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不限
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不限
近半年
近3个月
近1个月
近1周
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不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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企业培训体系构建、绩效考核与薪酬管理特训班
人气:
1412
课程评分:
开课时间:2009-01-16 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
,
领导力
,
拓展/其它
关键字: 管理中的职责和要求3、中层管理者在绩效管理中的职责和要求4、
人
力
资源管理专业
人
员在绩效管理中的职责和要求二、有效的绩效管
企业培训体系构建、绩效考核与薪酬管理特训班
人气:
1185
课程评分:
开课时间:2009-01-16 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
,
领导力
,
职业素养
关键字: 管理中的职责和要求3、中层管理者在绩效管理中的职责和要求4、
人
力
资源管理专业
人
员在绩效管理中的职责和要求二、有效的绩效管
《组织职位管理》――
人
力
资源实战技能课程系列
人气:
1165
课程评分:
开课时间:2009-01-08 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥960元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 《组织职位管理》――
人
力
资源实战技能课程系列 【课程大纲】1. 基于战略合作的
人
力
资源管理? 认识
人
力
资源:从
人
员管理到…
北京社保操作方法与技巧》
人
力
资源实战课程系列
人气:
1931
课程评分:
开课时间:2008-12-28 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 《北京社保操作方法与技巧》
人
力
资源实战课程系列 前言:社保流程树形梳理1开户1.1模拟演练:报表详解1.2关键细节:何时…
SA8000内审员暨欧美客户查厂验厂应对实务
人气:
1453
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥580元
开课地点:广东 东莞市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
质量管理
关键字:
SA8000
,
内审员
SA8000内审员暨欧美客户查厂验厂应对实务 SA8000标准的产生背景; 跨国公司行为守则;跨国公司评厂要求与SA80…
企业培训体系构建、绩效考核与薪酬管理特训班
人气:
1078
课程评分:
开课时间:2009-01-16 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 管理中的职责和要求3、中层管理者在绩效管理中的职责和要求4、
人
力
资源管理专业
人
员在绩效管理中的职责和要求二、有效的绩效管
杭州班
人
力
资源招生了!
人气:
2289
课程评分:
开课时间:2009-04-21 00:59
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥2250元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字:
人力资源
杭州班
人
力
资源招生了! 培训内容 中华
人
民共和国
人
力
资源和社会保障部 一、职业说明 企业
人
力
资源管理师职业资…
企业用工风险管理系列课程
人气:
1916
课程评分:
开课时间:2009-01-09 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 角度去运用这些条款,避免用工过程中操作不当导致的用工风险是用
人
单位学习实施条例最主要的目的,本课程旨在从实务操作的角度讲
HR如何帮助企业“过冬”
人气:
2104
课程评分:
开课时间:2008-12-30 13:00
已结束
课程时长:4小时
课程价格:¥380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力
资源
,
领导力
关键字: 题:HR在企业的冬天里应该做些什么?演讲嘉宾:上海市心理学会
人
力
资源管理专业委员会理事长 苏永华 14:50-15:00
一线经理主管管理技能训练(TWI)高级培训班
人气:
1078
课程评分:
开课时间:2009-01-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥980元
开课地点:黑龙江 哈尔滨市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
物流管理
,
领导力
关键字: 要练好“内功”,那就是有效提高企业信息化和生产管理,稳定核心
人
才,降低企业运营成本,全面提升企业核心竞争能
力
! 而
新法体系下部门经理、主管必备劳资法务知识
人气:
1059
课程评分:
开课时间:2009-04-11 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
部门经理
,
新法
,
主管
下属有拒绝的权利吗?如何合理安排下属加班?3、注重国家对部分
人
员的特殊保护4、发生工伤怎么办:工伤的认定与流程处理5、企
新法体系下部门经理、主管必备劳资法务知识
人气:
912
课程评分:
开课时间:2009-03-14 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
部门经理
,
新法
,
主管
下属有拒绝的权利吗?如何合理安排下属加班?3、注重国家对部分
人
员的特殊保护4、发生工伤怎么办:工伤的认定与流程处理5、企
新法体系下部门经理、主管必备劳资法务知识
人气:
1071
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
部门经理
,
新法
,
主管
下属有拒绝的权利吗?如何合理安排下属加班?3、注重国家对部分
人
员的特殊保护4、发生工伤怎么办:工伤的认定与流程处理5、企
多批少量时代的多技能员工培养体系
人气:
904
课程评分:
开课时间:2009-02-28 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1000元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
多技能
,
员工培养
源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛
人
与红
人
关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---
多批少量时代的多技能员工培养体系
人气:
928
课程评分:
开课时间:2009-03-14 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
多技能
,
员工培养
源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛
人
与红
人
关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---
多批少量时代的多技能员工培养体系
人气:
1045
课程评分:
开课时间:2009-03-28 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
领导力
关键字:
多技能
,
员工培养
源与发展多技能员工的正确定义;讨论题:到底谁是制造业今天的牛
人
与红
人
关键词:职能/技能/工位/工序多技能员工的起源---
Microsoft Excel VBA高级应用
人气:
3605
课程评分:
开课时间:2009-05-22 09:30
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
财务管理
,
职业素养
,
拓展/其它
关键字:
Excel
,
VBA
,
高级应用
笔记本电脑,并预装Excel 2003 )费用2800 元/
人
(包括: 课程, 材料, 点心, 饮料,午餐 及培训后跟踪
调岗降薪、裁员解雇、年终奖等年终问题处理技巧与经…
人气:
951
课程评分:
开课时间:2009-01-09 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 终奖等年终问题处理技巧与经典案例分享 资格证书费:500元/
人
(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试的学员无须
调岗降薪、裁员解雇、年终奖等年终问题处理技巧与经…
人气:
1316
课程评分:
开课时间:2009-01-10 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字: 终奖等年终问题处理技巧与经典案例分享 资格证书费:500元/
人
(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试的学员无须
3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营
人气:
1462
课程评分:
开课时间:2009-03-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力
资源
关键字:
3P
,
薪酬绩效
,
职位
3P(职位、薪酬、绩效)管理实战特训营 一:正确理解
人
力
资源管理系统1、如何理解
人
力
资源管理2、
人
力
资源战略的组成部分(…
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