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企业薪酬体系设计“6+1... 企业薪酬体系设计“6+1”案例分享

上传时间：2014/07/25

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业薪酬体系设计
简介：企业薪酬体系设计“6+1”案例分享薪酬体系设计“6+1”创始人冯涛老师全案例解读，更有精美的ppt课件
下载次数：3人气：191评论：0

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2012企业薪酬管理评估... 2012企业薪酬管理评估调研报告

上传时间：2014/04/09

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业薪酬管理,评估,调研,报告
简介：2012企业薪酬管理评估调研报告
下载次数：1人气：77评论：0

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一般企业薪酬体系的设计方... 一般企业薪酬体系的设计方法及初步方案

上传时间：2013/09/03

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所属分类：人力资源 资料关键词：业绩,挂钩,激励体系
简介：同业绩挂钩的薪酬体系薪酬体系方案讨论稿**集团一体化市场渠道咨询项目目录普通汽车服务薪酬体系设计的原则普通的薪酬体系的设计方法及初步方案职序职级设计与评定薪酬结构与薪酬水平确定各职…
下载次数：0人气：94评论：0

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企业薪酬体系构建应遵循的... 企业薪酬体系构建应遵循的原则是什么

上传时间：2013/09/03

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：零售企业,管理讲义
简介：中国零售超市人力资源经理培训研讨班——薪酬体系的构建与管理破冰记忆大考验！奥妙在哪里？薪酬体系的构建与管理1、为什么要关注薪酬？2、何谓薪酬？3、薪酬体系构建要达到什么目标？4、薪…
下载次数：0人气：34评论：0

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日资企业薪酬与公司管理和... 日资企业薪酬与公司管理和人力资源管理的关系

上传时间：2013/09/02

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所属分类：人力资源 资料关键词：爱立信,体系
简介：EricssonCompensation&Benefit爱立信薪酬体系2002年9月18日EricssonCompensation&Benefit爱立信薪酬体系C&BvsCompa…
下载次数：0人气：28评论：0

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企业薪酬战略与管理（PP... 企业薪酬战略与管理(PPT 49页)

上传时间：2013/09/02

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业薪酬,战略,管理
简介：企业薪酬战略与管理问题与困惑如何从企业战略的角度去思考薪酬问题？企业的薪酬系统设计应如何与组织的战略目标、价值理念相一致以增强并促进员工核心专长与技能的培养？如何基于战略构建企业的…
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现代企业薪酬模式与薪点制... 现代企业薪酬模式与薪点制(DOC 8页)

上传时间：2013/09/01

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所属分类：人力资源 资料关键词：现代企业,模式
简介：现代企业薪酬模式与薪点制现代企业薪酬模式的特征随着经济社会的发展企业薪酬制度越来越成为人们关注的核心笔者认为其中原由不外有二其一不同企业之间的薪酬水平差距不断增大人们的压迫感和好奇…
下载次数：0人气：46评论：0

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宽带让薪酬发挥最大激励效... 宽带让薪酬发挥最大激励效用——某民营企业薪酬体系设计咨询实例(DOC 9…

上传时间：2013/09/01

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所属分类：人力资源 资料关键词：宽带,发挥,激励,效用
简介：宽带让薪酬发挥最大激励效用——某民营企业薪酬体系设计咨询实例所谓宽带薪酬体系设计亦称宽波段薪酬体系设计是指企业对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合从而变成只有相对较少的薪酬等…
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美加企业薪酬体系与宏观管... 美加企业薪酬体系与宏观管理情况考察报告(DOC 11页)

上传时间：2013/09/01

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业薪酬体系,宏观,管理,情况,考察,报告
简介：美加企业薪酬体系与宏观管理情况考察报告2003年10月19日—11月2日由劳动保障部和部分地方劳动保障部门以及中央直属企业组成的考察团一行14人赴美国、加拿大进行了有关企业薪酬体系…
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某着名IT企业薪酬制度(... 某着名IT企业薪酬制度(试行方案)(DOC 8页)

上传时间：2013/09/01

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所属分类：人力资源 资料关键词：IT企业,制度,试行,方案
简介：某着名IT企业薪酬制度(试行方案)总则1.１为规范职员工资的确定及调整办法等有关事项特制定本制度1.２本制度适用于公司全体职员(即惠州本部胶驻外工作的职员)本制度所指工资是指每月定…
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中小型民营企业薪酬管理误... 中小型民营企业薪酬管理误区(DOC 4页)

