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培训资料分类

上传时间:2008/05/27

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:工作,激励
简介:你是不是在为自己的付出和回报不平衡而抱怨而苦恼呢?本课件将为你解疑答惑!
下载次数:52人气:281评论:4

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源
简介:××移动通信公司资源现状与分析(doc8页)
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所属分类:人力资源 资料关键词:考核指标,培训
简介:企业集团如何建立培训考核指标(DOC5页)
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上传时间:2009/06/14

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所属分类:人力资源 资料关键词:执行力
简介:执行的步骤成功的三大要素如何明确目标、如何详细计划、如何立即行、动如何修正行、动如何坚持到底!
下载次数:126人气:281评论:4

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上传时间:2010/10/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工,积极,心态,调整,工作
简介:新员工进入一个公司,对公司的认可以及个的心态至关重要。心态决定状态,状态决定结果。没有一个好的心态将来在企业是不会很所作为,也不会成为企业坚强的后盾。能可以培养但心态确实很难改…
下载次数:27人气:281评论:18

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上传时间:2011/05/26

20
所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:盖洛普Q12法则
简介:公司利润高出44%,最后将使公司收益增长水平上升0.5%。Q12最终的目的:实现员工、经理、公司与客户、股东的多赢。
下载次数:39人气:281评论:24

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所属分类:战略管理,市场营销,物流管理 资料关键词:中国人,力资源管理,资源,人才,著名,跨国公司
简介:最宝贵的资源是才—著名跨国公司在中国资源管理案例集萃
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上传时间:2013/01/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,申请
简介:XX公司用印申请单
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上传时间:2013/01/30

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所属分类:人力资源,劳动法 资料关键词:新劳动法,解释,修订
简介:2008新劳动法解释(修订版)
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上传时间:2013/03/12

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所属分类:人力资源 资料关键词:CNC,编程,岗位说明书
简介:岗位综述:负责加工中心的编程指挥线:上级岗位(机加工课课长);下级岗位(无)一、岗位职责及对应能要求:职能项目工作职责周期绩效标准能要求(A专精;B理解;C熟悉;D了解)应知知…
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上传时间:2007/08/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理
简介:长江商学院的资源管理教程.
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上传时间:2007/09/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:人事部门,实用表格,招聘甄选
简介:事部门实用表格-招聘甄选(9个文档)
下载次数:44人气:280评论:6

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上传时间:2007/10/18

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所属分类:人力资源,企业文化 资料关键词:海尔,企业文化,员工激励培训
简介:海尔集团(概述)发展篇1、海尔战略发展的三个阶段2、海尔发展的历程3、三个方向的转移管理篇1、海尔管理发展的四个阶段2、海尔管理理念3、海尔管理模式...
下载次数:101人气:280评论:7

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上传时间:2008/01/15

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所属分类:人力资源,企业文化 资料关键词:企业文化
简介:
下载次数:107人气:280评论:6

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上传时间:2009/01/07

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所属分类:人力资源,项目管理,职业素养 资料关键词:精力管理
简介:生活在数字化的时代,我们上紧了发条,但是我们却彻底地垮了。面对与日俱增的工作和生活压,传统的时间管理也显得回天乏术。我们该怎么办呢?《精管理》一书给出了一个科学而实用的解决方案…
下载次数:114人气:280评论:8

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训方案,人力资源,人力资源管理培训,人力资源培训
简介:公司经理级资源管理培训方案(DOC5页)
下载次数:35人气:280评论:4

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训技能
简介:培训技能及会议管理(PPT74页)
下载次数:68人气:280评论:16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:HR,绩效管理,量化绩效管理,平衡计分卡
简介:HR部门量化绩效管理―HR部门的平衡计分卡(PPT19页)
下载次数:111人气:280评论:5

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上传时间:2009/10/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励性,薪酬体系,有效,设计
简介:了解薪酬的各种形式以及特点★了解内在报酬与外在报酬★了解SBP与PRP的特点★理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择★理解设计薪酬激励体系的原则和目标★掌握如何进行设计薪…
下载次数:112人气:280评论:10

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上传时间:2011/01/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源手册
简介:本课件是2009版的万科资源管理手册,是资源管理工作者值得学习和借鉴的好资料。
下载次数:54人气:280评论:23

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