书
简介:岗位说明书
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上传时间:2013/02/05

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:管理,职务,企划,分析表
简介:管理之企划彻底分析表
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:监督员,职务说明书
简介:安全监督员说明书
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:核算,专员,职务说明书
简介:核算专员说明书
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