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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
HR部门常规工作实际操作技能(深圳)
人气： 3111
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：HR,HR部门 作实际操作技能》――以此帮助广大会员提高常规工作的实际操作能力和工作质量。 课程收益： 参加本次课程，你将获得如下收益：
经理人财务管理沙盘实战模拟演练课程
人气： 2412
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,沙盘模拟,财务管理课程,财务管理培训 理与控制 从财务的视角出发应对竞争与挑战，合理平衡企业盈利能力、偿债能力、营运能力与发展能力。 提高财务分析能力和财务安
非财务经理财务管理沙盘实战模拟演练课程
人气： 3379
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,财务经理,沙盘模拟,财务管理课程,非财务经理的财务管理 理与控制 从财务的视角出发应对竞争与挑战，合理平衡企业盈利能力、偿债能力、营运能力与发展能力。 提高财务分析能力和财务安
经理人财务管理沙盘实战模拟演练课程
人气： 2245
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,经理人,财务管理课程,财务管理培训 理与控制 从财务的视角出发应对竞争与挑战，合理平衡企业盈利能力、偿债能力、营运能力与发展能力。 提高财务分析能力和财务安
非财务经理财务管理沙盘实战模拟演练课程
人气： 2734
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,财务经理,沙盘模拟,财务管理课程,非财务经理的财务管理 理与控制 从财务的视角出发应对竞争与挑战，合理平衡企业盈利能力、偿债能力、营运能力与发展能力。 提高财务分析能力和财务安
【赢在执行】(余世维)
人气： 3443
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 东莞市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：赢在执行,余世维 【赢在执行】(余世维) 一、执行力的衡量标准――按质按量完成自己的工作任务。 案例： ① 平安保险董事长马明哲 …
卓越财务管理与资本运营―第二届中国高级财务经理论…
人气： 3016
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销
关键字：财务管理,资本运营 治理环境，财务经理(CFO)不仅需要在专业和技术方面极具执行力、学习力，同时在战略层面同样要兼备深邃的洞察力和独特的领导
薪酬福利体系设计与再造(北京班)
人气： 2915
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 点: 北京 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、联
薪酬福利体系设计与再造(上海班)
人气： 2710
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 点: 上海 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、联
薪酬福利体系设计与再造(深圳班)
人气： 2793
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 点: 深圳 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、联
薪酬福利体系设计与再造(广州班)
人气： 2561
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 点: 广州 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士，“美国薪资协会”会员，先后担任朗讯集团、联
呼叫中心管理内部培训师
人气： 3909
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理
关键字：呼叫中心,呼叫中心管理,内部培训师 呼叫中心管理内部培训师 详细请登陆 呼叫中心,呼叫中心管理,内部培训师
企业文化，从理念到实践的整合之道
人气： 2954
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理,企业文化
关键字：理念,企业文化,企业文化培训 是知识经济、网络经济时代，更是文化经济的时代，企业之间的竞争力越来越表现为文化的竞争，文化已成为推动生产力发展的强劲动力
首届中国培训管理者大会
人气： 3939
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：管理者,培训管理者,培训 约是所需投资的30倍----这就是为什么我们会得到高层经理大力支持的原因。” 中国的人力资源开发与培训需要变革！ 需要提
工作分析与团队胜任素质模型(广州班)
人气： 2697
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：工作分析,素质模型,团队胜任 团队胜任素质模型》课程，帮助企业建立以胜任素质模型为核心的人力资源体系。 【为什么要学习本课程】 组织成员推卸责任，绩效
工作分析与团队胜任素质模型(上海班)
人气： 3342
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：工作分析,素质模型,团队胜任 团队胜任素质模型》课程，帮助企业建立以胜任素质模型为核心的人力资源体系。 【为什么要学习本课程】 组织成员推卸责任，绩效
工作分析与团队胜任素质模型(深圳班)
人气： 4039
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：工作分析,素质模型,团队胜任 团队胜任素质模型》课程，帮助企业建立以胜任素质模型为核心的人力资源体系。 【为什么要学习本课程】 组织成员推卸责任，绩效
中国企业家特训班
人气： 2123
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：企业家 在职教育的佼佼者。依托清华大学强大的知识资源和人才资源，以助力中国学习型组织建设为宗旨，企业家们通过本系列课程的学习，所
步步为赢--区域营销沙盘实战模拟训练
人气： 4302
课程评分:
授课讲师： 银高峰
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：14小时
课程价格：￥24000元
课程分类：市场营销
关键字：市场营销,区域营销,沙盘模拟,沙盘演练,营销管理 竞争的五力分析与市场细分
中层干部管理技能提升(7月8-9日 广州)
人气： 3067
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：管理技能,中层干部,管理技能提升 管理技能提升(7月8-9日 广州) 企业中层干部是企业人力资源的核心力量，直接影响到一个企业的生存与发展。打造一支德
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