你的位置: 首页 > 公开课首页

课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2012-09-22 09:00 已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥6800元
开课地点:湖南 长沙市
授课讲师:待定
课程分类:项目管理
关键字:IT服务项目经理,运维工程师 内 容内 容第1章 IT服务项目经理简介 第2章 基本概念和法 上篇 服 务 篇 第3章 IT服务设计 3.1 服
人气: 458
课程评分:
开课时间:2012-09-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈志华
课程分类:
关键字:现场管理,TQM,沟通 题:到底是什么创造了TOYOTA神话? “看板生产式”是一种误导观念:“5S”不治百病,但能防百病问题:“5
开课时间:2012-09-23 09:00 已结束
课程时长:80小时
课程价格:¥1050元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吴玉珍
课程分类:人力资源
关键字:人事培训,人力资源管理 上海人事上岗证考证培训 2012热招中 【培训考试科目形式】考试科目:《劳动人事政策与管理实务》、《现代人力资源开发与管…
人气: 554
课程评分:
开课时间:2012-09-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay:PDMA
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,研发人员,绩效管理,人才管理 执行3)思想导师制给公司带来的收益13.系统化的培养研发人员法1)资源池管理法2)岗位轮换14.咨询案例:某案例公司
人气: 877
课程评分:
开课时间:2012-09-25 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:文老师
课程分类:职业素养
关键字:职业素养 ”正确的了解与认知情绪情绪创造人生的快乐与丰富情绪产生的二大1)情绪的负价值2)情绪的正价值测评模块4:压力管理
开课时间:2012-09-25 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:HR,人力资源 改进计划PIP 对考核结果不确认/不认可怎么办? 混合式培训法:70:20:10原则 调岗 如何保留证据 “不能胜任”
人气: 569
课程评分:
开课时间:2012-09-26 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1500元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:生产管理
关键字:生产管理培训 能源节约, 而成功实施高效能源工程的决定性因素是人而非组织、法或技术。而在各种节能措施中,培养能源管理师是其中投入产出
开课时间:2012-09-26 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥7300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:人力资源,职业素养
关键字:测评,人力资源,DISC,招聘,培训 C的行为特征*理解职位要求分析的关键期望结果*理解个体的行为式是如何影响他人的*分析被聘用者的优势和局限性*能够确定某
开课时间:2012-09-26 09:00 已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2600元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:陈萍生
课程分类:
关键字:营改增培训,财税管理 点实施办法?2、营业税改征增值税试点的单位以承包、承租、挂靠式经营的,如何确定纳税人?3、营业税改征增值税试点小规模纳
人气: 1596
课程评分:
开课时间:2012-09-26 16:13 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:职业素养
关键字:沟通技术,商务沟通 弱- 避免威胁与防卫第四项技术 灵活性1、灵活性,最具潜力的二、沟通与影响的 5 项技术第一项目技术 同理心1、同理
开课时间:2012-09-27 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥7300元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:人力资源,职业素养
关键字:测评,人力资源,DISC,招聘,培训 C的行为特征*理解职位要求分析的关键期望结果*理解个体的行为式是如何影响他人的*分析被聘用者的优势和局限性*能够确定某
人气: 491
课程评分:
开课时间:2012-09-27 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay:PDMA
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,研发人员,绩效管理,人才管理 执行3)思想导师制给公司带来的收益13.系统化的培养研发人员法1)资源池管理法2)岗位轮换14.咨询案例:某案例公司
人气: 560
课程评分:
开课时间:2012-09-27 09:00 已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥5900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:山海慧
课程分类:领导力,职业素养
关键字:领导力,职业素养 聚力是靠沟通达成内外的共识。让员工认识到沟通是解决问题的最好法。体验活动: 讲话练习、传话、画、扑克牌游戏第六单元:
开课时间:2012-09-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张仲豪
课程分类:采购管理
关键字:采购,采购流程,采购培训,采购管理 或订单纠纷?信得过的供应商还要不要加强日常管理?货期延误,我有无责任?每年的供应商绩效评估究竟发挥了多大的作用?理解跟
开课时间:2012-09-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈啸语
课程分类:人力资源,薪酬福利
关键字:人力资源,人事,人事培训,薪酬 有的重视,科学性合理性不强。通过薪酬设计来提升员工的工作效率往往非常缺乏,更多的企业采取的是简单的计时发放,所以磨洋
开课时间:2012-09-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈啸语
课程分类:人力资源,薪酬福利
关键字:人力资源,薪酬管理,计件型薪酬 有的重视,科学性合理性不强。通过薪酬设计来提升员工的工作效率往往非常缺乏,更多的企业采取的是简单的计时发放,所以磨洋
人气: 1124
课程评分:
开课时间:2012-09-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:王老师
课程分类:采购管理
关键字:供应商管理,供应商选择,评估与管理,管理培训 280元/人(包括授课费、资料费、会务费、证书、午餐等)授课式:案例研讨、关键启发、顾问讲解、提问互动、经验分享课程特
人气: 3053
课程评分:
开课时间:2012-10-09 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2680元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:秦老师
课程分类:质量管理
关键字:管理培训,能力提升 所倡导的,通过实验设计获得能够忍耐各种不良因素影响的产品设计案和工艺条件的法,因为该法能够有效的降低质量成本,成为
人气: 402
课程评分:
开课时间:2012-10-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4000元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:质量管理
关键字:质量管理,碳足迹 产品碳足迹计算 背景介绍;可持续发展的概念;市场趋势和法规;如何评价产品碳足迹;相关标准解读;商品和服务在生命周期内的温…
人气: 802
课程评分:
开课时间:2012-10-10 09:00 已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥5900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:山海慧
课程分类:领导力,职业素养
关键字:领导力,职业素养 聚力是靠沟通达成内外的共识。让员工认识到沟通是解决问题的最好法。体验活动: 讲话练习、传话、画、扑克牌游戏第六单元:
展开其他页码
公开课课程分类