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《新晋中层成长营》第四期(交大)课程表 第一课堂 阶段 培养目标 序号 项目 具体内容 第一阶段 ...
(薪酬体系设计实战训练营,两天12H)第一天(9:00-12:00,13:30-17:00)第一讲:薪酬管理概述薪酬设计的整体框架及付酬理念薪酬管理的常见难点(以案例形式讲解)不同行业薪酬管理的特点不同管理阶...
(* 注: 不同城市不同场次的授课讲师及大纲可能有差异,具体请参照对应场次的内容。)/Outline一: 建立数字化的薪酬数据分析思维1.1 薪酬数据分析的价值,建立标准化的薪酬分析体系1.2 薪酬数据化分析...
第一部分:理念篇——股权激励的顶层设计 第一讲:揭开股权激励的神秘面纱 股权激励的本质是什么? 股权、股票、股份三者是什么关系? 为什么股权激励这么火? 讨论:如何判定一家企业股权...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 非人力资源经理的人力资源管理... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 第4期非人力资源主管的人力资... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 《企业如何选才、育才、用才、... | 待定 | 待定 | 16小时 |
[经营战略] | 情境领导与魅力管理――内训 | 待定 | 待定 | 15小时 |
[经营战略] | 目标管理 | 待定 | 待定 | 13小时 |
[人力资源] | 素质模型的建立与整合式行为面... | 陈洪浪 | 待定 | 14小时 |
[职业素养] | 能力素质模型培训 | 高老师 | 待定 | 14小时 |
[人力资源] | 绩效管理实务 | 高静 | 待定 | 6小时 |
[职业素养] | PTPS 专业讲师演讲技能坊... | 马老师 | ¥84000元 | 28小时 |
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鲍尔宾问卷 导师手册 甘特表 期望值工作表 使用说明 团队成员职责表 新晋员工导师指引 新晋员工启程锦囊-范本
本课件是2009版的万科人力资源管理手册,是人力资源管理工作者值得学习和借鉴的好资料。
酒店管理培训的初级教材,可以供酒店人力资源管理者参考。帮助制定企业管理方案,进程,培训内容。
一. 公司在人力资源管理方面致力于达成以下目标: 1 构筑先进合理的人力资源管理体系,体现“以人为本”的理念,在使用中培养和开发...
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公司简介 海青弘毅企业管理顾问有限公司是由清华、北大、中科院...
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