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培训资料分类

上传时间:2013/02/25

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效管理
简介:MBO模式下绩效考核指标的和分解.ppt,这个课件很不错的,分析得很到位啊
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所属分类:市场营销 资料关键词:销售,新建,个人,关系
简介:事实上与顾客保持“连续关系”是能够做到的在许多年…………………………
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上传时间:2012/09/29

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所属分类:职业素养 资料关键词:素质模型,建立,应用
简介:素质模型的及应用
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上传时间:2012/10/19

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所属分类:战略管理,销售管理 资料关键词:高效团队,建立
简介:高效团队的(doc22)
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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:建立,绩效,综合,考评体系
简介:以绩效增进为目的综合考评体系--目标管理
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:通过,绩效,管理,建立,集团公司,有效的,监控,体系
简介:如何通过绩效管理集团公司有效的监控体系随着90年代全球化与信息化改变了企业竞争的环境也改变了企业竞争的规则任何一个公司只要在企业治理机制的某一方面存在缺陷或处于劣势这个公司就会…
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上传时间:2013/10/08

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所属分类:市场营销 资料关键词:云南,电力,营销,MIS,规划方案
简介:对营销业务流程进行优化重组统一工作标准统一业务流程统一应用软件统一数据编码统一软硬件平台构全新的全省统一的云南电力营销模式为客户提供全方位、多元化的服务提高云电集团的市场竞争力树
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上传时间:2012/10/30

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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:咨询公司,建立,营销组织
简介:某咨询公司高效的营销组织
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上传时间:2012/11/01

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所属分类:市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词:麦肯锡,建立,演讲技巧
简介:生活当中,我们会用自己的观点让周围的人接受你的意见,现场的演讲成为是被人认同的最好方式!!!那就请看看这个吧!!!
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:建立,激励,报酬体系
简介:有效的激励报酬体系
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所属分类:人力资源 资料关键词:制定,科学,体系
简介:如何制定科学的薪酬体系?--新资本访谈曹子祥新资本:您好!非常感谢您于百忙之中参加9月的“HR经理沙龙”活动并接受我们的采访!现代管理大师彼得·德鲁克曾说:“企业只有一项真正的资源…
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上传时间:2014/01/03

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所属分类:市场营销 资料关键词:渠道,营销,建立
简介:渠道营销如何你知道吗?不知道就下载去看吧!
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上传时间:2012/09/27

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所属分类:战略管理,市场营销,领导力 资料关键词:最有价值,管理风格,领导力
简介:XXX-培训体系议书.rar:
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所属分类:市场营销 资料关键词:建立成功,营销,销售,战略
简介:目录对中国乳制品行业的见解亚华目前的境遇和挑战项目目标、范围和议的实施流程科尔尼公司团队附录科尔尼公司介绍科尔尼公司资质摘选中国的乳制品行业在2002年已经达到340亿人民币的规…
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上传时间:2013/09/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:体系,建立
简介:岗位分析评估和工资架构岗位分析平等雇佣人力资源计划招聘筛选人力资源调研人力资源开发绩效评估薪酬福利安全与健康员工关系岗位分析-人力资源管理的基本工具岗位分析的各种方法调查表观察访谈…
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词:教材
简介:如何演讲技巧
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上传时间:2012/11/06

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所属分类:项目管理,绩效管理 资料关键词:建立,绩效管理,体系
简介:课题概况选题理由绩效考核QC小组简介现状调查
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所属分类:人力资源 资料关键词:麦肯锡,实达,建立,高绩效,市场营销,销售管理
简介:一、回顾阶段一揭示的主要问题二、实达新的营销及销售组织结构三、营销及销售的关键程序四、营销及销售体系的业绩管理系统五、实施挑战及计划......128ppt
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:建立,团队
简介:如何发挥团队中不同人的特性,使团队得到整合
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上传时间:2013/07/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:建立,员工能力
简介:(合适人员=能持续保持好的表现+留在公司一段合理时间)通过“外购”能力1、标准(STANDARDS)-我们需要什么的人才?2、寻找(SOURCING)-
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