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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
员工关系管理与劳动法规实务
人气： 1973
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字： 规实务 主讲老师： 韩智力1)当前劳资关系特征和劳动法律立法趋势当前劳资关系基本特点和核心当前劳
职位分析/职位评估与人才选用策略
人气： 932
课程评分:
开课时间：2008-12-13 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 雅杰1)岗位分析技术工作分析的用途及合理步骤 工作价值体系的资料搜集有关工作分析的定义 工作分析的方法各种方法的利弊分析
有效培训需求分析及年度规划高级研讨会
人气： 1419
课程评分:
开课时间：2008-10-31 08:30 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥980元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力
关键字： 作进度控制、如何甄选培训公司与讲师?1.如何选择评价外部培训资源2.中小企业如何利用有限资源开展培训六、如何计划实施培训
《新劳动合同法实施条例》下――如何处理违纪员工、…
人气： 1045
课程评分:
开课时间：2008-10-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 年11月1-2日 上海参会费用：2000元/人(含资料费，培训费，两天中餐，课点茶点等)新的《劳动合同法实施条
《新劳动合同法实施条例》下――如何处理违纪员工、…
人气： 2389
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 年11月1-2日 上海参会费用：2000元/人(含资料费，培训费，两天中餐，课点茶点等)新的《劳动合同法实施条
《新劳动合同法实施条例》下――如何处理违纪员工、…
人气： 836
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 年11月1-2日 上海参会费用：2000元/人(含资料费，培训费，两天中餐，课点茶点等)新的《劳动合同法实施条
《新劳动合同法实施条例》下――如何处理违纪员工、…
人气： 906
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 年11月1-2日 上海参会费用：2000元/人(含资料费，培训费，两天中餐，课点茶点等)新的《劳动合同法实施条
人力资源规划及实施
人气： 1208
课程评分:
开课时间：2008-10-26 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1880元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 人力资源规划及实施 课程大纲】(部分)第一部份 人力资源管理年度总结(没有总结就没有计划)1.0 人力资源管理诊断? 如…
非财务经理的财务沙盘
人气： 1465
课程评分:
开课时间：2008-11-14 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理
关键字： 理的财务沙盘 一、学习内容01、认识该企业的骨胳系统----资产负债表的结构02、学会做资产负债表学习详点：?总资产和总
剑桥大学(CEO)国际总裁班
人气： 2674
课程评分:
开课时间：2008-11-27 00:00 已结束
课程时长：196小时
课程价格：￥39800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：MBA/总裁班,总裁班
关键字： 职业领导人(CEO)国际总裁班由劳动和社会保障部(现中国人力资源和社会保障部)职业技能鉴定中心(OSTA)引进，旨在打造
9.18劳动合同法实施条例全面应对
人气： 1052
课程评分:
开课时间：2008-10-29 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1380元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 法律区别 - 合同生效了吗? (2) 试用期如何约定试用期工资试用期内企业单方解除劳动合同<劳动合同法实施条例&g
(第14届)企业文化突破公开课.12月13-14…
人气： 1068
课程评分:
开课时间：2008-12-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,企业文化
关键字： 可获得君远一对一的全程跟踪服务，从您报名参会那一刻开始，君远资深顾问会陪您一起做课前导读与调查，培训过程您可带着问题与讲
胡八一博士品牌课程
人气： 1108
课程评分:
开课时间：2008-10-26 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1880元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 胡八一博士品牌课程 【主办单位】柏明顿人力资源管理咨询有限公司【培训时间】2008年10月26日(周日)【培训地点】广州…
“4P”薪酬体系设计高级研修班(上海)
人气： 971
课程评分:
开课时间：2008-11-20 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 程大纲】 “4P”薪酬管理体系设计一、经营环境巨变背景下人力资源管理与薪酬管理1．薪酬设计中的难与易2．“4P”薪酬设计
人力资源绩效、薪酬特训班
人气： 1018
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：182小时
课程价格：￥17600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 人力资源绩效、薪酬特训班 【课程背景】◆绩效是企业的生命线，试想一个没绩效的企业哪有生命？追求绩效是员工的行 动指南，…
“4P”薪酬体系设计高级研修班(成都)
人气： 1462
课程评分:
开课时间：2008-11-28 09:00 已结束
课程时长：10小时
课程价格：￥2500元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 程大纲】 “4P”薪酬管理体系设计一、经营环境巨变背景下人力资源管理与薪酬管理1．薪酬设计中的难与易2．“4P”薪酬设计
“五向定位”职业成长路线 公开课 IT企业和…
人气： 1852
课程评分:
开课时间：2008-11-04 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥2200元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字： T企业和员工双赢的职业发展规划模式Who：参与的人应包括人力资源部门、公司各层领导、职业规划培训人员、在职人员 How：
“五向定位”职业成长路线 公开课 IT企业和…
人气： 1834
课程评分:
开课时间：2008-11-16 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字： T企业和员工双赢的职业发展规划模式Who：参与的人应包括人力资源部门、公司各层领导、职业规划培训人员、在职人员 How：
卓越经理人的七个习惯
人气： 801
课程评分:
开课时间：2008-11-28 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字： 他人(包括客户、竞争对手、上司和下属等)的种种缺失，立足现有资源，从能够控制和改变的事情做起，把工作和组织向有利的方向推
卓越经理人的七个习惯
人气： 1026
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字： 他人(包括客户、竞争对手、上司和下属等)的种种缺失，立足现有资源，从能够控制和改变的事情做起，把工作和组织向有利的方向推
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