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高级管理人员薪酬激励理论... 高级管理人员薪酬激励理论与操操作实务(PPT 19页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：领导力 资料关键词：管理人员,薪酬激励,薪酬激励理论
简介：高级管理人员薪酬激励理论与操操作实务(PPT19页)
下载次数：19人气：130评论：5

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高级管理人员薪酬激励理论... 高级管理人员薪酬激励理论与操作实务(ppt 19页)

上传时间：2009/03/28

3
所属分类：领导力 资料关键词：管理人员,薪酬激励,薪酬激励理论
简介：高级管理人员薪酬激励理论与操作实务(ppt19页)
下载次数：16人气：113评论：3

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基本激励理论（PPT 2... 基本激励理论(PPT 24页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：领导力 资料关键词：激励理论
简介：基本激励理论(PPT24页)
下载次数：19人气：218评论：3

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激励理论研究 激励理论研究

上传时间：2008/05/12

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所属分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班 资料关键词：激励
简介：对激励问题的研究是从两个不同的思路展开的。一是在经验总结和科学归纳的基础上形成的管理学激励理论。二是在人的理性假设基础上，通过严密的逻辑推理和数学模型获得的经济学激励理论。下面我们…
下载次数：134人气：444评论：13

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激励理论新解 激励理论新解

上传时间：2008/01/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：激励理论
简介：本文重新探讨了激励的本质及其理论基础,主张在管理中,激励是激发或培养人的工作动机,促使人为实现群体或组织的目标增强行为努力的过程。人性假设是激励的理论基础,认为人在本质上是一种有意…
下载次数：24人气：134评论：4

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[理论]赫兹伯格的双因素... [理论]赫兹伯格的双因素激励理论

上传时间：2007/08/15

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：赫兹伯格,激励,双因素激励理论
简介：双因素理论(TwoFactorTheory)又叫激励保健理论(Motivator-HygieneTheory),是美国的行为科学家弗雷德里克·赫茨伯格(FredrickH…
下载次数：45人气：1727评论：6

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赫茨伯格的双因素激励理论... 赫茨伯格的双因素激励理论(1966)

上传时间：2007/07/06

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所属分类：领导力 资料关键词：激励理论,双因素
简介：
下载次数：40人气：159评论：5

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