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如何获取淘币
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EXCEL在企业
管
理
中的经典应用
人气:
2318
课程评分:
授课讲师:
王建平
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:6小时
课程价格:¥4600元
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
销售
,
EXCEL
,
绩效
,
管理
条件查找计算利用IF函数进行多条件查找(实例演练:员工培训成
绩
表/加班计算表)利用数组公式根据多个条件自动查找相应的数据
企业
管
理
重锤—
绩
效
考核
人气:
646
课程评分:
授课讲师:
谢和博
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥36200元
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
企业
管
理
重锤—
绩
效
考核 第1讲
管
人
管
什么、
绩
效
管
理
做什么——变“你要”为“他要”1、以人为本、打开心门——变“你要”为…
关于招聘与面试技巧内训
人气:
717
课程评分:
授课讲师:
蒋东青
讲师所在地:河南 郑州市
课程时长:12小时
课程价格:¥25600元
课程分类:
人力资源
关键字:
蒋东青
,
绩效考核
,
绩效管理
“俄罗斯套娃”现象 第二步 确定胜任某工作岗位所需的预期业
绩
预期业
绩
的三个组成成分:目标;工作障碍;能力素质 素质及
人力资源与企业规范化
管
理
人气:
1821
课程评分:
授课讲师:
张晋瑞
讲师所在地:山东 青岛市
课程时长:42小时
课程价格:¥20000元
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
规范化
,
绩效考核
,
目标管理
,
薪酬管理
,
组织设计
理
系统的建立,可以使企业:通过目标的拉动,提升企业的经营业
绩
,降低成本;通过责任、目标和考核三大要素建立系统的执行力
目标
管
理
与
绩
效
考核技术
人气:
1205
课程评分:
授课讲师:
何新云
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥40000元
课程分类:
人力资源
关键字:
何新云
,
目标管理
,
绩效管理
,
绩效考核
,
绩效反馈
目标
管
理
与
绩
效
考核技术 【课程大纲】1.为什么要进行目标与
绩
效
管
理
?新形势对运营商的
绩
效
管
理
的影响要事第一的原则:通…
绩
效
飞跃之必修秘诀
人气:
783
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:18小时
课程价格:¥38400元
课程分类:
领导力
关键字:
绩效管理
,
体系管理
,
绩效考核
,
执行力
绩
效
飞跃之必修秘诀 【课程对象】企业中高
管
、
绩
效
管
理
执行人【课程目标】【课程大纲】第一部分 培训开场互动一、开场1、相…
医院
管
理
—医院
管
理
者的
绩
效
体现
人气:
971
课程评分:
授课讲师:
陈馨贤
讲师所在地:河南 郑州市
课程时长:12小时
课程价格:¥32200元
课程分类:
人力资源
关键字:
医院管理者
,
绩效管理
医院
管
理
—医院
管
理
者的
绩
效
体现 医院
管
理
—医院
管
理
者的
绩
效
体现 …
如何进行
绩
效
面谈
人气:
1515
课程评分:
授课讲师:
费宁
讲师所在地:福建 厦门市
课程时长:12小时
课程价格:¥32200元
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效面谈
,
绩效管理
如何进行
绩
效
面谈 【模块一
绩
效
面谈谈什么】 本部分按逻辑关系逐项简单回顾什么是
绩
效
、什么影响了结果、
绩
效
管
理
管
什么,最…
绩
效
突破——把"
绩
效
指标"变…
人气:
938
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 华东地区
课程时长:6小时
课程价格:¥28500元
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
绩
效
突破——把"
绩
效
指标"变成"公司利润" 一、我们面临的新形势---为什么说
绩
…
SA—中层经
理
人
管
理
团队
绩
效
的方法论
人气:
2636
课程评分:
授课讲师: 邱远
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥7000元
课程分类:
领导力
关键字:
中层经理
,
管理团队
,
绩效
,
管理者
RSSA—中层经
理
人
管
理
