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培训资料分类

所属分类:客户服务 资料关键词:沟通,客户服务
简介:今天情人节,送给家人们一件礼物。希望家人里面所有的有情人----完美沟通成就完美
下载次数:118人气:461评论:7

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上传时间:2007/07/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作考核,绩效考核
简介:一、绩效考评的定义;二、人们为什么不喜欢绩效考评;三、绩效考评的目标;四、绩效考评的原则。
下载次数:49人气:182评论:6

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上传时间:2007/08/24

5
所属分类:领导力 资料关键词:行政管理,行政检查
简介:精品DOC系列]行政检查汇总表
下载次数:36人气:167评论:6

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上传时间:2008/05/23

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所属分类:质量管理 资料关键词:监控
简介:医院感染管理专业人员的素质要求关注的监测关注过程的监测关注构的监测全面质量管理TQM持续性质量改善CQI改善事件的过程,可以避免很多的医院感染……………………………………………
下载次数:11人气:216评论:4

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上传时间:2008/06/11

5
所属分类:战略管理,拓展/其它 资料关键词:员工管理
简介:这是一堂让企业管理层和执行层相互明白实现企业目标所共同拥有的心理准备,也是企业管理人员制定目标和实现目标所必须经历的和认识的,也是如何让你的企业拥有较强的竞争力的根本。
下载次数:118人气:424评论:7

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上传时间:2008/06/19

5
所属分类:领导力 资料关键词:导向管理
简介:强调
下载次数:42人气:199评论:5

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所属分类:战略管理,人力资源,领导力 资料关键词:绩效考核,激励,绩效考核培训
简介:有效的工具之一。2.考核系统中看似很小的变化,可能在公司文化中产生巨大的影响。3.绩效考核必须与有效的人力资源管理决策挂钩,才能真正发挥作用。
下载次数:87人气:230评论:7

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:绩效考核,激励体系,绩效考核培训
简介:本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念,贴合目前国内企业发展的现状,是不错的人力资源管理工具。
下载次数:92人气:244评论:9

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上传时间:2008/11/07

5
所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核
简介:管理大师杜拉克:1.有效的管理者,并非为工作而工作,而是为成而工作;2.期望于我的是什么?3.我能贡献的是什么?
下载次数:67人气:260评论:5

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上传时间:2009/02/21

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所属分类:领导力 资料关键词:培训故事
简介:对负责不管是好的还是坏的。都要对产生的负责。,完全掌握在自己的手中!为企业创造最大价值的人,永远都是劳动力市场的稀缺者。
下载次数:91人气:426评论:6

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上传时间:2009/03/27

3
所属分类:战略管理 资料关键词:在职训练
简介:在职训练实施表(RTF1页)
下载次数:2人气:73评论:3

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:战略管理 资料关键词:检查结果,行政
简介:行政检查汇总表(DOC1页)
下载次数:5人气:138评论:3

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所属分类:人力资源 资料关键词:调查方法,调查结果,薪酬
简介:1有关薪酬水平调查方法及调查应用事宜的建议(PDF38页)
下载次数:11人气:158评论:5

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所属分类:市场营销 资料关键词:渠道,洗发水,研究结果
简介:洗发水竞品渠道研究陈述(PPT79页)
下载次数:26人气:183评论:3

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所属分类:生产管理 资料关键词:生产技术
简介:第四章加载求解后处理(PPT42页)
下载次数:3人气:128评论:4

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训结果,评价
简介:培训评价控制程序(DOC7页)
下载次数:12人气:104评论:3

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训故事
简介:请给我
下载次数:61人气:413评论:16

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:生产管理,精益生产 资料关键词:精益生产,精益生产管理
简介:精益生产诊断汇报(PPT167页)
下载次数:172人气:575评论:22

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,绩效考核培训
简介:绩效考核培训---如何应用绩效考核的(PPT33页)
下载次数:27人气:176评论:4

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,激励,绩效考核培训
简介:绩效考核激励体系与运用实践技巧(PPT46页)
下载次数:26人气:162评论:4

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