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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 862
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字：管理技能,中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 工作的情况」？如何「面对有能力但不听话的部属」？第九章、 高绩效团队的建设一、什么是团队1、认识团队(1+1=？)2、团
实用商务双赢谈判技巧-商务谈判，双赢谈判，销售谈…
人气： 3368
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,采购管理,客户服务,销售管理,销售谈判
关键字：商务谈判,双赢谈判技巧,采购谈判技巧,采购谈判 实用商务双赢谈判技巧-商务谈判，双赢谈判，销售谈判，采购谈判，客户分析与对策 此课程针对谈判技巧进行技术切割，让学员看得…
(年度特价)战略性仓储管理实战训练！
人气： 1462
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2240元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,生产管理,物流管理,仓储管理
关键字：仓储管理,战略性 ;如何评分？·如何分析调研结果？第八讲：仓储管理的绩效评估· 企业财务考核的三大基本要素·
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 754
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,研修班,中层经理管理技能 章、领导力提升的技巧 第八章、管理沟通与关系协调 第九章、高绩效团队的建设 第十章、激励管理的技巧 第一章、什么是管理
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 714
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字：管理技能提升,中层经理管理技能 管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员培训提纲：第一章、
卓越领导力的提升
人气： 866
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字：卓越领导力,领导力培训,领导力提升 管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员。时间地点：时间地
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 913
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：综合管理,管理技能提升,中层经理管理技能,经理 第七章、领导力提升的技巧第八章、管理沟通与关系协调第九章、高绩效团队的建设第十章、激励管理的技巧第一章、什么是管理
战略性目标管理与绩效考核实战沙盘演练
人气： 981
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,目标管理
关键字：绩效考核 战略性目标管理与绩效考核实战沙盘演练 认证费：中级600元/人;高级800元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加…
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 619
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 第七章、领导力提升的技巧第八章、管理沟通与关系协调第九章、高绩效团队的建设第十章、激励管理的技巧第一章、什么是管理
供应链管理与优化
人气： 1319
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,物流管理,供应链管理
关键字：供应链管理,供应链优化,供应链,采购管理,物流管理 供应链流程规划 供应链业务流程规划的方法论SCOR 供应链绩效管理用标竿法识别供应链改进的方向 供应链四级业务流程架构
[南京班]现代企业EHS体系的全面建立与维护--…
人气： 1159
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：EHS,工厂安全,南京 [南京班]现代企业EHS体系的全面建立与维护--提升健康和安全运作系统的组织；讲解14000、18000； 一、EHS管…
呼叫中心现场管理与质量管理--TOPONE精华运…
人气： 4984
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务,质量管理
关键字：呼叫中心,现场管理,质量管理,运营管理,精华课程 资源指标体系及系统导出的报表中获取答案。运营中服务质量监控和绩效辅导、话务预测及排班、对目标达成的分析、例会提交月度及季
供应链管理与优化
人气： 826
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,物流管理,供应链管理
关键字：供应链,供应链管理,供应链优化 供应链流程规划 供应链业务流程规划的方法论SCOR 供应链绩效管理?用标竿法识别供应链改进的方向 供应链四级业务流程架
TTT内部讲师培训
人气： 926
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1580元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：TTT,讲师培训 TTT内部讲师培训 1.讲师应有的认识与观念教育训练的目的企业内讲师的角色与功能讲师应有的人格特征2.教学原理冰山理论成…
战略性目标管理与绩效考核实务
人气： 1094
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,目标管理
关键字：管理 战略性目标管理与绩效考核实务 【课程纲要】一、目标管理篇案例：A,是什么导致了索尼业绩下滑？ B,一张难以填写…
工厂如何推行6S与生产现场改善研修
人气： 1403
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：山东 济南市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产管理,6S管理 的领导必须以身作则，严格要求自己3、部下培养的4种途径4、业绩辅导的4个步骤5、现场工作中常出现的问题6、工厂中常见的浪
专卖店的经营与管理
人气： 2127
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：专卖店,经营,管理 收银流程(3)客诉流程4、规范化销售服务的语言示范5、潜在业绩分析(三)共性化人员培训关键观念：建立系统化培训，完成人员
新的利润增长点――信用管理与应收账款管理
人气： 1140
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字：信用管理与应收账款管理 新的利润增长点――信用管理与应收账款管理 (一)中国的信用环境1、案例分享：了解信用现状2、信用管理的战略意义3、信用管…
职业化塑造
人气： 1788
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2360元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：职业化,职业形象,职业塑造 职业化塑造 序号项目内容培训方式1你和你的职业了解角色转换的要求，正确定位你和你的职业。讨论：为什么要做一个职业的人？讲…
“4P”薪酬管理体系设计高级研修班 5-15(北…
人气： 1776
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,薪酬管理,薪酬设计,薪酬设计与薪酬管理 作用。因此，设计更具激励性的薪酬体系已成为企业开源节流、提升绩效的关键议题。此外在此次培训中，讲师还将就经济紧缩对人力资
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