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不限
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近1个月
近1周
-
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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职业健康及安全
管
理
体系高级
管
理
师
人气:
333
课程评分:
开课时间:2013-09-02 09:00
已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥6500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
职业健康
,
安全
,
管理师
,
高级管理师
解及应用*中国职业健康安全法律法规介绍*组织安全文化的建立和
绩
效
管
理
*
管
理
者的安全意识建立*典型运行控制程序的要求和实践
职业健康及安全
管
理
体系高级
管
理
师
人气:
469
课程评分:
开课时间:2013-10-21 09:00
已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥6500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
职业健康
,
安全
,
管理师
,
高级管理师
解及应用*中国职业健康安全法律法规介绍*组织安全文化的建立和
绩
效
管
理
*
管
理
者的安全意识建立*典型运行控制程序的要求和实践
职业健康及安全
管
理
体系高级
管
理
师
人气:
357
课程评分:
开课时间:2013-11-11 09:00
已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥6500元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
职业健康
,
安全
,
管理师
,
高级管理师
解及应用*中国职业健康安全法律法规介绍*组织安全文化的建立和
绩
效
管
理
*
管
理
者的安全意识建立*典型运行控制程序的要求和实践
职业健康及安全
管
理
体系高级
管
理
师
人气:
306
课程评分:
开课时间:2013-12-16 09:00
已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥6500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
职业健康
,
安全
,
管理师
,
高级管理师
解及应用*中国职业健康安全法律法规介绍*组织安全文化的建立和
绩
效
管
理
*
管
理
者的安全意识建立*典型运行控制程序的要求和实践
总裁
管
理
咨询班
人气:
1639
课程评分:
开课时间:2011-07-27 17:00
已结束
课程时长:42小时
课程价格:¥4000元
开课地点:山东 济南市
授课讲师:雒老师等
课程分类:
领导力
关键字:
企业文化
,
管理
,
组织
,
机制
,
系统
管
理
模式:铁三角*文化让团队动起来*组织让流程顺起来*机制让
绩
效
飞起来第一篇:文化让团队动起来【本篇目标】1.没有规矩,
KPI
绩
效
管
理
实战特训营
人气:
1005
课程评分:
开课时间:2011-09-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王小刚
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效实战
KPI
绩
效
管
理
实战特训营 课程特色:超实战训练:课前深入调查学员公司
绩
效
管
理
的难点、疑点,授课中选择学员关注的1~2个岗…
绩
效
管
理
和
绩
效
访谈
人气:
1150
课程评分:
开课时间:2011-08-29 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效
,
管理
,
访谈
,
人力资源
绩
效
管
理
和
绩
效
访谈 课程内容员工
绩
效
面谈和评估的重要性
绩
效
评估的目的和意义把评估面谈与组织成功联系在一起明确通向高
效
评估…
沟通艺术-人际关系是第一生产力
人气:
2819
课程评分:
开课时间:2011-08-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥300元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
沟通艺术
,
人际关系
,
生产力
沟通艺术-人际关系是第一生产力 【课程导言】企业的
效
率缘自于人与人、部门与部门间沟通协调的
效
果。沟通为什么如此重要?沟通…
企业
绩
效
考核与薪酬体系设计实战特训班
人气:
460
课程评分:
开课时间:2011-09-15 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥4200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
,
BSC
,
绩效薪酬
,
岗位
,
蔡巍
企业
绩
效
考核与薪酬体系设计实战特训班 费用:4200元/人(包含:课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用:中级600元/…
企业
绩
效
考核与薪酬体系设计实战特训班
人气:
633
课程评分:
开课时间:2011-09-23 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
,
BSC
,
绩效薪酬
,
岗位
,
蔡巍
企业
绩
效
考核与薪酬体系设计实战特训班 费用:4200元/人(包含:课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用:中级600元/…
实现2012年企业战略与
绩
效
目标--BSC与KP
人气:
895
课程评分:
开课时间:2011-08-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:程守爱
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
战略
,
绩效
如何设定与实现2012年企业战略与
绩
效
目标--BSC与KPI实操训练营 讲 师: 程守爱 老师授课时间:2011年…
实现2012年企业战略与
绩
效
目标--BSC与KP
人气:
1118
课程评分:
开课时间:2011-09-02 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:程守爱
