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建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(北京班)
人气:
2133
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘选拔
,
招聘选拔
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(北京班) 简介: 正如松下幸之助所说:企业即人,成也在人,败也在人。商场竞争日趋激烈的今天,…
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(上海班)
人气:
1760
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘选拔
,
招聘选拔
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(上海班) 简介: 正如松下幸之助所说:企业即人,成也在人,败也在人。商场竞争日趋激烈的今天,…
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(广州班)
人气:
2033
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘选拔
,
招聘选拔
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(广州班) 简介: 正如松下幸之助所说:企业即人,成也在人,败也在人。商场竞争日趋激烈的今天,…
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(深圳班)
人气:
1940
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘选拔
,
招聘选拔
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系(深圳班) 简介: 正如松下幸之助所说:企业即人,成也在人,败也在人。商场竞争日趋激烈的今天,…
中高级人才的素质模型及
招
聘
选
拔
人气:
2319
课程评分:
授课讲师: 陈洪浪
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
中高级人才的素质模型
,
招聘选拔
中高级人才的素质模型及
招
聘
选
拔
一 导入及讨论1.你的企业是如何
招
聘
选
拔
中高级人才的?2.你在中高级人才
招
聘
与甄
选
过程中…
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系
人气:
1002
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘
,
选拔
,
体系
,
录入
,
流程
,
评估
,
测评
建设有效的企业
招
聘
选
拔
体系 一、“可以量化的才是可以管理的”
招
聘
体系的有效性是怎样被考核的?用平衡计分卡来管理及考核我们…
选
对人,做成事
人气:
1127
课程评分:
授课讲师:
冯溢
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
MBA/总裁班
关键字:
选人
,
招聘
,
选拔
任力模型的“激活码”5.
选
人妙方的“六六大顺”看人不走眼的绝
招
选
人的六项关键标准
选
人的六种高效方法6.认识人才测评“测评
系列课程之一:如何
选
拔
和
招
聘
人才
人气:
1801
课程评分:
授课讲师: 赵老师
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:¥43800元
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
职业素养
关键字:
HR
,
招聘
,
选拔
,
人力资源
,
人才
选
、用、育、留系列课程之一:如何
选
拔
和
招
聘
人才 课程内容: 主要培训内容包括:·就职资格确定与岗位说明书的撰写…
系列课程之一:如何
选
拔
和
招
聘
人才
人气:
2731
课程评分:
授课讲师: 赵老师
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:24小时
课程价格:¥87600元
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
职业素养
关键字:
HR
,
招聘
,
选拔
,
人力资源
选
、用、育、留系列课程之一:如何
选
拔
和
招
聘
人才 课程简介:能否吸引优秀的人才是企业致胜的关键要素。匹茨堡大学的研究表明,…
高绩效人才识别与人才发展
人气:
2428
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:7小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人才识别
,
人才测评
,
人才发展
,
人力资源管理
,
招聘选拔
案例分享、演练 人才识别,人才测评,人才发展,人力资源管理,
招
聘
选
拔
《非人力资源经理的人力资源管理》
人气:
1041
课程评分:
授课讲师: 张老师
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥50000元
课程分类:
人力资源
关键字:
非人力资源的人力资源管理
,
角色定位
,
招聘选拔
,
绩效管理技巧
直线经理最有效的管理手段。7.互动分析:看看你的管理风格二、
招
聘
选
拔
(
选
人篇)1.战略性人员配置2.
招
聘
前的准备 2.1
当代大学毕业生岗前必修课
人气:
1792
课程评分:
授课讲师:
李根稳
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:6小时
课程价格:¥11500元
课程分类:
职业素养
关键字:
大学毕业生培训
,
岗前培训
,
心态培训
当代大学毕业生岗前必修课 《当代大学毕业生岗前必修课》课程大纲 …
如何
招
聘
、甄
选
优秀的管理人才
人气:
2502
课程评分:
授课讲师: 陈洪浪
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
如何招聘
,
甄选管理人才
如何
招
聘
、甄
选
优秀的管理人才 一 案例导入及讨论 …
企业培训师(初级)入门培训班(TTT)
人气:
2899
课程评分:
授课讲师: 邓珺
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:¥15000元
课程分类:
职业技能
关键字:
培训师
,
企业
企业培训师(初级)入门培训班(TTT) 企业培训师(初级)入门培训班(TTT)【课程背景】也许你已经在企业内部有过为数不…
《“公司治理”系列课程——公司治理结构设计》
人气:
1768
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
公司治理结构
,
治理结构
,
决策层
这些预备案例将包括但不限于:京东商城、李宁服装、华为、苹果、
招
商银行、长实系、巨人集团、国美电器、雷士照明、双汇发展等等
从工作胜任到绩效卓越
人气:
1060
课程评分:
授课讲师:
肖庆柱
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
工作胜任
,
绩效卓越
从工作胜任到绩效卓越 一、导言:为什么要关注胜任力?1.人力资源管理面临的挑战2.胜任力模型的缘起――美国外事局如何甄
选
…
ISO9001:2008内审员培训
人气:
993
课程评分:
授课讲师:
李安强
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:6小时
课程价格:¥11500元
课程分类:
生产管理
关键字:
ISO9001:2008内审员培训
ISO9001:2008内审员培训 ●【培训背景】: 近年来大批通过ISO9000国际标准质量管理体系认证的单位赢…
员工关系管理培训
人气:
1096
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 华东地区
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
员工关系
员工关系管理培训 一、员工关系管理基本理念与发展现状1.中国制造企业员工关系管理现状和趋势2.我国企业员工关系管理五大问…
《企业文化建设与落地》
人气:
1203
课程评分:
授课讲师:
刘智铭
讲师所在地:福建 福州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
企业文化
,
企业
《企业文化建设与落地》 《企业文化建设与落地》课程大纲第一章引言1、通过案例看什么是文化2、通过案例看什么是民族文化3、…
招
聘
与面试技巧
人气:
2694
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
面试技巧
,
招聘
,
招聘面试技巧
招
聘
与面试技巧 特邀实力派讲师 张晓彤 女士 主讲
招
聘
与面试技巧 …
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财务管理 1449 门 >
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人力资源 6015 门 >
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培训发展 931 门 >
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质量管理 1378 门 >
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项目管理 2071 门 >
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领导力 8385 门 >
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职业素养 5591 门 >
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职业技能 582 门 >
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国学/心理学 644 门 >
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家庭亲子 0 门 >
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健康养生 0 门 >
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