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有效地管理区域市场（一） 有效地管理区域市场(一)

上传时间：2009/02/04

5
所属分类：市场营销,销售管理 资料关键词：管理
简介：关于区域主管销售队伍建设渠道管理客户管理销售过程管理销售结果管理渠道管理案例：
下载次数：140人气：329评论：6

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有效地管理区域市场（二） 有效地管理区域市场(二)

上传时间：2009/02/04

5
所属分类：市场营销,销售管理 资料关键词：管理
简介：关于区域主管销售队伍建设渠道管理客户管理销售过程管理销售结果管理渠道管理案例
下载次数：133人气：293评论：6

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如何进行有效的培训 如何进行有效的培训

上传时间：2009/01/14

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所属分类：战略管理,人力资源,项目管理 资料关键词：培训
简介：什么是培训？为什么是现在？如何确定培训的需要？计划与规划培训的方法实施培训活动如何管理好团队的培训培训中的沟通问题对培训效果的评估案例讨论
下载次数：193人气：672评论：12

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与客户有效沟通的N个技巧 与客户有效沟通的N个技巧

上传时间：2009/01/06

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所属分类：客户服务,职业素养,销售管理 资料关键词：客户沟通,有效沟通
简介：与客户有效沟通的N个技巧与客户有效沟通的N个技巧与客户有效沟通的N个技巧与客户有效沟通的N个技巧与客户有效沟通的N个技巧
下载次数：177人气：519评论：14

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解决员工“跳槽率”过高的... 解决员工“跳槽率”过高的有效方法

上传时间：2008/12/05

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所属分类：人力资源 资料关键词：跳槽,员工
简介：职工队伍不稳定，员工“跳槽率”过高。本人通过所服务过的企业情况看，大部分企业都超过15%，有的甚至超过25%达到30%。企业老板非常着急，试图找到有效的解决方法。因为员工跳槽不仅影
下载次数：57人气：218评论：4

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有效语言表达 有效语言表达

上传时间：2008/10/19

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所属分类：市场营销 资料关键词：沟通技巧,语言表达
简介：语言表达能力是每个职业人士应该具有的基本能力，这种能力直接关系到沟通的有效性及作为当代从事销售工作的基本能力，与公司内部人员、部门及外部客户的沟通过程，直接考验我们的能力就是语言表…
下载次数：748人气：3388评论：45

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如何使招聘面试更有效 如何使招聘面试更有效

上传时间：2008/10/10

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：面试,招聘,招聘面试技巧
简介：献的员工。招聘是外资企业吸引人才的主要途径。面试是招聘系统中极为重要的步骤，直接影响选才的有效程度。如何使招聘面试更有效......
下载次数：120人气：313评论：6

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销售人员的有效沟通技巧门... 销售人员的有效沟通技巧门店学员手册 4 练习

上传时间：2008/10/09

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所属分类：市场营销,人力资源,销售管理 资料关键词：沟通技巧,销售人员,有效沟通,销售人员销售技巧
简介：销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习销售人员的有效沟通技巧门店学员练习
下载次数：204人气：567评论：11

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销售人员的有效沟通技巧门... 销售人员的有效沟通技巧门店学员手册有空格.PPT

上传时间：2008/10/09

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所属分类：市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词：沟通技巧,销售人员,有效沟通,销售人员销售技巧
简介：销售人员的有效沟通技巧门店学员手册有空格.PPT销售人员的有效沟通技巧门店学员手册有空格.PPT销售人员的有效沟通技巧门店学员手册有空格.PPT
下载次数：288人气：1126评论：17

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有效设计薪酬激励体系 有效设计薪酬激励体系

上传时间：2008/09/11

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：薪酬激励
简介：了解薪酬的各种形式以及特点。了解内在报酬与外在报酬，理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择。理解设计薪酬激励体系的原则和目标。
下载次数：126人气：195评论：8

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有效的团队激励 有效的团队激励

上传时间：2008/09/11

9
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：团队激励
简介：如何有效的激励部属？打造一支激励性的团队？是各级主管工作中的重中之重。主管能否掌握激励的方法？能否正确引导下属是必修课。
下载次数：201人气：368评论：13

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衡量绩效有效性的标准 衡量绩效有效性的标准

上传时间：2008/08/28

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所属分类：战略管理,采购管理,人力资源 资料关键词：绩效
简介：看过该课件之后你就会明白自己以前对绩效的认识还是太肤浅，所以才没有发挥好其重要的作用。本课件教给你完整科学系统的整套考核方案。
下载次数：137人气：341评论：15

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激励性薪酬体系有效设计 激励性薪酬体系有效设计

上传时间：2008/08/25

5
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励,薪酬体系
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：92人气：174评论：5

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建立有效的绩效管理体系 建立有效的绩效管理体系

上传时间：2008/08/25

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：69人气：177评论：4

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建立有效的激励报酬体系 建立有效的激励报酬体系

上传时间：2008/07/01

4
所属分类：财务管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励
简介：奖金刺激是短期的激励措施，那么该采用怎样的长期的有效的激励措施来提高员工的绩效水平呢？是我们每个HR要考虑的问题。
下载次数：70人气：235评论：4

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激励性薪酬体系有效设计 激励性薪酬体系有效设计

上传时间：2008/07/01

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所属分类：财务管理,人力资源,领导力 资料关键词：激励,薪酬
简介：主要教你了解薪酬的各种形式以及特点、了解内在报酬与外在报酬、了解SBP与PRP的特点、理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择等等。
下载次数：58人气：230评论：4

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有效的商务沟通 有效的商务沟通

上传时间：2008/06/27

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：商务沟通
简介：为什么需要商务沟通？怎样才是最有效的商务沟通？
下载次数：130人气：529评论：11

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如何建立有效的员工培训体... 如何建立有效的员工培训体系

上传时间：2008/06/24

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：员工培训
简介：如何建立有效的员工培训体系
下载次数：112人气：252评论：7

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有效沟通技巧 有效沟通技巧

上传时间：2008/06/17

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：沟通技巧,有效沟通
简介：你知道人与人之间最大的困难是什么吗？本课件将为你解答。
下载次数：142人气：227评论：15

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如何做一个有效的管理者 如何做一个有效的管理者

上传时间：2008/06/16

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所属分类：战略管理 资料关键词：管理者
简介：现在做任何事情都提倡有效，管理者同样也需要
下载次数：63人气：343评论：8

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