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培训资料分类

上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:技术,单位,人事,考绩,表格格式
简介:技术单位的人事考绩表职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1很少迟到、早退、缺席工作态度认真102细心地达成任务53做事敏捷、效率高54遵守上司的指示55不倦怠、…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:采购管理,拓展/其它 资料关键词:采购,营销工作,业绩考评,表格式
简介:将PO下达给供应商次数10%生管部公司各种规定报表上报不及时次数10%接口部门采购面辅料合率15%质管部IQC采购面辅料价合理性10%财务部工作计划及时完整性、准确性6%档案资
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:优良,人际关系,检查表,格式
简介:优良人际关系检查表B免费下载……………………
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:考核,管理表格,格式
简介:1.专业人员服务成绩考核表.doc2.业务人员考核表.doc3.主管人员服务成绩考核表.doc4.主管人员考核表.doc5.公司部门中层领导年度工作考核表.doc6.员工专项考核表…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:职员,阶段,考绩,表格式
简介:职员阶段考绩表姓名职务到职日期年资支薪记载年月年月年月年月年月性别项目评分初核复核复核核定敏捷职别交办任务能提前完成速度很快交办任务能按期完成速度快交办任务须催促始能完成任务逾期完…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工考勤,记录表格
简介:员工考勤记录表项目出勤休假假别迟到早退旷职公差事假病假公假婚假丧假一日数日数日数日数日数日数日数日数日数日数日数二三四五六七八九十十一十二合计……………………
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:人事,考评,格式
简介:人事考评表决定资能力资定级调查表申请职级申请资________________________________________(管理、业务、技术职)姓名所属部门第一次第二次年…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:收发,主管,绩效考核,格式
简介:收发部主管绩效考核量表被考核人姓名工号生效日考核结果有效期年月日年月至年月项目考核内容配分考核评分考核人签名收发数据管理(总分20分)各类交收数据非常准确及时数据完整从无错漏并能有…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:期考,汇总表,格式
简介:定期考绩汇总表姓名性别到职日期年龄所属部门职位现在薪金上次考绩复评考绩后薪资总经理核定备注分数等级拟予奖惩增减金额……………………
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:业务,单位,公司,职员,人事,考绩,表格
简介:业务单位•公司职员的人事考绩表(B)姓名决定评价分数分第一次考核主任或组长判断董监事会议第二次考核课长或经理调整总经理•判定基准A•特别优秀B…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:技术,单位,人事,考绩,表格,格式
简介:技术单位的人事考绩表(B)姓名决定评价分数分第一次考核主任或组长判断董监事会议第二次考核课长或经理调整总经理•判定基准A•特别优秀B•优秀C&…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:管理人员,周边,绩效,评价,格式
简介:管理人员周边绩效评价表姓名职务部门考核期本表用于对员工在考核期内的个人工作表现进行评价评价维度评价因素描述上级评价决策与授权1.高层管理人员能够在公司指导方针下为业务发展清晰定位并…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:考核表,格式
简介:考核表(三)主管级、技术等级员工年度业绩考核得分考核期限:自年月日至年月日姓名:职位:入职日期:文化程度:任现职时间:考核要点分数标准自评直接上级评分原因(上级填写)1、根据部门目…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:自评,表格式
简介:自评表年月日姓名:项目组:日常工作:1、编码水平A、()B、()C、()D、()E、()2、文档编写水平A、()B、()C、()D、()E、()3、建议及接受建议A、()B、()C…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:干部,人事考核,表格格式
简介:重要干部的人事考核表免费下载……………………
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:售后服务,人员,关键,业绩指标,考核,表格式
简介:售后服务人员关键业绩指标考核表关键业绩指标要求目标绩效远超目标超过目标达到目标未达目标权重得分月度季度半年年度(100-90分)(90-70分)(70-60分)(60-0分)服务费…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:干部,人事,考绩,表格,格式
简介:重要干部的人事考绩表(A)职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1经营计划的立案、实施是否有万全的准备52是否以长期的展望探索公司的未来153是否能以负责人的眼光…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:考核表,格式
简介:考核表(四)职员级员工年度业绩考核得分考核期限:自年月日至年月日姓名:职位:入职日期:文化程度:任现职时间:考核要点分数标准自评直接上级评分原因(上级填写)1、根据部门目标有效进行…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:评价,表格式
简介:相互评价表计分者与分数项目平均分数543211.生活是否规律?:::::2.情绪是否安定?:::::3.是否讨厌推销工作?:::::4.服装、仪容是否整齐?:::::5.耐力够不够…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:专业人员,服务,成绩,考核,表格式
简介:专业人员服务成绩考核表_________年度______月部门职位姓名考核项目评分标准学识经验学识经验能触类旁通且常提供改进意见20学识经验较一般人为良好16肯上进接受指导能应付工…
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