你的位置： 首页 > 培训资料

培训资料分类

本周热门公开课程

经典培训资料

热门下载资料热门浏览资料

培训资料

工作分析（excel　1... 工作分析(excel1个ppt1个doc7个)

上传时间：2013/04/15

0
所属分类：人力资源 资料关键词：工作分析
简介：工作分析(excel1个ppt1个doc7个)免费下载……………………
下载次数：1人气：34评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

工作说明书格式（DOC ... 工作说明书格式(DOC 1页)

上传时间：2013/04/13

0
所属分类：人力资源 资料关键词：工作说明书,格式
简介：工作说明书部门职位员工编号工作概况工作职责所需技能所需教育程度所需培训其他辅助工作与其他工作关系从哪项工作晋升晋升到哪项工作接受哪项工作监督哪项工作……………………
下载次数：0人气：25评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

电脑部专业人员岗位职责（... 电脑部专业人员岗位职责(DOC 1页)

上传时间：2013/04/02

0
所属分类：人力资源 资料关键词：电脑,专业人员,岗位职责
简介：电脑部专业人员岗位职责发布者：admin发布时间：2004-6-12阅读次数：157直属部门：电脑部直属上级：电脑部主管适用范围：电脑部员工、ＡＬＣ人员岗位职责：1．保证电脑系统的…
下载次数：0人气：62评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

工作证明的经历（DOC ... 工作证明的经历(DOC 1页)

上传时间：2013/04/02

0
所属分类：人力资源 资料关键词：工作证明,经历
简介：工作证明兹证明为我单位(正式/派遣/其它用工形式)员工，性别，身份证号码；从2010年月至今在此工作，目前职务为。固定月工资(大写)人民币(1)元；奖金、红利等其它收入年平均(大写…
下载次数：0人气：54评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

招聘渠道的选择（DOC ... 招聘渠道的选择(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：招聘渠道,选择
简介：招聘渠道的选择一、人才交流中心在全国的各大中城市一般都有人才交流服务机构这些机构常年为企事业用人单位服务他们一般建有人才资料库用人单位可以很方便在资料库中查询条件基本相符的人员资料…
下载次数：0人气：45评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

管理人员及技术工人招聘程... 管理人员及技术工人招聘程序(PPT 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：管理人员,技术,工人,招聘程序
简介：管理人员及技术工人招聘程序(PPT1页)......……………………
下载次数：0人气：67评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

后勤人员和普通工人的招聘... 勤人员和普通工人的招聘程序(PPT 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：后勤,人员,工人,招聘程序
简介：后勤人员和普通工人的招聘程序(PPT1页)......……………………
下载次数：0人气：44评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

结构化面试法（DOC 1... 结构化面试法(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：结构,面试
简介：结构化面试法人才选拔时的面试根据面试时所提问题有结构化面试、非结构化面试及行为描述面试三种结构化面试又叫固定模式型面试结构化面试(structuredimtervirw)由一系列连…
下载次数：0人气：39评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

招聘渠道比较（DOC 1... 招聘渠道比较(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：招聘渠道,比较
简介：体媒主要优点主要缺点志杂1554;送达目标人群概率大1554;信息能够较长期保存1554;广告的印刷质量相对较好1554;广告的预期效果较长电广155…
下载次数：0人气：33评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

面试结果推荐表（DOC ... 面试结果推荐表(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：面试,推荐
简介：姓名日期外语评分会话阅读智力水平专业知识创造性思维性格特征文字能力推荐栏职位录用级别薪金待用辞谢赞成此意见者(面试小组成员)签名：送达部门极主管：查看更多管理表格的相关资料敬请登录…
下载次数：0人气：17评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

重要干部的人事考绩表（D... 重要干部的人事考绩表(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：干部,人事,考绩
简介：是否适才适所1019是否热心培育后继者5协调性20仔细地聆听部属听意见521是否注意身体的健康522是否谨慎地使用金钱1023是否热心于小组内部意见的沟通524绝不引起异性问题5自…
下载次数：0人气：25评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

着名企业的经营理念（DO... 着名企业的经营理念(DOC 1页)

上传时间：2013/03/28

0
所属分类：战略管理 资料关键词：企业的,经营,理念
简介：清华同方：发展战略=技术+资本优秀经营思想=一分钟目标+一分钟赞美+一分钟惩罚中美星捷联合发展中心：决策=企业家的智能+健全透明的信息网络万里石：成功=机遇+超常思维+胆略资华：成…
下载次数：0人气：45评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

校园文化建设（TXT 1... 校园文化建设(TXT 1页)

上传时间：2013/03/28

0
所属分类：战略管理 资料关键词：校园,文化建设
简介：浅谈新形势下校园文化建设文化建设是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为综合国力竞争的重要因素，不断丰富精神文化生活成为…
下载次数：0人气：43评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

物流管理1（PPT 9... 物流管理1(PPT 9页)

上传时间：2013/03/27

0
所属分类：采购管理,领导力 资料关键词：物流管理
简介：物流管理1(PPT9页)免费下载……………………
下载次数：0人气：50评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

物流软件市场百舸争流（D... 物流软件市场百舸争流(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：采购管理 资料关键词：物流软件,市场,百舸争流
简介：根据CCID和CCW两大权威机构对物流管理软件市场的调查报告显示，我国物流管理软件市场规模将有望在未来几年内超过ERP而成为主流的ERP。CCW的调查报告认为，我国物流管理软件市场…
下载次数：0人气：80评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

货物签收单（DOC 1页... 货物签收单(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：采购管理 资料关键词：货物,签收
简介：ignatureSheetforGoodsReceipt提货时间Pickupdate:2011年10月29日提货地点Collectionplace:上海东环国际货运有限公司提货联系
下载次数：0人气：490评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

经济合同的审查批准和履行... 经济合同的审查批准和履行(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：市场营销 资料关键词：经济,合同,审查,批准,履行
简介：一、经济合同的审查批准第一条经济合同正式签订前必须按规定程序报公司主管领导审查批准后方能正式签订第二条公司法律顾问负责对董事会、总经理委托审查的合同；内容复杂、较难掌握要求提供法律…
下载次数：0人气：99评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

业务员教育训练办法（DO... 业务员教育训练办法(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：市场营销 资料关键词：业务员,教育训练,办法
简介：业务员教育训练办法(一)针对新进业务员(含：刚由司机升为业务员者)：1.分公司经理应立即呈报营业部经理由营业部经理安排新进业务员回总公司受训2.讲师：厂长、营业部经理3.受训的最后…
下载次数：0人气：25评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

倒收处理办法（DOC 1... 倒收处理办法(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：市场营销 资料关键词：处理,办法
简介：倒收处理办法(一)目前部分分公司常有倒帐情形发生由于未能充分掌握时效及处理要领以致使本公司蒙受不必要的损失(二)今后各分公司发生倒帐时或判断即将发生倒帐时必须迅速口头通知总公司法律…
下载次数：0人气：10评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

销售人员考核办法（DOC... 销售人员考核办法(DOC 1页)

上传时间：2013/03/26

0
所属分类：市场营销 资料关键词：销售,人员考核,办法
简介：)公司于次年元月核算每一位业务员该年度考核得分：业务员该年度考核得分=(业务员该年度元月～12月考核总分)÷12(三)业务员的考核得分将作为每月薪资的奖金、年终奖金、调职的依据□考
下载次数：0人气：44评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

首页 上一页 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 … 下一页 尾页
展开其他页码
高级搜索