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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
大连IEC/ISO20000IT服务管理体系内审…
人气： 845
课程评分:
开课时间：2021-09-18 09:00 已结束
课程时长：2400小时
课程价格：￥2400元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：待定
课程分类：职业技能
关键字：大连IEC/ISO20000IT服务管理体系内审员培训 过程——义务关系管理供应商管理解决过程——事件和服务请求管理问题管理控制过程——配置管理变更管理发布与部署管理案列讲解■
温州ISO/IEC17025:2017实验室管理…
人气： 205
课程评分:
开课时间：2021-09-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2400元
开课地点：浙江 温州市
授课讲师：待定
课程分类：职业技能
关键字：温州ISO/IEC17025:2017实验室管理内审员培训 温州ISO/IEC17025:2017实验室管理内审员培训 【课程背景】由国际标准化组织(ISO)和国际电工委员会(IE…
dquo;、工伤管理疑难问题及争议处理技巧
人气： 436
课程评分:
开课时间：2021-09-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：洪老师
课程分类：人力资源
关键字：劳动关系,员工,劳动合同 amp;ldquo;三期”、工伤管理疑难问题及争议处理技巧 · 概述/Overview引言：在传统标
CPSM模块三: 供应管理的领导力和转型
人气： 371
课程评分:
开课时间：2021-09-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5400元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：授权讲师
课程分类：采购管理
关键字：供应管理,其它,组织架构,设计 报告合规改进7.     分析并解决供应管理审计报告中提出的问题8.     评估、管理和监控与第三方及其分包商开展业务
市场营销数据的分析与挖掘
人气： 799
课程评分:
开课时间：2021-09-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：纪老师
课程分类：市场营销
关键字：ie,营销策略,数据分析 分析的相关基础，然后介绍如何提升数据分析能力、数据分析的常见问题以及基本分析思路，为后续分析工作打好基础。随后介绍数据描
六西格玛
人气： 257
课程评分:
开课时间：2021-09-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：唐伟国
课程分类：生产管理
关键字：六西格玛      过程特性与过程优化-        客户满意与品质问题之关键-        如何发展六西格码文化？-    
合伙人裂变与股权密码-3天2晚咨询班
人气： 555
课程评分:
开课时间：2021-09-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥29800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：王美江
课程分类：战略管理
关键字：王美江,合伙人,股权 合伙人裂变与股权密码-3天2晚咨询班 王美江 合伙人 股权
OKR设计与绩效管理
人气： 415
课程评分:
开课时间：2021-09-16 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师 Robe…
课程分类：人力资源
关键字：设计,绩效管理,目标管理,OKR设计 绩效不佳原因分析•     何时进行员工辅导测试：你的咨询顾问风格•     辅导技巧之一：倾听•     辅导技巧之二
《项目管理》
人气： 813
课程评分:
开课时间：2021-09-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：杨老师
课程分类：项目管理
关键字：项目管理 在互动中体验真谛，在轻松的氛围中掌握项目管理技能。课程采用顾问式培训方式和行动学习理念，课堂中设置工作实际问题研讨和点评
新任经理、部门主管全面管理技能提升训练
人气： 465
课程评分:
开课时间：2021-09-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：曹礼明
课程分类：领导力
关键字：主管,管理技能,部门经理,新任经理,中层领导力 标、分配工作任务、过程管控、辅导员工成长、激励调动员工、分析问题解决问题的工具和方法，促进团队绩效提升。 培训内容： 第
PMC-制造业生产计划与物料控制
人气： 429
课程评分:
开课时间：2021-09-10 09:00 已结束
课程时长：2小时
课程价格：￥3800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理
关键字：pmc,制造业,生产计划,物料控制 地位1. PMC与其它部门的关系2. 思考：跨部门协作不良的问题及对策3. 如何塑造PMC核心地位三 需求预测管理案例：
2021年9月10-11日高层公关-招投标-应收…
人气： 768
课程评分:
开课时间：2021-09-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁兴良
课程分类：销售管理
关键字：应收账款,组织架构,中高层,需求分析 7、公司总裁或项目一把手的四大忧虑8、一把手面临的企业和个人问题经典案例： 非常有潜力大客户久攻不下怎么办？三、发展与提
如何创造性解决问题
人气： 170
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张老师
课程分类：领导力
关键字：解决问题,创新,创造 如何创造性解决问题 1 、创造性解决问题概述 主要目标：帮助学员理解问题的定义从而重新选择问题的思考方式，把握解决问题的…
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 336
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：非人,非人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 非人力资源经理的人力资源管理 1.为什么要学习人力资源管理技能？•企业发展战略与人力资源管理•部门经理需要具备的人力资源…
必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分
人气： 497
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：行政/法规
关键字：问题员工,劳动法,hr管理 HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析 时间地点： 1月21-22日上海、1月27…
现场质量问题分析与解决
人气： 796
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：sam dai
课程分类：质量管理
关键字：问题分析与解决,测量系统分析,msa,spc 现场质量问题分析与解决 培训大纲：第一篇：定义阶段 1、组建小组 ²  小组的分类 ²  小组人员的构成 ²  工具：小…
现代仓储管理与库存控制
人气： 733
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：夏先生
课程分类：物流管理
关键字：仓储管理,库存控制,现代企业,库存管理   库存控制对现代企业的重要性2.      库存控制常见的问题和难点3.      库存出现问题的原理和机制4.   
VDA6.3制造过程审核
人气： 838
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：sam dai
课程分类：质量管理
关键字：过程审核,供应商,审计,策划 员的要求——评审人员的资质——评审人员的行为准则 第五讲：提问表的应用(过程要素P2-P7)——提问表概览——项目管理(
金字塔原理—&mda…
人气： 686
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：吴老师
课程分类：职业技能
关键字：思维,金字塔原理,说服力,ppt 不到点子上，而有的人却三句话就能讲到关键。场景2：面对相同的问题，有人一头雾水、摸不着头脑，而有人却快速反应、灵活应对。
金牌班组长全技能提升
人气： 563
课程评分:
开课时间：2021-09-09 09:00 已结束
课程时长：2小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：班组长,从技术走向管理,管理者,角色定位 我能贡献什么？2. 注重执行：用结果说话3. 现地现物：有问题现场解决4. 消除浪费：降低成本就是增加利润  5. 用
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