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岗位分析与薪酬设计管理培训

人气： 331

课程评分:

开课时间：2013-05-26 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：蔡老师

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,薪酬设计编法；3、比例法；4、预算控制法；薪酬设计：引子 1、薪酬在人力资源价值链的位置； 2、薪酬设计需要考虑的问题：

Photoshop学习班

人气： 226

课程评分:

开课时间：2013-05-27 09:00 已结束

课程时长：4小时

课程价格：￥800元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：PS培训,大连Photoshop培训,平面软件培训功能。利用这些功能，可以快速修复一张破损的老照片，也可以修复人脸上的斑点等缺陷。 3、广告摄影:广告摄影的最终成品往往要

产品需求分析与需求管理

人气： 417

课程评分:

开课时间：2013-05-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：市场营销

关键字：产品需求分析与需求管理案例分享(对应需求工程的需求收集、实现诱导用户需求)4)收集人信息、客户信息、需求信息、优先级、关联需求5)需求收集和分

成功的产品经理

人气： 345

课程评分:

开课时间：2013-05-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Charles

课程分类：人力资源

关键字：成功的产品经理不少，但赚钱的产品屈指可数产品开发出来才找客户、找卖点，销售人员报怨我们的产品从娘胎中出来就躺在担架上，产品没有优势，也

研发人力资源管理之研发人员的考核与激励

人气： 309

课程评分:

开课时间：2013-05-28 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：陈和兰

课程分类：项目管理

关键字：企业CEO/总经理,研发总经理/副总,公司总工/技术总监研发人力资源管理之研发人员的考核与激励 ● 课程大纲：一、研发人员考核特征1. 考核分类：组织考核、岗位考核、基…

从需求到产品规划

人气： 448

课程评分:

开课时间：2013-05-28 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3600元

开课地点：北京北京市

授课讲师：张怡林

课程分类：项目管理

关键字：产品规划,需求从需求到产品规划 1产品规划的基本概念和框架1.1进行有效产品管理的外界条件1.1.1案例分析：IBM的研发管理1.1.…

薪酬管理与薪酬体系设计操作实务

人气： 297

课程评分:

开课时间：2013-05-29 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：山东济南市

授课讲师：苏建伟

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理与薪酬体系设计操作实务薪酬管理与薪酬体系设计操作实务企业的薪酬管理体系设计是人力资源管理工作中的核心内容，是企业获取核心竞争力的重要战略性举…

采购合同的风险控制与合同管理

人气： 536

课程评分:

开课时间：2013-05-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁老师

课程分类：采购管理,物流管理,质量管理

关键字：采购,合同管理,合同,风险采购合同的风险控制与合同管理第一部分合同的准备1、选择不同的采购方式意味着适用不同的法律规则2、招投标简述3、如何对…

产品需求分析与需求管理

人气： 355

课程评分:

开课时间：2013-05-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：市场营销

关键字：产品需求分析与需求管理案例分享(对应需求工程的需求收集、实现诱导用户需求)4)收集人信息、客户信息、需求信息、优先级、关联需求5)需求收集和分

成功的产品经理

人气： 253

课程评分:

开课时间：2013-05-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：Charles

课程分类：人力资源

关键字：成功的产品经理不少，但赚钱的产品屈指可数产品开发出来才找客户、找卖点，销售人员报怨我们的产品从娘胎中出来就躺在担架上，产品没有优势，也

员工手册与规章制度设计和有效调岗调薪、解雇辞退

人气： 426

课程评分:

开课时间：2013-05-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：员工手册与规章制度设计和有效调岗调薪,解雇辞退员工手册与规章制度设计和有效调岗调薪、解雇辞退课题一、规章制度的制定1、规章制度的制定主体、性质及在企业管理中的重要…

职业经理的全面思维训练--创新思维训练

人气： 845

课程评分:

开课时间：2013-05-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4880元

开课地点：北京北京市

授课讲师：杜继南

课程分类：

关键字：职业素养,创新思维,技能提升,思维训练的创新战略实施矩阵对企业创新的启发b.创造与创新c.创新对个人与组织的意义d.创新思维解决问题能力测试和评价e.HBDI

如何进行精益生产&5S现场改善&…

人气： 582

课程评分:

开课时间：2013-05-31 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：广西柳州市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,精益生产

关键字：生产效率®,如何进行精益生产&5S现场改善&车间班组技能提升部分实现跨部门协同的生产指标分解第二部分构建生产部门人员绩效指标体系第三部分解决新品生产过程常见的绩效难题(

大客户开发之顾问式销售+商务谈判策略与技巧

人气： 821

课程评分:

开课时间：2013-05-31 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：王浩

课程分类：市场营销

关键字：大客户开发之顾问式销售+商务谈判策略与技巧之顾问式销售课程背景大客户开发，有两个核心环节，一是搞掂关键人物，一是挖掘需求、引导需求。搞掂关键人物，销售人员遇到三个

复旦大学高级经理工商管理

人气： 568

课程评分:

开课时间：2013-05-31 09:00 已结束

课程时长：180小时

课程价格：￥58000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：领导力,MBA/总裁班

关键字：复旦大学高级经理工商管理内容及安排、师资配置方面不断改进，日趋成熟，成为企业高层管理人员的全面提升管理能力和管理素质的重要平台。研修时间1、第二

变革时代的领导力

人气： 766

课程评分:

开课时间：2013-06-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：马利民

课程分类：领导力

关键字：领导力,组织变革革？三、我们如何正确地认识变革1．社会变革2．组织变革3．个人变革4．企业与个人的变革相遇5．变革对组织中高层管理人员的

如何建立多赢的绩效薪酬体系

人气： 343

课程评分:

开课时间：2013-06-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：黄老师

课程分类：人力资源

关键字：如何建立多赢的绩效薪酬体系如何建立多赢的绩效薪酬体系第一部分：绩效体系第一讲：绩效管理的目的、定义、使命――绩效管理如何出彩一、绩效管理的使命、…

如何建设高绩效的管理团队

人气： 326

课程评分:

开课时间：2013-06-02 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：李革增

课程分类：领导力

关键字：如何建设高绩效的管理团队效团队的特征1、明确的目标 (目标从哪里来？企业目标和个人目标如何统一？)2、相互信任 (信任的基础是什么？

ISO 26000企业社会责任实践

人气： 498

课程评分:

开课时间：2013-06-03 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：质量管理

关键字：社会责任为4、尊重利益相关者5、尊重法规6、尊重国际行为标淮7、尊重人权8、七大原則之意义9、如何判读ISO 26000七大原则

薪酬管理与薪酬体系设计操作实务

人气： 338

课程评分:

开课时间：2013-06-05 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1680元

开课地点：黑龙江哈尔滨市

授课讲师：苏建伟

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理与薪酬体系设计操作实务薪酬管理与薪酬体系设计操作实务企业的薪酬管理体系设计是人力资源管理工作中的核心内容，是企业获取核心竞争力的重要战略性举…

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