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所属分类:人力资源,领导力,职业资格认证 资料关键词:企业人力资源管理,职业资格认证培训,招聘与配置
简介:工作分析胜任特征招聘方法招聘渠道面试(结构化面试)特殊政策离职离职面谈……………………
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上传时间:2013/07/25

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,国家职业,标准
简介:职培训和职技能鉴定提供科学、规范的依据劳动和社会保障部组织有关专家在2003年8月《员国家职标准(试行)》的基础上制定了《国家职标准(
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所属分类:人力资源,领导力,职业资格认证 资料关键词:企业人力资源管理,职业资格认证培训
简介:1.什么是组织机构、组织结构、组织结构诊断?答:组织机构:生产经营活动中的各个组成部分具有各种功能的单元之间的搭配、排列和组合的形式它表现为各种组织机构的设置包括对机构名称…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,师培训,基础知识
简介:培训———基础知识篇考试内容所占比例与上版变动情况劳动法、、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识劳动经济学、劳动法、现代与组…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,管理
简介:薪酬调查的作用为调整员工的薪酬水平提供依据为调整员工的薪酬制度奠定基础有助于掌握薪酬的新变化与新趋势有助于控制劳动成本增强竞争薪酬市场调查程序图整体薪酬水平的调…
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:企业人力资源管理,职业资格认证培训,绩效,管理
简介:对考评着的培训全员的动员贯彻绩效制度的策略如何准备如何反馈种类培训动员绩效面谈分析差距原因外部环境内部环境个条件心条件改进方法分析绩效差距目标比较法水平比较法横向比较法
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:外包
简介:2013年上半年国家培训安排
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,考证,三级,人员招聘,配置,课程
简介:考证(三级)员招聘与配置课程
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,考证,三级,课程,复习
简介:09年考证(三级)课程复习和练习
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:最新,国家职业,标准,企业人力资源管理,修订
简介:最新国家职标准:(2007年修订)
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:11月,三级,企业人力资源管理,试题,答案
简介:2007年11月三级试题及答案.doc
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,试题
简介:2008年5月3级试题
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:11月,二级,企业人力资源管理,考试,参考,答案
简介:2007年11月二级考试参考答案
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,二级考试,题型,答案
简介:二级考试题型及答案
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,考证,三级,课程,复习
简介:08年考证(三级)课程复习和练习
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业人,力资源管理,二级,第三章
简介:(二级)
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业人,力资源管理,二级,薪酬管理
简介:(二级)第五章薪酬
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业人,力资源管理,二级,第二章,招聘与配置
简介:(二级)第二章招聘与配置
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业人,力资源管理,师培训,基础知识
简介:培训--基础知识篇(ppt63)
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业人,力资源管理,培训与开发
简介:-培训与开发
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