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
战略
,
绩效
如何设定与实现2012年企业战略与
绩
效
目标--BSC与KPI实操训练营 讲 师: 程守爱 老师授课时间:2011年…
社会保险法暨工资激增格局下的工资结构调整策略、用…
人气:
835
课程评分:
开课时间:2011-07-21 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:程良奎
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
工资激增
,
工资结构
,
用工成本
员工纷纷拿起法律武器,劳动争议此起彼伏……不少企业意识到薪酬
绩
效
管
理
的重要性,于是加强内功修炼,重新设计薪酬
绩
效
管
理
体系
社会保险法暨工资激增格局下的工资结构调整策略、用…
人气:
559
课程评分:
开课时间:2011-07-28 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:程良奎
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
工资激增
,
工资结构调整
,
用工成本控制
员工纷纷拿起法律武器,劳动争议此起彼伏……不少企业意识到薪酬
绩
效
管
理
的重要性,于是加强内功修炼,重新设计薪酬
绩
效
管
理
体系
社会保险法暨工资激增格局下的工资结构调整策略、用…
人气:
576
课程评分:
开课时间:2011-08-04 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:程良奎
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
工资激增
,
工资结构调整
,
用工成本控制
员工纷纷拿起法律武器,劳动争议此起彼伏……不少企业意识到薪酬
绩
效
管
理
的重要性,于是加强内功修炼,重新设计薪酬
绩
效
管
理
体系
目标
管
理
与
绩
效
考核/
绩
效
管
理
培训/东莞企业
绩
效
提…
人气:
1049
课程评分:
开课时间:2011-09-11 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥1380元
开课地点:广东 东莞市
授课讲师:刘杨老师
课程分类:
领导力
,
绩效管理
关键字:
制造企业管理培训
,
目标管理培训
,
企业公开课
目标
管
理
与
绩
效
考核/
绩
效
管
理
培训/东莞企业
绩
效
提升培训 【课程背景】目前企业
管
理
面临着材料成本持续上升、人工成本不断上升…
有
效
运用
绩
效
管
理
进行调岗调薪、解雇辞退及处
理
违纪…
人气:
889
课程评分:
开课时间:2011-09-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
人力资源
,
绩效管理
,
薪酬管理
,
员工管理
有
效
运用
绩
效
管
理
进行调岗调薪、解雇辞退及处
理
违纪问题员工 2011年9月17--18日 广州 2011年9月23-…
有
效
运用
绩
效
管
理
进行调岗调薪、解雇辞退及处
理
违纪…
人气:
650
课程评分:
开课时间:2011-09-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
人力资源
,
绩效管理
,
薪酬管理
,
员工管理
有
效
运用
绩
效
管
理
进行调岗调薪、解雇辞退及处
理
违纪问题员工 2011年9月17--18日 广州 2011年9月23-…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气:
757
课程评分:
开课时间:2011-11-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
绩效管理
,
薪酬管理
,
员工管理
恢复到原岗位,往往成立,那么企业该如何抗辩、该如何预防?3、
绩
效
目标不合法合
理
的,往往不能作为衡量劳动者是否“胜任工作”
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气:
731
课程评分:
开课时间:2011-11-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:钟永棣
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
绩效管理
,
薪酬管理
,
员工管理
恢复到原岗位,往往成立,那么企业该如何抗辩、该如何预防?3、
绩
效
目标不合法合
理
的,往往不能作为衡量劳动者是否“胜任工作”
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公开课课程分类
·
客户服务 5282 门 >
·
财务管理 13971 门 >
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人力资源 29224 门 >
·
培训发展 4838 门 >
·
质量管理 20406 门 >
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项目管理 12516 门 >
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领导力 27765 门 >
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职业素养 26062 门 >
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职业技能 3722 门 >
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国学/心理学 764 门 >
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互联网/语言 2662 门 >
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行政/法规 2759 门 >
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党政爱国 23 门 >
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家庭亲子 1 门 >
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健康养生 0 门 >
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