团队
绩
效
的方法论 教学单元教学内容教学评价引题(30分钟)§
管
理
是什么?§ 案例分析:总监如何…
卓越
绩
效
模式
人气:
661
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 华北地区
课程时长:12小时
课程价格:¥32200元
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
卓越
绩
效
模式 第一章 卓越
绩
效
模式产生的背景1、21世纪的时代变化经济全球化知识经济社会到来2、质量概念的进化,战略性质…
企业高级人力资源
管
理
师
人气:
1448
课程评分:
授课讲师:
葛贵堂
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:¥32000元
课程分类:
人力资源
关键字:
从人力资源规划
,
招聘
,
培训
,
薪酬
,
绩效管理
,
劳动关系管理等六个方面
第二节 指导培训实施第三节 培训质量与
效
果评估第四章
绩
效
管
理
第一节
绩
效
管
理
系统设计第二节
绩
效
考评指标和标
绩
效
增长模式
人气:
999
课程评分:
授课讲师:
杨功喜
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
利润增长
,
激发员工潜能
绩
效
增长模式 一个中心:
绩
效
增长三个根本:系统+潜能+利润四大步骤:目标——措施——评估——激励四大步骤14项法则目标战…
卓越
绩
效
之银行网点全面
管
理
人气:
1055
课程评分:
授课讲师:
蒋湘林
讲师所在地:广东 华北地区
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
银行网点
卓越
绩
效
之银行网点全面
管
理
开篇:商业银行的服务
理
念银行经营模式的转变第一部分:网点现场
管
理
篇第一篇:服务环境
管
理
◆营业…
决胜中坚
人气:
718
课程评分:
授课讲师:
秦 敏
讲师所在地:辽宁 沈阳市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
团队建设
,
有效沟通
,
执行力
,
目标管理
,
时间管理
,
绩效管理
-成果落地 团队建设 有
效
沟通 执行力 目标
管
理
时间
管
理
绩
效
管
理
决胜中坚
非人力资源经
理
的人力资源
管
理
人气:
817
课程评分:
授课讲师:
赵栩凡
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:¥40000元
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
,
绩效管理
,
部门经理
,
员工
部门的责任,一线经
理
也在从部门人员配置、人才甄选、部属培养、
绩
效
管
理
等各个环节直接参与人力资源
管
理
的工作。因此,系统地学
《
管
理
黄金五法则---中层
管
理
者的技能提升》
人气:
742
课程评分:
授课讲师:
李彦池
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:6小时
课程价格:¥5000元
课程分类:
领导力
关键字:
中层管理
,
团队管理
,
高绩效
,
管理者
与上甘岭战役的对比主题讨论-如何在自己的带领下实现团队的高
绩
效
运作?
管
理
者的五项黄金法则一自我
管
理
从自我
管
理
到自我领导
心
管
理
新思路
人气:
2281
课程评分:
授课讲师:
刘杰
讲师所在地:山东 华中地区
课程时长:3小时
课程价格:¥10000元
课程分类:
国学/心理学
关键字:
绩效管理
,
管理者
,
员工
属五、和谐沟通的原则和步骤●和谐沟通的原则●和谐沟通的步骤
绩
效
管
理
,
管
理
者,员工
联手打造能动执行力
人气:
1017
课程评分:
授课讲师:
田军
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:¥20000元
课程分类:
领导力
关键字:
领导力
,
执行力
,
绩效管理
另一方面训练和强化个人岗位技能,在本职工作岗位上,创造一流业
绩
。3.心态收益:通过课程学习,一方面坚定
管
理
者信心,挖掘最
《
绩
效
操作技巧》
人气:
2604
课程评分:
授课讲师:
张明生
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥100000元
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效
,
绩效管理
,
绩效考核
,
招聘
《
绩
效
操作技巧》 第一部分
绩
效
意识1、
管
理
沙盘:
管
理
金字塔2、讨论:团队成功或失败的原因3、点评:团队领导的
绩
效
责任…
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