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用人：这就是人才 用人：这就是人才

上传时间：2018/01/06

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才管理
简介：据说这老板很会用人。他说，我也是后来才明白，人才，简历中、表格上是看不出来的。他有个习惯，人力资源部门招来的新员工，上班第一天，他要逐个见面，聊上几句。那天上来一位，他试探性地问了…
下载次数：6人气：175评论：0

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人员管理——用人与育人 人员管理——用人与育人

上传时间：2018/02/05

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所属分类：领导力 资料关键词：人员管理
简介：团队管理的分支人员管理，主要包含选人、育人、用人，不同性格的人应该怎么用？不同的人如何培养
下载次数：26人气：174评论：0

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如何选人、用人 如何选人、用人

上传时间：2012/09/09

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所属分类：人力资源 资料关键词：选人,用人
简介：如何选人、用人，以及动物性格测试，非常适用的测试工具，大家可以下载后，进行测试，并在网上找一些资料对照一下。
下载次数：7人气：128评论：1

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张晓彤_人力资源管理--... 张晓彤_人力资源管理--选人、育人、用人、留人

上传时间：2012/10/31

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所属分类：市场营销,物流管理,人力资源 资料关键词：张晓彤,人力资源管,选人,育人
简介：张晓彤_人力资源管理--选人、育人、用人、留人
下载次数：3人气：153评论：1

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用人单位劳动规章 用人单位劳动规章

上传时间：2012/11/02

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所属分类：采购管理,项目管理 资料关键词：用人单位,劳动规章,劳动合同法,编制
简介：用人单位劳动规章(按劳动合同法编制)
下载次数：1人气：44评论：1

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职业经理人策划全书 世界... 职业经理人策划全书 世界500强的用人之道

上传时间：2012/11/02

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所属分类：质量管理,领导力,职业素养 资料关键词：职业经理人,策划,全书,世界500强,用人之道
简介：职业经理人策划全书世界500强的用人之道
下载次数：2人气：63评论：2

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用人导向与激励 用人导向与激励

上传时间：2012/11/05

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所属分类：项目管理 资料关键词：用人,导向,激励
简介：狭义的员工使用，指的是人力资源管理部门按各岗位的任务要求，将其招聘的员工分配到组织的具体岗位上，给予员工不同的职位，赋予他们相应的职责、权利，使他们能进入工作角色，开始为实现组织目…
下载次数：1人气：51评论：1

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领导法则与用人之道 领导法则与用人之道

上传时间：2012/11/07

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所属分类：战略管理 资料关键词：领导法,用人之道
简介：领导法则与用人之道
下载次数：1人气：61评论：1

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用人之道 用人之道

上传时间：2012/11/15

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所属分类：市场营销 资料关键词：用人之道
简介：非常不错
下载次数：0人气：28评论：1

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中小企业用人12招 中小企业用人12招

上传时间：2012/11/16

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所属分类：人力资源 资料关键词：中小企业,用人
简介：中小企业用人12招
下载次数：0人气：41评论：1

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用人的八项原则 用人的八项原则

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：用人,八项原则
简介：用人的八项原则
下载次数：0人气：45评论：1

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用人大师十大忌 用人大师十大忌

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：用人大师
简介：第一忌、轻才藐贤，不重人才第二忌、不知贤能，知人不举第三忌、惰于求人，选人失准第四忌、得人不培......doc27
下载次数：0人气：18评论：1

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用人的多项原则 用人的多项原则

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：用人,多项,原则
简介：对你一定有收获
下载次数：0人气：19评论：1

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用人单位十大傻 用人单位十大傻

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：用人单位
简介：人力资源劳动关系管理
下载次数：0人气：62评论：1

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(企业HR专用)人力资源... (企业HR专用)人力资源测试——综合素质

上传时间：2012/11/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业HR,人力资源,测试,综合素质
简介：1.基本智力指导语：请你在30分钟内回答完下列十三道题，如果你能在更短的时间内答完可以加分，但一到30分钟请立即停止答题。准备好一张白纸和一枝笔，把你的答案写在纸上，以备核对。准备…
下载次数：0人气：71评论：1

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人力资源管理-用人 人力资源管理-用人

上传时间：2012/11/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源管,用人
简介：人力资源管理-用人
下载次数：0人气：54评论：1

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哈佛经理的用人能力 哈佛经理的用人能力

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：哈佛经理,用人能力
简介：目标之间联系的间接性。而后者的答案则是行为与目标之间联系的直接性和间接性的区别。由此引申出用人在领导活动中的重要地位......doc10
下载次数：0人气：74评论：1

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跨国企业用人之道揭秘 跨国企业用人之道揭秘

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：跨国企业,用人之道,揭秘
简介：在谈到IBM时，此书介绍道:每一个员工工资的涨幅，会有一个关键的参考指标，这就是个人业务承诺计划。只要你是IBM的员工，就会有个人业务承诺计划。制定承诺计划是一个互动的过程，你和你…
下载次数：0人气：53评论：1

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董事长的用人三步曲 董事长的用人三步曲

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：董事长,用人,三步曲
简介：人才战略是什么?全球最精干的管理总部作为全球资产规模最大的投资公司伯克希尔总部的管理人员只有二个人：巴菲特和芒格。公司董事会成员只有七位，董事年薪900美圆。公司总部所有员工仅14…
下载次数：0人气：62评论：1

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石油中心招聘面试技术培训... 石油中心招聘面试技术培训-有效应用面试 精心选用人才

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：石油,中心,招聘面试,技术培训,选用人才,精心
简介：一、综述二、面试技巧三、招聘理念......ppt51
下载次数：1人气：32评论：1

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