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世界因你而不同--如何成... 世界因你而不同--如何成为服务业合格人才

上传时间：2012/10/05

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所属分类：客户服务,MBA/总裁班 资料关键词：世界,不同,成为
简介：世界因你而不同--如何成为服务业合格人才
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11tv的集合之一——关... 合之一——关于物业的22个文件小集(不同公司的投标书/员工培训方案/各类

上传时间：2012/10/24

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所属分类：战略管理,市场营销,生产管理 资料关键词：物业
简介：11tv的集合之一——关于物业的22个文件小集(不同公司的投标书/员工培训方案/各类手
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不同类型员工的激励技巧 不同类型员工的激励技巧

上传时间：2012/11/23

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所属分类：领导力 资料关键词：不同类型,员工,激励技巧
简介：不同类型员工的激励技巧
下载次数：0人气：56评论：1

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九种性格：如何跟不同性格... 九种性格：如何跟不同性格的人沟通

上传时间：2012/10/25

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所属分类：市场营销,客户服务 资料关键词：性格,不同性格,沟通
简介：九种性格：如何跟不同性格的人沟通
下载次数：3人气：53评论：0

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不同规模企业绩效管理系统... 不同规模企业绩效管理系统(DOC 3页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：不同,规模,企业绩效管理,系统
简介：不同规模企业绩效管理系统绩效管理是现代企业广泛运用的一种以开发人力潜能为中心的科学管理模式首先它采用科学的方法对员工所规定的职责履行程度、工作目标完成情况进行公正的评定；然后它将评…
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目的和用途之间的不同倾向 目的和用途之间的不同倾向

上传时间：2013/09/25

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：考评,管理者
简介：；沟通用途：工作反馈；报酬的管理；晋升；管理发展；人员计划；选拔程序合法化目的和用途之间的不同倾向：法官与导师GE的研究批评对完成目标有消极的影响考评的目的和用途(续)表扬
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最全的不同类型股票的投资... 最全的不同类型股票的投资策略

上传时间：2014/05/05

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所属分类：财务管理 资料关键词：不同类型,股票,的投资,策略
简介：最全的不同类型股票的投资策略
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情感智商---不同凡响的... 情感智商---不同凡响的惊世之作

上传时间：2012/10/11

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：情感,智商,不同
简介：情感智商---不同凡响的惊世之作
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德勤《企业不同发展战略阶... 德勤《企业不同发展战略阶段与绩效指标设计》(ppt25页)

上传时间：2013/07/19

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：企业,不同,发展战略,阶段,绩效,指标设计
简介：德勤《企业不同发展战略阶段与绩效指标设计》(ppt25页)免费下载……………………
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如何跟不同型格的人沟通（... 如何跟不同型格的人沟通(DOC 46页)

上传时间：2013/07/28

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：不同型格的人沟通
简介：的情绪我打扮整齐干净并保持环境整洁我尽量做到今日事今日毕；不拖延该办的事情我很注重人前的形象端庄淑女化、绅仕形象是我的本质ɧ
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如何与不同类型员工进行绩... 如何与不同类型员工进行绩效考核面谈沟通

上传时间：2013/02/11

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：不同类型,员工,进行,绩效考核,面谈,沟通
简介：如何与不同类型员工进行绩效考核面谈沟通
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企业不同发展战略阶段与绩... 企业不同发展战略阶段与绩效指标设计(PPT 27页)

上传时间：2013/09/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业,不同,发展战略,阶段,绩效,指标设计
简介：企业不同发展战略阶段与绩效指标设计议题企业不同发展阶段HC的主要挑战绩效指标绩效指标设计工具-平衡计分卡议题企业不同发展阶段HC的主要挑战HC发展大趋势不同发展阶段HC的挑战不同性…
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管理人才和领袖人物是不同... 管理人才和领袖人物是不同类型的人吗(pdf 18页)

上传时间：2013/03/04

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：管理人才,领袖,人物,不同类型
简介：管理人才和领袖人物是不同类型的人吗？对于这个问题这位杰出的心理学家的回答是他们之间的确有着很大的区别在任何大机构中这两种人都是需要的管理人才能让机构顺利运作而领袖人物则是为机构制定…
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不同工资收入人群的日常生... 不同工资收入人群的日常生活写照

上传时间：2013/08/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：年薪
简介：００２年在不同的城市里年薪１万、１０万、１００万的人士分别过着怎样的生活呢？年薪１万：幸福感＋郁闷他大学毕业后就在内地某小城市或并不算发达的中等城市工作月薪８００元工作轻松生活节…
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不同绩效管理模式的利弊分... 不同绩效管理模式的利弊分析(DOC 9页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：不同,绩效,管理模式,利弊,分析
简介：不同绩效管理模式的利弊分析在现代企业管理当中企业管理的核心是战略管理战略管理的核心是人力资源管理人力资源管理的核心是绩效管理可以说公司一切整体的管理运营都是以绩效为导向的都是围绕绩…
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保险航阿爷不同客户拒绝话... 保险航阿爷不同客户拒绝话术处理

上传时间：2015/05/18

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所属分类：销售管理 资料关键词：拒绝处理
简介：理由也五花八门，本资料将这些拒绝的原因和情况作了分类，并给出了针对性的解决话术，有些还针对不同的角度给出了几套解决方案，非常实用。
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如何与不同性格的人共事（... 如何与不同性格的人共事(DOC 7页)

上传时间：2013/07/28

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所属分类：职业素养 资料关键词：不同性格,共事
简介：后我就开始动笔了可是老板临时要一份报告我只有先做给他然后我的计算机就死机了所以我只有回家写不是我没写完啊而是昨天我正在修改的时候我的猫跑来把它叼走了就再也找不到了我没办法啦急的话我
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让你惨败的职场错误，手段... 让你惨败的职场错误，手段不同于目的

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：惨败,职场,错误,手段,不同
简介：你为什么会在职场里失败？也许一不小心,你就犯了以下这些错误。1、错误地把职业理想当成现阶段的目标我们每个人在职场都应该有一个理想,但这个理想是一个循序渐进的过程。很多人往往过分的追…
下载次数：0人气：37评论：1

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你不可能不知道的营销原则... 你不可能不知道的营销原则——与众不同

上传时间：2014/02/07

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所属分类：市场营销 资料关键词：不可能,知道,营销,原则,与众不同
简介：你不可能不知道的营销原则——与众不同
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不同人才引进方式的管理利... 不同人才引进方式的管理利弊

上传时间：2013/02/06

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：不同,人才引进,方式,的管理,利弊
简介：不同人才引进方式的管理利弊
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