你的位置: 首页 > 公开课首页 > 人力资源

课程分类:
不限 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 人力资源 更多>>
战略管理 客户服务 财务管理 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
不限 招聘面试 员工关系管理 绩效管理 薪酬福利 非人人 人力资源管理综合
开课省市:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2009-08-01 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:孙中元
关键字:战略性目标管理,绩效考核培训,关系企业成败的DNA战略性目标管理与绩效考核实操沙 关系企业成败的“DNA"---战略性目标考核实操沙盘演练 ---目标篇案例:A,是什么导致了索尼…
人气: 1571
课程评分:
开课时间:2010-07-03 09:00 已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:人力资源
关键字:饭店,创新,人力资源,劳务关系,酒店 月在北京大学举办国际酒店HR职能创新暨酒店劳动关系处技巧与量化技术研修班。 承办方介绍 是在凯悦、洲际、万豪
人气: 924
课程评分:
开课时间:2010-07-31 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:邬文胜
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:8+1战略实现与绩效管理系统,8+1绩效,绩效 “8+1”战略实现与系统 【课程背景】1、为什么战略往往只能成为口号而无法实现?因为没有一套保证实施的闭路循环体…
人气: 1227
课程评分:
开课时间:2010-07-31 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:邬文胜
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:人力资源,绩效管理 “8+1”战略实现与系统 【培训费用】2200元/人(均含课程资料、教材,不含食宿,可代订酒【课程背景】1、为什…
人气: 820
课程评分:
开课时间:2010-07-30 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:吴志明
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,绩效管理 ---固有价值 4.2岗位--使用价值 4.3业--市场价值5.0 价值分配与薪酬设计6.0 三大价值导向
人气: 1480
课程评分:
开课时间:2011-05-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:彭荣模
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效管理 实战培训班 如何科学地制定考核体系?完善体制?如何“公开、公正、公平”地进行考核?本课程针对企业…
人气: 479
课程评分:
开课时间:2011-05-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 517
课程评分:
开课时间:2011-05-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 549
课程评分:
开课时间:2011-06-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 440
课程评分:
开课时间:2011-06-27 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 489
课程评分:
开课时间:2011-07-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 447
课程评分:
开课时间:2011-07-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 503
课程评分:
开课时间:2011-08-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 531
课程评分:
开课时间:2011-08-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 465
课程评分:
开课时间:2011-09-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 519
课程评分:
开课时间:2011-09-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 523
课程评分:
开课时间:2011-10-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 524
课程评分:
开课时间:2011-10-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 553
课程评分:
开课时间:2011-11-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
人气: 508
课程评分:
开课时间:2011-11-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过的方法引导开
展开其他页码
公开课课程分类