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培训资料分类

上传时间:2012/11/02

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所属分类:市场营销 资料关键词:职位说明书,讲稿
简介:说明书讲稿
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上传时间:2013/05/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:专线,职位说明书,模板,格式
简介:山大奥太公司说明书一、岗资料:岗名称:退库专线岗编号:ATSC-09岗人数:6人等级:D类所属部门:生产部直属上司:调试车间主任可轮调岗:调试二、岗在组织中…
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上传时间:2012/12/05

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所属分类:市场营销 资料关键词:部门职能,职位说明书
简介:部门能及说明书(1).rar:
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上传时间:2013/03/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:技术部,经理,职位说明书
简介:《技术部经理说明书》Word表格(DOC格式)下载即可学习参考:编号:名称技术部所属部门技术部直接上级技术总监直接下级技术主管任资格1.学历、专业知识硕士及以上具备本企业…
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上传时间:2013/03/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:主管,职位说明书,房地产,企业
简介:客服主管说明书文件编号:名称客服主管所属部门销售管理部直接上级销售管理部经理直接下级任资格1.学历、专业知识大学专科及以上企业管理、市场营销、物业管理、市场营销等相关专业…
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上传时间:2013/05/09

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所属分类:人力资源 资料关键词:厂长,职位说明书,模板,格式
简介:厂长名称厂长代码所属部门生产部级直属上级总经理薪金标准填写日期核准人概要:组织实施公司下达的生产经营计划保质保量地完成生产任务确保安全文明生产工作内容:督导工…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:广安,医院,典型,职位说明书
简介:人事处-劳资干事经管处-经管干事医保办-医保审核外事办-涉外交流与项目管理工会-工会主席护理部-护理部主任图书档案馆-图书分编期刊分类科研处-科研项目管理管理研究室-管理研究室主任…
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上传时间:2013/03/15

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所属分类:人力资源 资料关键词:车队,队长,职位说明书,房地产,企业
简介:车队队长说明书文件编号:名称车队队长所属部门行政管理部直接上级行政管理部经理直接下级任资格1.学历、专业知识高中以上熟悉本市路况掌握车辆的保养、维修、年检等技术知识2.工…
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所属分类:人力资源 资料关键词:投资发展,经理,职位说明书,房地产,企业
简介:投资发展部经理说明书文件编号:名称投资发展部经理所属部门投资发展部直接上级运营总监(总经济师)直接下级本部门主管人员任资格1.学历、专业知识大学本科及以上具有企业管理、投…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:计算机管理员,职位说明书,模板,格式
简介:计算机管理员名称计算机管理员代码所属部门级直属上级薪金标准填写日期核准人概要:制定、完善计算机系统管理方案拟订相应的技术方案并具体组织实施以确保计算机系统安全…
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所属分类:人力资源 资料关键词:著名,企业,求职面试,指南,揭秘,顺利
简介:《著名企业求面试指南》揭秘顺利通过名企面试的“试题”(不同的面试题)
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,项目,全案,职位评估,培训
简介:薪酬体系设计与评估翰威特评估法Flex要素评分法
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上传时间:2013/03/15

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所属分类:人力资源 资料关键词:行政部经理,职位说明书
简介:班长、司机班班长、环卫班班长薪酬类型所辖人员5个工作人员岗分析日期2001年7月28日本:统筹管理公司后勤服务、安全保卫、保洁、维修、维护及防火消防工作责与工作任务:责一
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上传时间:2013/03/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:施工员,职位说明书,房地产,企业
简介:施工员说明书文件编号:名称施工员所属部门项目部直接上级项目经理直接下级任资格1.学历、专业知识大学专科及以上具有建筑学、工民建、工程管理、电子电气等相关专业知识持有相应专…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理,基础,职位分析
简介:第一部分分析面临的挑战和应对策略人力资源管理系统对于的关注是组织结构的基本单元也是战略执行与承担的基点战略的转型与组织(流程)的再造必须以调整与再造为实现条件分…
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上传时间:2013/05/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:老化,职位说明书,模板,格式
简介:山大奥太公司说明书一、岗资料:岗名称:老化组岗编号:ATSC-011岗人数:5人等级:D类所属部门:生产部直属上司:调试车间主任二、岗在组织中的置生产部经理…
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所属分类:生产管理,人力资源 资料关键词:生产,周转,职位说明书,模板,格式
简介:山大奥太公司说明书一、岗资料:岗名称:生产周转库岗编号:ATSC-025岗人数:2人等级:C类所属部门:生产部直属上司:车间主任二、岗在组织中的置部门经埋车…
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上传时间:2012/08/23

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所属分类:职业素养 资料关键词:职位分析
简介:训工人,达到管理效率的最大化。泰罗的理论对于管理的科学化起到了巨大的推动作用,被认为是现代分析的发端。
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所属分类:人力资源 资料关键词:美世,客车,公司,提供,职位说明书
简介:美世为某客车公司提供的说明书完整版
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:分析师,职位说明书,表格
简介:薪酬分析师说明书1(表格)
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