你的位置： 首页 > 培训资料

培训资料分类

本周热门公开课程

经典培训资料

热门下载资料热门浏览资料

培训资料

部门经理任务绩效、管理绩... 理任务绩效、管理绩效考核——直接上级评分表

上传时间：2013/05/11

0
所属分类：领导力,拓展/其它 资料关键词：部门,经理,任务,绩效,管理绩效,考核,上级
简介：部门经理任务绩效、管理绩效考核-直接上级评分表(季度)考核期间：年月至年月姓名部门岗位绩效90%任务绩效80%序号指标权重目标实际得分1%2%3%4%5%管理绩效10%A=2.5B…
下载次数：0人气：71评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

岗位工作考核评分细则 岗位工作考核评分细则

上传时间：2013/08/01

0
所属分类：项目管理 资料关键词：岗位工作,考核,评分,细则
简介：《岗位工作考核评分细则》表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载：岗位工作考核评分细则检查项目及分值检查内容评分细则顾客投诉有效处理(15分)有效处顾客投…
下载次数：0人气：69评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

清洁工每月评分表格式 清洁工每月评分表格式

上传时间：2013/06/16

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：清洁工,每月,评分,表格式
简介：清洁工每月评分表项目日期仪容仪表服务态度定时完成清洁情况洗手间茶水间公共走廊每日小评巡楼管理员签名12345678910111213141516171819202122232425…
下载次数：0人气：68评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

考核评分登记表格式 考核评分登记表格式

上传时间：2013/08/21

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：考核,评分,登记表,格式
简介：考核评分登记表班组月(旬)考核排序号序号设备或材料名称单位本月(旬)计划数量本月(旬)实际数量设备或材料操作领用责任人节超(%)考评人综合评比总分排序评分标准……………………
下载次数：0人气：68评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

“翰威特”薪酬设计的因素... “翰威特”薪酬设计的因素评分法

上传时间：2012/10/31

0
所属分类：人力资源,拓展/其它 资料关键词：翰威特,薪酬设计,因素,评分
简介：“翰威特”薪酬设计的因素评分法
下载次数：0人气：66评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

供应商现场质量稽核评分表... 供应商现场质量稽核评分表格(DOC格式)

上传时间：2013/02/28

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：供应商,现场质量,稽核,评分,表格,格式
简介：模块名称：质量策划稽核日期：2003-12-17序号评定等级分数稽核项目不具备此项应有的要求部分符合要求但有严重缺陷大部分符合要求但需要改善基本符合要求执行基本满意完全符合要求执行…
下载次数：0人气：66评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

生产系统绩效考核评分细则 生产系统绩效考核评分细则

上传时间：2013/05/19

0
所属分类：生产管理,人力资源 资料关键词：生产,系统,绩效考核,评分,细则
简介：生产系统绩效考核评分细则(试行)为实现公司整体经营目标达到生产部提高产品质量降低生产成本提高生产准时交货率提高整个生产管理水平的部门绩效目标从计划达成率、报废损失、现场5S、设备保…
下载次数：1人气：58评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

员工关键事件评分表 员工关键事件评分表

上传时间：2013/05/19

0
所属分类：人力资源 资料关键词：员工,关键事件,评分
简介：员工关键事件评分表序号姓名职位关键事件奖、罚分备注审核：………………………………
下载次数：0人气：56评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

严重程度评分表格式 严重程度评分表格式

上传时间：2013/08/23

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：严重程度,评分,表格式
简介：严重程度评分表不良后果严重程度评分危害(没有预兆)10危害(有预兆)9极其严重8严重7中等6轻5极轻4微小3极微小2没有1……………………
下载次数：0人气：56评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

市场系统员工关键事件评分... 市场系统员工关键事件评分细则

上传时间：2013/05/19

0
所属分类：人力资源 资料关键词：市场,系统,员工,关键事件,评分,细则
简介：市场系统员工关键事件评分细则市场系统员工(不包含办事处)综合表现积分考评按照《员工关键事件积分制度》执行其中市场系统“部门关键事件评分”标准如下：一、未按时上交回款计划：扣2-4分…
下载次数：0人气：55评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

结构化面试试题及评分标准 结构化面试试题及评分标准

上传时间：2013/02/06

0
所属分类：人力资源 资料关键词：结构,面试,试题,评分,标准
简介：结构化面试试题及评分标准
下载次数：1人气：54评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

500强企业管理岗位测评... 500强企业管理岗位测评与测评分析试卷

上传时间：2013/02/25

0
所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：500强企业,管理岗位,测评,测评,分析,试卷
简介：500强企业管理岗位测评与测评分析试卷
下载次数：2人气：54评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

环境友好企业考核指标及评... 环境友好企业考核指标及评分标准

上传时间：2013/05/11

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：环境友好,企业,考核,指标,评分,标准
简介：环境友好企业考核指标及评分标准内容考核指标总分组织机构(6分)1、成立“创建郑州市环境友好企业”领导小组明确负责人32、制定详细的工作计划和明确的目标指标3宣传教育与环境建设(16…
下载次数：0人气：51评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

冶金等工贸企业安全生产标... 冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则

上传时间：2015/02/25

0
所属分类：生产管理,质量管理 资料关键词：安全生产
简介：本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业(以下统称冶金等工贸企业)根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)开展安全生产标准化…
下载次数：0人气：51评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

翰威特之岗位位评价办法之... 翰威特之岗位位评价办法之因因素评分法

上传时间：2012/10/17

0
所属分类：战略管理 资料关键词：翰威特,岗位,评价,办法,因素
简介：翰威特之岗位位评价办法之因因素评分法
下载次数：0人气：50评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

360评分结果分析 360评分结果分析

上传时间：2012/11/22

1
所属分类：领导力 资料关键词：360,评分,结果,分析
简介：360评分结果分析
下载次数：0人气：50评论：1

下载资料发表评论 加入收藏

部门经理能力考核——直接... 部门经理能力考核——直接上级评分表

上传时间：2013/05/11

0
所属分类：拓展/其它 资料关键词：部门,经理,能力考,上级,评分
简介：部门经理能力考核-直接上级评分表(年度)考核期间：年月至年月姓名部门岗位能力15%指标权重A=1B=0.7C=0.5D=0.2团队合作1%团队发展1%战略思考1%分析和决策能力1%…
下载次数：0人气：50评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

5S管理制度与评分标准（... 5S管理制度与评分标准(3个DOC)

上传时间：2013/06/13

0
所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：5S管理,制度,评分,标准
简介：5S点检评分标准.doc5S管理制度.doc5S检查表(工厂现场诊断用).doc………………………………
下载次数：0人气：50评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

软指标评分表1 软指标评分表1

上传时间：2013/01/18

0
所属分类：人力资源 资料关键词：指标,评分
简介：软指标评分表1
下载次数：0人气：49评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

5S检查评分表 5S检查评分表

上传时间：2013/06/12

0
所属分类：质量管理 资料关键词：5S,检查,评分
简介：检查标准1.通道顺畅无物品2.通道标识规范划分清楚1.无手脚印2.无蜘蛛网3.无乱涂乱划4.悬挂物品整齐端正1.灯管、电扇、开关盒等无异常无灰尘2.电线、开关盒、线槽紧固关紧3.无…
下载次数：1人气：48评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

首页 上一页 1 2 3 4 5 6 下一页 尾页
高级搜索