上传时间：2013/09/01

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：中小型,民营企业,管理,误区
简介：中小型民营企业薪酬管理误区改革开放二十多年在中国经济领域出现了一股耀眼的新势力那就是近几年才真正取得崇高地位的民营企业中国经济发展强劲的火车头已经不再是改革开发前十年的国有企业也不…
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企业薪酬福利工资具体工作... 企业薪酬福利工资具体工作事项

上传时间：2013/08/31

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所属分类：人力资源,薪酬福利 资料关键词：企业,薪资,福利,工作的,内容
简介：企业薪资福利工作的内容企业薪资福利工作的内容根据基本思路展开可以分成若干业务职能块业务职能块薪资管理方面●员工业绩的考核评估与相应的工资挂钩发放●工资结构的制定与管理●员工工资标准…
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企业薪酬福利项目 企业薪酬福利项目

上传时间：2013/08/30

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所属分类：人力资源,项目管理,薪酬福利 资料关键词：企业福利,项目,方案,设计
简介：企业福利项目与方案的设计在企业的薪酬体系设计中工资、奖金与福利是三个重要的组成部分它们发挥着不同的作用工资具有基本的保障功能奖金具有明显而直接的激励作用而福利所起的作用却是比较隐含…
下载次数：0人气：78评论：0

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现代企业薪酬管理体系“疾... 现代企业薪酬管理体系“疾病缠身”

上传时间：2013/08/30

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业薪酬管理,病症,分析
简介：企业薪酬管理的六大病症分析几年以来笔者对一些企业的薪酬状况进行了对比研究现提出一些企业薪酬存在的典型“病症”及其影响以期为企业管理者提供借鉴病症一市场定位偏低公司的工资水平合理相比…
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企业薪酬体系改革：构建以... 企业薪酬体系改革：构建以绩效为核心的薪酬体系

上传时间：2013/08/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：构建,绩效,核心,体系
简介：讲了被考核很痛苦考完了痛苦再给予薪酬激励才更幸福这个就是两者的区别但是不考行不行这个是许多企业在反思的问题回到我们人力资源的管理体系一个企业的人力资源管理体系应该如何构建人力资源管
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企业薪酬福利制度的完善与... 企业薪酬福利制度的完善与发展(DOC 5页)

上传时间：2013/08/29

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所属分类：人力资源,薪酬福利 资料关键词：企业薪酬福利,制度,完善,发展
简介：企业薪酬福利制度的完善与发展一.薪酬福利制度对企业发展的重要作用与传统的人事管理理论不同新型的人力资源理念开始把人力看作一种资本和资源在管理方法上也变人事管制、管理为人力资源经营；…
下载次数：0人气：68评论：0

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某制造业企业薪酬绩效咨询... 某制造业企业薪酬绩效咨询全案(17份文档)

上传时间：2013/06/18

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所属分类：生产管理,项目管理 资料关键词：制造业企业,绩效,咨询
简介：咨询前期1、咨询正式协议.doc2、项目建议书.ppt咨询结果3、员工年薪剩系数入级－FQ.xls4、咨询结果某制造公司绩效体系.ppt5、咨询结果某制造公司绩效管理制度.doc6…
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我为什么要走——论企业薪... 我为什么要走——论企业薪酬体系再造

上传时间：2013/03/28

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所属分类：人力资源,拓展/其它 资料关键词：为什么,企业薪酬体系,再造
简介：老板们整天都在抱怨着：员工怎么这么不知足我们的工资水平已远远超过了同行的工资水平他们为什么还要抱怨工资低为什么还要辞职？在我进行薪酬制度改革调查这几个月的时间里充分的接触了公司的各…
下载次数：0人气：57评论：0

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民营企业薪酬管理问题及对... 民营企业薪酬管理问题及对策

上传时间：2013/02/19

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：民营企业,管理问题,对策
简介：民营企业薪酬管理问题及对策
下载次数：0人气：77评论：0

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石化企业薪酬变局：改良o... 石化企业薪酬变局：改良or革命？

上传时间：2013/02/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：石化,企业薪酬,改良,革命
简介：石化企业薪酬变局：改良or革命？
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