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奇正实业---薪酬管理咨询报告

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资料简介：

一、奇正现行薪酬体系的分析 ㈠现行薪酬体系结构框架 ㈡调查中员工的看法 ㈢专家组对现行薪酬体系的诊断 ㈣现行薪酬体系重建的必要性二、奇正集团薪酬体系的整体思考 ㈠薪酬体系项目的工作目标 ㈡面向未来的价值理念 &nb
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共1条评论

  • puranly
    puranly
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    发表时间：2013-01-07 16:50

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：lingyun007
  • 上传时间：2012-11-27

资料关键词

薪酬管理 咨询报告 实业

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