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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,职务评估
简介:工作评价系统又叫“指导图表―形状构成法”,是由美国工资设计专家艾德华?于1951年研究开发出来的。他有效地解决了不同职能部门的不同职务之间相对价值的相互比较和量化的难题,在世…
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所属分类:战略管理,生产管理 资料关键词:海氏,职务评估,系统,海氏,工作评价,系统
简介:3haygroup职务评估系统工作评价系统
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上传时间:2011/09/05

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所属分类:人力资源 资料关键词:岗位价值评估,海氏
简介:介绍了工作评价的定义,意义,注意事项与方法介绍,对岗位价值评估法的方法步骤与操作要点进行了详细介绍与引导。
下载次数:17人气:175评论:15

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上传时间:2011/08/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评价
简介:很详细的介绍职位评估的方法,并结合案例和操作描述,有用的学习资料哦
下载次数:9人气:175评论:8

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上传时间:2008/07/01

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所属分类:财务管理,人力资源,职业素养 资料关键词:薪酬
简介:方法是要素比较法中常用的一种方法。系统法又叫作“指导图-形状构成法”,它是由美国薪酬设计专家艾德华?于1951年研究开发出来的。评分法着眼与确定不同工作对实现组织目标…
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上传时间:2008/01/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源规划,中移动
简介:第一部分:中国移动公司远景和战略第二部分:我们在项目中做了什么第三部分:我们发现了什么,得到了什么结果第四部分:我们建议做什么
下载次数:60人气:205评论:6

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上传时间:2009/03/11

4
所属分类:人力资源 资料关键词:海氏,评价
简介:评价法,实质上是将赋酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即智能水平、解决问题能力和风险责任,相应设计了三套标尺性评价量表。
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上传时间:2009/03/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:海氏,评价,模板
简介:评价法,实质上是将赋酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即智能水平、解决问题能力和风险责任,相应设计了三套标尺性评价量表,本资料提供具体模板
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所属分类:财务管理 资料关键词:评价系统
简介:工作评价系统――资料包(8个文件)
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理 资料关键词:海氏
简介:系统法的详细定义(DOC12页)
下载次数:6人气:95评论:4

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬标杆,薪酬管理
简介:薪酬标杆(英文PPT23页)
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上传时间:2012/10/31

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所属分类:市场营销,物流管理 资料关键词:海氏,中移动,资源规划
简介:为中移动做的人力资源规划
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:海氏,职位分析
简介:分析法简要介绍;分析法三要素;分析法的计算;分析法分析实践;分析法打分练习;关于分析法的两个经验之谈......82ppt
下载次数:1人气:51评论:1

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上传时间:2012/12/10

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所属分类:市场营销,生产管理 资料关键词:海氏,职位评估,系统
简介:职位评估系统
下载次数:0人气:142评论:1

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上传时间:2012/09/28

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所属分类:战略管理,市场营销 资料关键词:海氏,职位评价,因素,定义
简介:职位评价因素定义.rar:
下载次数:0人气:56评论:0

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上传时间:2012/09/28

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:海氏
简介:评估量表系统.rar:
下载次数:0人气:69评论:0

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上传时间:2012/10/12

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所属分类:战略管理,市场营销,生产管理 资料关键词:工具,海氏,职位评价,自动,生成,系统
简介:[工具]职位评价自动生成系统
下载次数:0人气:30评论:0

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上传时间:2012/10/13

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:海氏,评估表
简介:评估表格
下载次数:0人气:21评论:0

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上传时间:2012/10/17

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所属分类:战略管理,生产管理 资料关键词:海氏,工作评价,系统
简介:工作评价系统
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上传时间:2012/10/22

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:海氏
简介:法.rar:
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