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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
绩效管理研习
人气： 866
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理研习 能充分结合课程大纲第一单元：绩效管理的基本观念 一.主管人员在绩效管理上的八大问题二.中层管理者的角色在组织运作中的
绩效考核与管理
人气： 2628
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核与管理 不断与时代同步迈进；是确实经得起时代验证的管理者培育课程尊重人性及管理科学精神为核心；以会议式指导法为主轴，辅以多项精心
企业教练与部属培育
人气： 739
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：企业教练与部属培育 言：面对现今竞争多变的经营环境，企业竞争优势的最大来源取决于人力资源的素质。然而，人才必须经由培育，才能适才适所，才能为
高效招聘与面试技巧培训
人气： 1803
课程评分:
授课讲师： 郜镇坤
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：高效招聘与面试技巧培训 高效招聘与面试技巧培训 课程简介:一个企业的生存和发展离不开人，肯定就离不开招聘的工作，招聘是所有工作的起点，公司的所有…
培训体系构建与管理实务
人气： 908
课程评分:
授课讲师： 陈开元
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：培训体系构建与管理实务 基于企业核心价值的策略性培训体系建立与运作(3H)a) 核心人才磐石计划建立与运作关键说明1.人才磐石计划体系建立说明2
留住核心人才股权激励法
人气： 1959
课程评分:
授课讲师： 叶峰、王英辉、J…
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：24小时
课程价格：待定
课程分类：领导力,MBA/总裁班
关键字：股权激励,人才 留住核心人才股权激励法 模块一、权激励基本原理模块二、股权激励方案设计技巧模块三、股权激励相关法律问题模块四、股本设计股…
银行服务标准化培训
人气： 2689
课程评分:
授课讲师： 程子展
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：12小时
课程价格：￥23000元
课程分类：市场营销,客户服务,职业素养
关键字：银行服务培训 析---客户服务的发展趋势---客户服务的概念---客户服务人员的认知---客户服务对组织的意义---客户服务对个人的意
新员工辅导技巧
人气： 2142
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：新员工辅导技巧 馈三、发展教练计划行为改变的三阶段设定教练计划的目标 设定个人发展计划四、提供支持与协助辅导过程中经常遭遇到的问题辅导过
电信员工激励培训
人气： 1924
课程评分:
授课讲师： 郜镇坤
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：电信员工激励培训 电信员工激励培训 课程背景：你可以买到一个人的时间，你可以雇一个人到固定的工作岗位，你可以买到按时或按日计算的技术操作，…
员工激励培训
人气： 5989
课程评分:
授课讲师： 郜镇坤
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：员工激励培训 员工激励培训 课程背景：你可以买到一个人的时间，你可以雇一个人到固定的工作岗位，你可以买到按时或按日计算的技术操作，但你…
全面薪酬设计与规划培训
人气： 1183
课程评分:
授课讲师： 郜镇坤
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计培训,薪酬规划 薪酬制度，谈判工资带来的劳资矛盾日渐突出；薪酬总量不断增加，人均劳效却不断下降；……人力资源管理专家郜镇坤老师的《全面薪
战略BLM：从战略到执行方法论实践
人气： 459
课程评分:
授课讲师： 曹扬
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理
关键字：战略规划,战略解码 M业务领先模型：从战略到执行方法论实践【授课对象】：企业负责人、高层管理者【授课时数】：2-3天【授课方法】：工作坊—理
银行员工激励培训
人气： 2990
课程评分:
授课讲师： 郜镇坤
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：银行员工激励培训 银行员工激励培训 课程背景：你可以买到一个人的时间，你可以雇一个人到固定的工作岗位，你可以买到按时或按日计算的技术操作，…
系统执行力―执行到位的十大步骤
人气： 1948
课程评分:
授课讲师： 王军恒
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：48小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,MBA/总裁班
关键字：系统执行力 规章制度的功能 3.规章制度的有效实施 步骤九、打造人才梯队---解决人员素质不高，能力不足的问题 1.
胜任素质建模与测评
人气： 1912
课程评分:
授课讲师： 严正
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：胜任素质,胜任力 是资源杠杆性运用的关键组成部分”。胜任素质模型的构建与应用是人才管理的两个关键问题，只有解决了这两个关键问题，人才管理才
以需求为导向的企业培训体系
人气： 1083
课程评分:
授课讲师： 王梓乔
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：企业培训,体系 内容提要：单元一：培训在企业中的地位和模式1、培训与教育及个人发展的关系2、培训部门在企业中的地位3、培训与企业战略4、
压力与情绪管理―减压训练
人气： 1735
课程评分:
授课讲师： 贺君宏
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：￥16100元
课程分类：项目管理
关键字：情绪管理,压力管理,贺君宏,生产管理,中层管理 压力与情绪管理―减压训练 【课程背景】在日益激烈的竞争中，企业员工的素质和能力决定着企业的命运。“幸福、健康、和谐、高效…
IE七大手法的运用
人气： 4183
课程评分:
授课讲师： 阳光
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：￥14200元
课程分类：生产管理
关键字：分析法,共同点,管理者,着眼点,人体 们共同寻找合适的答案.培训用时： 6H 课程提纲： 1.0 人机法的运用 1.1. 人机法的概念1.2. 人机法的运用范
目标管理制度建立
人气： 1540
课程评分:
授课讲师： 鲍英凯
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：￥32200元
课程分类：市场营销,目标管理
关键字：目标管理制度建立 的工作计划管理第6单元 正确评价成果的方法 2.5H考核人员常见的人性误差利用计算机网络系统实施考核考评结果与薪资激
公众演讲与魅力表达训练营
人气： 1441
课程评分:
授课讲师： 刘炎
讲师所在地：福建 泉州市
课程时长：2小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,领导力
关键字：刘炎,演讲培训,口才培训,演讲口才 公众演讲与魅力表达训练营 第一节：演讲习惯与演讲秘诀1、提高演讲口才必备的12个习惯2、倍增公众演讲效果的8大思想3、公…
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