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所属分类:质量管理,领导力 资料关键词:质量管理,发展历史,概述
简介:量只能是公司全体人员的责任应该使全体人员都具有质量的概念和承担质量的责任因此全面质量管理的思想是在一个企业内各部门中做出质量发展、质量保持、质量改进计划从而以最为经济的水平进行
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所属分类:人力资源 资料关键词:保险,改革,咨询,报告
简介:酬改革的内容薪酬改革的特征薪酬改革的保障措施总结主要结论良好的内部竞争机制是公司永续发展的薪酬体制是关系平安落实“竞争、激励、淘汰”三大机制的制度条件和运作指南薪酬改革的目标是
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,沟通,深入人心
简介:让“绩效沟通”深入人绩效沟通是绩效管理的目标设定好了绩效沟通有成效完成绩效目标是水到渠成的事情事实上一个绩效管理的过程就是一个绩效沟通的过程对管理者来说与员工进行持续地交流和…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:激励,管理的核心
简介:薪酬激励薪酬的物质“激励是管理的”而薪酬激励又是企业目前普遍采用的一种激励手段因为相对于内在激励企业管理者更容易控制而且也较容易衡量使用效果所谓有效的薪酬激励只是相对于传统…
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所属分类:人力资源 资料关键词:构建,绩效,核心,体系
简介:吴春波:构建以绩效为的薪酬体系下面是中国人民大学吴春波教授的演讲实录:下面演讲的嘉宾是中国人民大学的吴春波教授他也是人力资源方面的知名专家下面有请吴春波教授上台演讲吴春波:非常…
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上传时间:2013/08/26

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:核心竞争力
简介:能力是企业在长期生产经营过程中的知识积累和特殊的技能(包括技术的、管理的等)以及相关的资源(如人力资源、财务资源、品牌资源、企业文化等)组合成的一个综合体系,是企业独具的,与他…
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上传时间:2013/08/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业,留住,人才
简介:楚汉之争对人才工作的启示“大风起兮云飞扬,威加海内兮归故乡,安得猛士兮守四方?”“夫运筹帷帐之中,决胜于千里之外,吾不如子房;镇国家,抚百姓,给馈馕,不绝粮道,吾不如萧何;连百万…
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上传时间:2013/08/02

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所属分类:市场营销,领导力,销售管理 资料关键词:谈判技巧,销售技巧
简介:•辨认自我的价值•了解情商培养中一致性的作用•学习促进个人情商能力的技巧增强个人竞争力
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所属分类:财务管理,拓展/其它 资料关键词:财务,案例,江铃,财务,战略,流程
简介:好的管理通常来自于优秀的战略江铃从制定企业的中长期发展战略着眼注重引入各项财务管理工具增加收入、降低成本以及改善资产负债的状况特别是在福特作为战略投资者进入江铃后应收账款、存货、长…
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所属分类:生产管理,财务管理,拓展/其它 资料关键词:成本,优势,核心,快速,增长,分析报告
简介:以成本优势为的快速增长分析报告(PPT62页)免费下载……………………
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所属分类:财务管理,拓展/其它 资料关键词:资本运营,核心,兼并,收购,重组
简介:资本运营之:兼并、收购与重组(doc11页)免费下载……………………
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上传时间:2013/07/29

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所属分类:质量管理 资料关键词:戴明
简介:此文章介绍并详细解读戴明相关质量理论,总结了戴明理论十四药店,阐述及对汽车行业体系的影响等内容。
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:联盟,时代,核心,企业,CRM,解决方案
简介:课程结构CRM理论篇CRM实施篇CRM产品篇CRM行业篇提纲CRM基本理念CRM系统的实施i6/CRM管理系统基本概念i6/CRM系统架构i6/CRM系统特点i6/CRM功能介绍C…
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:核心业务,系统,改造,转型,规划
简介:设计业务架构3.4系统需求定义4.定义投资战略4.2投资战略和实施配评估4.1业务支出和预算研究6.2供应商回复评估6.1招标文档制作6.3供应商谈判5.2制定变革…
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上传时间:2013/07/29

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:市场营销,核心概念
简介:指顾客总价值(TotalCustomerValue)与顾客总成本(TotalCustomerCost)之间的差额。第二节顾客让渡价值(续)在竟争中企业必须向顾客提供比竞争对手具有更…
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所属分类:生产管理,财务管理,质量管理 资料关键词:创造,成本,优势,核心,快速,增长
简介:《创造以成本优势为的快速增长(PPT62页)》目录:1、项目进展2、管理平台3、现状分析和评估4、组织架构的选择方案5、初步建议6、运营改进(注:本部分报告内容尚在修改中将稍后…
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所属分类:市场营销 资料关键词:分销,深度,一体化,分销,核心
简介:为导向、以销售为中”的市场企业在做好品牌长远规划与整合营销设计的同时分销便成了市场营销的所在因为分销过程最终为产品与消费者直接沟通与接触提供了机会一体化分销进程在实际的销售过
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所属分类:战略管理 资料关键词:学习,组织,实践,学习,核心,组织,能力
简介:学习型组织的学习能力圣吉先生谈五项修炼:每一种学习修炼提供人具体的实践方法从而提升人的能力:1、个人超越、共同愿景是培养人的期望能力期望可能促成目标的生成2、反思是智模式和团…
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上传时间:2013/07/22

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所属分类:销售管理 资料关键词:销售技巧
简介:在销售技能中,最的、最有效的、最难学习的技能就是问的技能。本课件内容融合世界100强企业的销售技能,必会对你的销售业绩带来提升。
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上传时间:2013/07/19

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所属分类:战略管理,领导力 资料关键词:战略,目标,核心,结构
简介:战略目标结构【关键字】战略制定目标制定在企业使命和企业功能定位的基础上企业战略目标可以按四大内容展开:市场目标、创新目标、盈利目标和社会目标并且每一个目标又可以作如下分解畅享网…
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