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课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 1128
课程评分:
开课时间:2010-08-05 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈老师
课程分类:生产管理
关键字:中层管理技能,中层管理技能提升 具与方法的重点放在生产运营部门最急需解决的领域,比如生产部门效(尤其是班组长以下效)的管理;比如离职率居高不下的情况
开课时间:2010-08-05 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:杨老师
课程分类:销售管理
关键字:高效构建中国强势品牌的营销实战策略 高效构建中国强势品牌的营销实战策略 课程背景: 品牌决胜未来,这已经成为中国企业界和理论界的共识。因为拥有品牌才具…
开课时间:2010-08-05 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:杨兵
课程分类:市场营销,销售管理
关键字:强势品牌,品牌营销 高效构建中国强势品牌的营销实战策略 课程背景:品牌决胜未来,这已经成为中国企业界和理论界的共识。因为拥有品牌才具有竞争力…
开课时间:2010-08-05 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1380元
开课地点:贵州 贵阳市
授课讲师:资深讲师
课程分类:人力资源
关键字:工资管理,薪酬设计 企业(EVA)业考核与《工资支付条例》解析暨“激励性薪酬效、岗位设计”操作实务研讨班。 研讨费用研讨费每人1380元…
人气: 947
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曾国庆
课程分类:财务管理
关键字:非财,总经理的财务管理,决策者的财务管控 如何削减3、材料成本如何削减4、库存成本如何削减四、构建预算效管控系统 1.预算管理基础- 预算管理观念- 预算管
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:程守爱
课程分类:人力资源
关键字:绩效,教练,管理 年底你能否实现上司认可的效目标? ◆课程费用:2800元/人 (含课前访谈、2天授课费、资料费、午餐费及茶点)◆资格证…
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:领导力
关键字:部门经理,管理干部综合管理技能提升,管理技能提升 的管理第二章、如何管理心态 → 如何才能快速的提高下属的工作效? → 如何让下属在主动积极,而不是被动消极? → 如何
人气: 571
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:领导力
关键字:管理技能提升,中层经理管理技能 的管理第二章、如何管理心态 → 如何才能快速的提高下属的工作效? → 如何让下属在主动积极,而不是被动消极? → 如何
人气: 1245
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:陈博文
课程分类:人力资源
关键字:非人力资源经理的人力资源管理 取决于管理者,但不断有管理者将人力规划、人才甄选、员工培训、效评估等事宜,“过继”给他人承担,管理者的“自留地”里只固
人气: 867
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曾国庆
课程分类:财务管理
关键字:决策者的财务管控 如何削减3、材料成本如何削减4、库存成本如何削减四、构建预算效管控系统 1.预算管理基础- 预算管理观念- 预算管
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:领导力
关键字:经理管理,管理干部,管理技能 的管理第二章、如何管理心态 → 如何才能快速的提高下属的工作效? → 如何让下属在主动积极,而不是被动消极? → 如何
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:领导力
关键字:经理管理,管理干部,管理技能 的管理第二章、如何管理心态 → 如何才能快速的提高下属的工作效? → 如何让下属在主动积极,而不是被动消极? → 如何
人气: 1019
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:领导力
关键字:中层干部,部门经理,新任经理,中层经理管理技能,管理 的管理第二章、如何管理心态 → 如何才能快速的提高下属的工作效? → 如何让下属在主动积极,而不是被动消极? → 如何
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2560元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:李伟
课程分类:人力资源
关键字:绩效,薪酬,离职,劳动争议 效考核与薪酬体系设计中的法律风险控制 ●课程背景:由效考核、薪资引起的法律争议一再成为劳动争议中最普遍的问题。不管是…
人气: 1314
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曾国庆
课程分类:财务管理
关键字:决策者的财务管控 如何削减3、材料成本如何削减4、库存成本如何削减四、构建预算效管控系统1.预算管理基础- 预算管理观念- 预算管理体系
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:朱会友先生
课程分类:人力资源
关键字:有效导入绩效考核,薪酬,激励体系 有效导入效考核、薪酬、激励体系 课程说明如何合理评估公司岗位的价值,体现薪酬内部的公平性?与市场相比,如何建立具有市场…
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:李老师
课程分类:人力资源
关键字:劳动争议,离职,风险,人力资源 离职等重灾区劳动争议的预防及应对&效考核与薪酬体系设计中的法律风险控制 【课程背景】 由效考核、薪资引起的…
人气: 770
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥1800元
开课地点:江苏 无锡市
授课讲师:黄老师
课程分类:
关键字:过程开发,PFMEA 过程开发 课程大纲:关于PFD: 如何开发高层级流程图?如何、何时需要开发更详细层级流程图?如何开发过程功能和要求?如何…
人气: 651
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1780元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:朱老师
课程分类:
关键字:采购,物流,培训 不同时期的变化案例:技术对采购的影响案例:产品总类与物料总类效变化案例:供应链的稳定性。(平均交期的例子)案例:没有得
人气: 782
课程评分:
开课时间:2010-08-06 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:冀老师
课程分类:
关键字:抽样检验 抽样检验实务 一、抽样检验概要 l、抽样检验的定义、分类 2、抽样检验与全数检验 3、OC曲线 4、质量水平QL 、LT…
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