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所属分类:拓展/其它 资料关键词:国际贸易,公司,发展战略,设计方案
简介:某国际贸易公司发展战略.ppt免费下载PPT133页……………………
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:国际贸易,公司,业务流程,模式,设计方案
简介:某国际贸易公司业务流程模式.ppt免费下载ppt126页……………………
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:国际贸易,公司,供应,管理模式设计,方案
简介:某国际贸易公司供应管理模式.ppt免费下载PPT51页……………………
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:国际贸易,公司,营销管理,模式,设计方案
简介:某国际贸易公司营销管理模式.ppt免费下载PPT219页……………………
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上传时间:2013/08/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,设计方案
简介:1-3能力:指被考核人完成各项专业性活动所具备的特殊能力和岗位所需要的素质能力任务绩效指标立的原则可控性:指标能够测量或具有明确的评价标准必须为被考
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所属分类:人力资源 资料关键词:水电厂,绩效考核,体系设计,方案
简介:xx水电厂绩效考核体系(PDF28页)免费下载仅供学习参考…………………………………………
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所属分类:项目管理 资料关键词:培尔,学院,校园网络,系统设计,方案
简介:目录一、概述2二、系统需求3三、网络系统31、网络系统原则42、主要网络备的选择原则43、网络描述53.1网络拓扑结构53.2主要网络备介绍73.3主要网络备…
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上传时间:2013/08/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,设计方案
简介:AB公司薪酬目录第一章总则1第二章薪酬结构2第三章高管人员的薪酬体制6第四章职能部门的薪酬体制7第五章市场发展部的薪酬体制8第六章个人信托部薪酬体制9第七章投资银行部薪酬体…
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所属分类:人力资源 资料关键词:基于,企业战略的,体系设计,实例
简介:基于企业战略的薪酬体系实例现在很少有人怀疑薪酬是一种有效的激励手段至于说企业在实际运用过程中如何发挥薪酬的激励作用对员工产生激励以提升员工能力和业绩最终促进企业经营业绩成长、战…
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所属分类:人力资源 资料关键词:我国,中型企业,IT企业,制度设计
简介:我国中型企业IT企业薪酬制度中型IT企业是我国IT企业的重要组成部分数量也较为可观从企业的发展的历史层面来看它处于一个IT企业发展的中间阶段这一阶段非常重要因为这是IT企业幼稚…
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上传时间:2013/08/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪资,结构设计
简介:薪资结构薪酬的目标:劳有所获多劳多得1、从公司角度:?降低了人员流动率:特别是防止高级人才的流动?吸引高级人才:短期激励和长期激励相结合更容易吸引高级人才?减少内部矛盾薪酬…
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上传时间:2013/08/30

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所属分类:人力资源,薪酬福利 资料关键词:伊利,设计
简介:…………………………………………
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上传时间:2013/08/31

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,设计方案
简介:11浙江xx有限公司薪酬2006-01目录第一章薪酬体系3第二章薪酬结构4第三章决策层管理人员工资制6第四章中高层管理人员及一般职能人员工资制7第五章营销部人员工资制9第六…
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上传时间:2013/09/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:酒店,体系设计,方案
简介:某酒店薪酬体系目录第一章总则1第二章岗位工资1第三章附加工资3第四章奖金6第五章年薪制7第六章岗位效益工资制8第七章销售提成工资制9第八章件工资制10第九章协议工资制度1…
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上传时间:2013/09/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:营销人员,设计方案
简介:营销人员薪酬薪酬体系整体思路固定薪金变动薪金职位分析/能力分析岗位评估/匹配业绩结果等级架构/职位基准薪酬结构奖金结构经营战略人力资源策略薪酬理念薪酬组成/市场比较…
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所属分类:人力资源 资料关键词:青岛,体系设计,方案
简介:青岛干坤木业有限公司薪酬体系青岛干坤项目组二〇一〇年七月目录第一章总则1第二章岗位工资1第三章附加工资3第四章奖金7第五章年薪制8第六章岗位效益工资制9第七章销售提成工资制…
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所属分类:人力资源 资料关键词:白沙集团,体系设计,方案
简介:白沙集团薪酬体系第一版目录?原则薪酬结构薪酬确定基础员工薪点数确定工资总额月工资工资调整年终奖福利对白沙集团提出的几个问题的解释职能工资制优点原则薪酬确定薪酬的确定原则上不…
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上传时间:2013/09/10

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所属分类:市场营销 资料关键词:产品广告,预定,实施,报告表,Word,模板
简介:本表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:产品广告预定及实施报告表月份:年日年月日预定实施备注目的使用媒体实施法(期间)预算付款式广告代理商期间契约…
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上传时间:2013/11/03

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所属分类:战略管理 资料关键词:设计方案,虚拟
简介:虚拟股份并非真正的公司股份,而是在公司内部虚构出一部分股票,仅在账面上反映,采用内部结算的办法,在企业奖励资金中单独列出虚拟股分红专项资金。以虚拟股持有的股数,算应得的收益。这样…
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上传时间:2014/04/25

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所属分类:生产管理 资料关键词:业务流程优化,设计方案
简介:业务流程优化
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